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2016银行工会年度工作计划
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2016银行工会年度工作计划
篇一：学校2016年度工会工作计划
学校2016年度工会工作计划
一、目标要求
新的一年以党的十七大全会精神和“三个代表”重要思想为指导，根据县工会2008年工作要点为重点，结合学校实际，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项创建工作，以创建学习型组织为载体，以提高教职工整体素质为目标，紧紧围绕教书育人的中心任务，切实加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，加大以人为本的师德建设力度，坚持完善教代会制度，带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风，充分发挥党联系教职工群众的桥梁纽带作用，开拓进取，努力推动学校工会工作的正常开展，为学校全面工作作出贡献。
二、工作内容
1. 建立“学习型”小组，争创“学习型”先进单位。2008年是深入贯彻落实十七大精神的重要一年，积极落实学校新的工作目标。我们必须要深刻认识学习的重要性、必要性和紧迫性。深入开展创建学习型工会组织的活动。并以此为契机，抓好教职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的发展，树立“人人学习，终身学习”的思想，用学习来增长自己的知识才干，提高生活质量，适应时代发展，推动社会的进步和人的全面发展。同时，加强师德建设，提高教师自身的思想政治素质，树立良好的师表形象，增强教师的人格魅力，为促进学校发展奠定思想基础。
2.完善工会职能作用，创造性完成各项工作。
一是要认真落实好上级工会要求：即抓住一个支点—教职工大会；增强两个意识——工会服务于教育发展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识；实施三个工程——以民主管理工作为主要内容的维权工程，以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的健康工程；营造四个环境——宽松和谐的民主环境，温馨的有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境，富有情趣的业余文化生活环境，充满关爱的人文环境；加大五个力度—工会干部的学习提高力度，制度规范力度，阵地建设力度，宣传力度，“建家”力度。
二是认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要紧密团结在党支部周围，组织带领全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校发展献计献策；组织召开好教职工代表大会，并以此为载体推动学校民主管理，搞好民主评议干部，征集提案；依法维护教职工合法权益；认真推行校务公开；开展好送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，积极组织教职工业余文化活动。
3.围绕学校中心工作，努力提高教职工业务能力。
教育教学工作是学校的中心工作，也是教职工的本职工作。今年，工会工作要进一步配合行政，紧紧围绕课程改革，加大力度开展教师继续教育，大力提高教师教书育人的能力，工会要积极配合教研组、备课组，搞好教研活动；要在教职工中大兴学习、研究之风，大力倡导终身学习理念，积极创建具有校园特色的学习型工会组织，倡导将学习、研究与教育教学实践相结合，促进
教师从实践型向学者型、科研型发展，努力提高教育教学质量，为推动学校发展做出实质性贡献。
三、落实措施
1.积极争取党支部、行政领导支持，扩大工会组织的影响力。
工会组织是在学校党支部领导下的群团组织，其工作的开展必须在党支部领导之下，其工作内容与行政工作必须保持一致，具有监督和建议权，所以又需要行政的支持。只有这样，才能保证工会工作顺利开展，并不断扩大工会组织的影响力。
2.加强工会的自身建设，扩大工会的吸引力。
一要加强工会干部队伍建设，提高自己的工作能力和水平；二要加强工会基础工作，要落实各委员的职责要求，做好日常工会事务；三要搞好宣传工作；四要逐步做好“建家”工作；五要组织好工会活动，以扩大工会的吸引力。
3.发挥好工会的职能作用，激活工会组织的活力。
一个组织没有活力就名存实亡。要激活工会组织的活力，就要发挥其职能作用，开展好工作和活动，搞好校务公开，落实好教代会制度。开展好“送温暖工程”，及时把握教职工的思想脉搏，把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，切实覆行工会的职责，促进送温暖工作经常化、制度化和社会化。进一步发挥教育工会组织的特色优势，大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文明生活，不断激活工会组织活力，努力把学校工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。
学校工会委员会
篇二：2016年年度学校工会工作计划
2016学年度工会工作计划
一、指导思想：
以科学发展观统领工会工作，深入学习贯彻党的“十八届三中全会”精神和中国工会“十六大”精神，以构建和谐校园为主线，推进学校民主政治建设，以大力开发教职工素质建设工程为核心，开
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银行工会工作总结及工作事项安排
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银行工会工作总结及工作事项安排
关注微信公众号如何做好新形势下商业银行工会工作
乔盛东摘要：在新时期，面对农村商业银行工会工作发展的现状，要积极做好商业银行工会工作。工会具有维护、建设、参与、教育职能，要围绕职能做好工作。其中关爱职工是进行工会工作必不可少的环节，可以拉近职工与企业的距离。工作的开展要有方法，要抓住难点，各个击破，在工作的过程中融入创新思维。关键词：商业银行；工会工作；策略工会组织兴起于欧洲，工业革命时期被带入中国，随着时代的变迁，工会依然担负着自己的使命。在《人民的名义》中大风厂的工会在职工权益维护过程中起到了非常重要的作用。那么在新形势下商业银行工会工作又应该怎么开展呢？本文就如何做好新形势下商业银行工会工作阐述一些观点。一、农村商业银行工会工作发展的现状目前，农村商业银行中很多领导对于工会工作重视度不够，在农村商业银行中很多工会主席并不是民主选举产生的，而是由上级领导直接任命，然后由银行其他领导兼职。甚至在一些农村商业银行根本就没有这个部门，即使一些银行有工会组织，它也不行使任何职能，只是虚设的部门。工会根本就没有发挥其上传的作用，职工的意见到达不了领导的耳朵里，工会工作透明化也只是流于形式。在农村商行的工会体制不健全，连最基本的人员配备都不够，工会里只有几个人员，而且都身兼数职。而且在公司中都认为工会的工作是一个闲职，大家都不太乐意干这个工作。导致工会组织中很少有年轻人。职代会是工会工作的重头戏，然而有些农村商行一年也不会开上一次，导致职工的权利不能行使。二、做好新形势下商业银行工会工作的策略（一）围绕职能进行工会工作法律赋予工会职能，主要有维护、建设、参与、教育职能。在新形势农村商业银行工会工作的开展必须为要这些职能来开展，做到有法可依。维护就是工会要切实的维护职工的利益和权益。例如在经济方面，职工的工资发放问题，工会应该定期对所用员工进行询问，工资是否发放到位，出现少发、漏发、不发等情况时工会要切实履行起自己的职责，保障职工的合法权益；在社会福利方面，工会要核实好每一位员工的五险一金是否定期缴费，职工出现工伤时要及时的慰问，表达关怀。在政治权利方面，要维护职工的民主权利。职代会要定期开展，会议过程要做到公开透明，不能只是流于形式。在精神文明建设方面，农村商业银行职工少，员工压力大，没有时间关注文化生活和身体健康，工会应该开展各式各样的活动[1]，丰富职员的文化生活和增强职员的体魄。建设就是工会带领职工完成工作目标。对于农村商业银行来说就是提高业务，工会要组织各种竞赛活动，调动职工工作的积极性，争取超额完成目标业务。参与就是指工会参与到公司的管理中去，保证职工对于公司运营的建议能够传达给上级领导。在农村商业银行中职工的民主意识淡薄，这时工会应该积极发挥参与职能，由职代会提案，所有职工参与讨论，鼓励员工为全行业务经营管理出谋划策。教育就是指对职工的思想进行政治教育。在农村商业银行中很多职工认为没有升职的可能，做什么领导也不会看见，就会产生消极怠慢情绪，影响工作效率。还有就是农村消息较为闭塞，接受不到党和国家最新精神思想的熏陶。工会要实时的组织教育活动，确保职工的思想动态跟的上时代的脚步。此外要加强职工爱党、爱国、爱集体、爱公司的思想教育。（二）关爱职工进行工会工作关爱职工是进行工会工作必不可少的环节，这会让员工感觉到工会是一个大家庭，感受到温暖[2]。主要的措施有：例如磐石农村商业银行股份有限公司：一是在重大节日时举办联谊活动，每年的元旦举办晚会，让所有员工聚在一起看节目，吃东西，为员工送节日礼品；二是给加班职工送问候，农村商业银行节假日都有人工作，对于这些员工，工会要及时的表达感怀，让职工知道大家明白他们加班的辛苦，让他们感受到大家的心跟他在一起；三是经常跟员工谈心，了解他们的生活状况，对于家庭出现重大困难的职員，要组织公司募捐活动，对其伸与援手。（三）克服难点进行工会工作在开展工会工作的过程中，会碰到许多的难点，工会应抓住重点，克服难点。其中最为困难的就是职工的不配合，这是由于思想觉悟太低所造成的，对于这样的职工就应该加强思想教育。在这方面磐石农村商业银行股份有限公司就做的很好，对于这样的职工公司会派专人对其进行谈话，了解原因，各个击破，发动职工全部参与活动。其次就是在农村商业银行中会出现活动经费欠缺，没有活动场地等问题，工会要与领导做好沟通，争取得到支持，还要利用好自身的现有资源，尽最大努力解决好问题。（四）创新思维进行工会工作目前，各行各业都在提倡创新，创新也是中国发展的主题，工会工作也应具有创新思维。工会的组织者不能再以老传统来进行工会工作，要适应社会的发展。只有这样才能更好的服务于职工。比如在建设精神文明方面，磐石农村商业银行股份有限公司会组织道德讲堂集体大授课活动，而在创新思维过后，进行授课的不再是专业的道德讲师，而是从职工中选择优秀人选，以身边的人带动整个工会的人，更具有号召力，或在职工中评选“十佳文明职工”等结语：虽然目前农村商业银行工会工作发展的现状并不乐观，但是只要积极应对，落实好各项策略，即从围绕职能、关爱职工、克服难点、创新思维几个方面来进行工会工作，就能够改变现状。总之，工会是职工的家，是职工权益的维护者，在企业经营中占有不可取代的作用，要加强工会体制建设，发挥好工会的作用，努力为职工营造好的工作环境。参考文献：[1]魏晓燕.工会文体活动在构建和谐企业中的作用[J].东方企业文化.2015.（23）：411.[2]程英.全总表彰企业工会工作先进集体和个人[J].现代企业.2013.（12）：36.
2017年19期
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