不少人在得知自己满足天津市的干部级别与人才引进进政策时会根据以往模棱两可的信息提出以下问题：“我的档案不在户籍地，可以办理吗”“我不想调档案，还可以通过干部级别与人才引进进政策落户天津吗”“干部级别与人才引进进需要干部身份吗，我不知道自己还是不是干部身份怎麼办？”

　　对此，先在这里给予回答：通过干部级别与人才引进进落户天津调档非必须条件；亦不需要查询干部身份。

　　接下来再在文章中具体解释，为何不需要调档和干部身份

　　办理干部级别与人才引进进需要什么条件

　　对于办理天津干部级别与人才引進进，本人已写过多篇文章解读在这篇文章仅简单列一下标准：

　　全日制统招本科，35周岁以下；具备全日制研究生及以上学历可放宽臸45周岁

　　“只要年龄和学历条件吗，我听人说还需要干部身份和调档啊”要回答这个问题，我们先来看看什么是档案和干部身份是什么

　　档案、管部身份和干部级别与人才引进进

　　档案是个人从事社会活动的记录，对个人来说还是很重要的根据档案管理的相關规定，档案是不得存放在个人手里的一般应在县（市）团级及以上的人事档案管理部门、人才市场、街道办事处或乡镇户籍管理部门。一般来说若不是公务员，也不在国企、事业单位工作实际使用到档案的几率很小，但一定要注意存放和保管免得用得着的时候着忙。

　　关于干部身份天津市人社局的工作人员解释称：“从人社局方面来看，目前已经没有干部身份和工人身份的区别从劳动部门方面看，这是一个历史遗留问题以前干部身份主要用来界定退休年龄，现在劳动部门不再依据档案里身份的记载而是根据劳动合同中約定的是管理岗位还是普通操作岗位，在单位达到退休年龄时从事的岗位是什么性质来界定退休年龄所以现在劳动部门才不会保留干部身份。但一些人才存档机构保留干部身份是因为该身份在一些情况下还有用，比如报考公务员一些国有企业、事业单位的招聘、录取，还有一些单位对职称的认定、评定工龄的审核等也和此有关。”

　　也就是说档案也好干部身份也好，主要都是跟报考公务员一些国有企业、事业单位的招聘等相关的，户籍并不与档案和干部身份挂钩只是20多年前，落户城市较难一般都是通过大型国企招工或获嘚体制内的工作等方式落户的，那时当然需要干部身份和调档但是时过境迁，目前企业已成为办理干部级别与人才引进进的主体为天津引进更适合企业发展的源源不断人才。

　　政府还实施了哪些简政放权、促进人才发展的政策

　　其实除了放宽户籍与档案的关系外，政府这些年还出台了一系列政策简政放权、促进人才发展

　　1）取消人才集体户口管理服务费、档案保管费等收费

　　2015年11月，财政部、国家发展改革委发布的《关于取消和暂停征收一批行政事业性收费有关问题的通知》（财税[号）（以下简称“通知”）明确2016年1月1日起，取消人力资源社会保障等部门所属公共就业和人才服务机构（人才市场）收取的人才集体户口管理服务费（包括经营服务性质的收费）

　　其实天津早在2015年4月20日就由市人社局人力资源市场管理委员会发布了《关于进一步做好帮助高校毕业生落户工作的通知》，通知明确偠求在北方人才市场、天津人力资源开发服务中心要求帮助办理集体户口相关事宜的停止收取集体户口管理服务费和配套服务费。

　　2）2017年起专业技术人员评职称不考外语计算机

　　2016年3月中共中央印发的《关于深化人才发展体制机制改革的意见》明确对职称外语和计算機应用能力考试不作统一要求。

　　而天津市人力社保局也正式对对职称外语和计算机应用能力考试政策作出调整：自今年起职称外语等级考试和计算机应用能力考试不再作为专业技术人员申报职称评审的限制性条件。