才40岁我已经10年无性 朋友建议我出轨_网易女人
才40岁我已经10年无性 朋友建议我出轨
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现在这个婚姻让我更加抑郁，有时会绝望。15年婚姻,无性10年，分居6年，各过各的，包括收入分开，各自孝敬自己父母。现在似乎还有亲情，一种习惯。
我40岁,有稳定的工作和收入,依赖性较强，想要有家的安全感,也渴望有一个身心契合的，在气场上能罩住我的彼此相爱的爱人，但因婚姻关系不和谐，在情感上一直很孤单,做事也越来越独立,个性悲观,出游时开朗,现在这个婚姻让我更加抑郁，有时会绝望。15年婚姻,无性10年，分居6年，各过各的，包括收入分开，各自孝敬自己父母。现在似乎还有亲情，一种习惯。可是我从结婚开始就想离，就因为不合,在更迫切，主要是因为：
1、10年无性无任何身体接触,因不和谐也因先生不行，他自己去看过医生，说是心理障碍多些，但即使他没有问题，我也不想再与他有肌肤接触了，对彼此的身体很陌生也不想亲近，以前也没有过快感。因此6年前我们正式分居。
2、性格、爱好等不合，都比较急躁，现在能平和相处了，因为分居了，不再对彼此有要求了吧，也因为到了中年？我喜欢旅行摄影、看书写作、上网等，他喜欢外出打麻将，在家就是看电视，对我和朋友出去旅行很反感，但如果和他一起出行，又容易争吵，因为他会在途中觉得累，会反感我不停拍照。不一而足。
3、教育孩子，意见不一，也经常争吵。,因为先生在外地工作,只能周末回来，平常孩子仍然得由我照顾。
4、彼此不认同,仅仅是习惯.
一直没有离的原因呢，主要是：
1、孩子小,才13岁,孩子从小受我们做父母关系不合的影响,内向敏感木纳不自信没有追求.可是现正是性格形成和学业努力的关键期；
2、财产难分(房价高,离的话,出去的人买不起房)；
3、社会影响不好(影响到仕途的发展，在我们工作环境中，的是被另眼相看的，而且流言蜚语多)；
4、怕再婚不如原配好，都这么劝我，尤其是我父母；
5、怕离了难找。因为照顾孩子，先生又在外地工作，只周末回家，所以我很少社交，宅家多，而且也到了中年，所处的城市据统计调查，女多男少，这些年身边连一个让我稍微有想法的人都几乎没有，要找一个喜欢的人真的很难；
6、怕离了更加寂寞孤单没有安全感，要调节好内心，使之强大乐观，感觉比较难，我是在感情上多次受伤的人，也许是爱错了人以及自己太全身投入不懂保护自己，而且还没有学会收放自如，这和我从小没有亲情呵护以及缺乏安全感有关吧；
7、对先生也毕竟有了亲情,也习惯了现在的生活；也觉得先生可怜，他其实是好人，只是我们从身到心都不合，我很希望我们离了还能是朋友，但以他的性格可能很难；
8、怕我先提出离，先生会把怨恨转到孩子身上，他在婚内都常把对我的不满转到孩子身上；
9、怕父母难过,因为他们的婚姻也不幸福，几十年都吵架，但就是不离，也不希望我离；
10、怕已很稳定的共同的社会关系会破坏。
如果离，为了孩子不受伤,我是不是还按现在的方式生活？隐瞒孩子隐瞒亲朋同事,直到孩子上大学。还有六年。
可是，那样我就仍然没法公开去寻找新的婚姻爱情，实际上只是获得内心的解放.对吗?解放的同时，可能还会有孤寂，尤其是节假日，以及哪一天他先恋爱结婚时，对吗？
朋友建议我保有婚姻作为一种保护，然后另找情人。可灵肉分离，对我很难。我是很重感情而且要求对方也专情的人，可是，也难，找真爱也难。毕竟不年轻，而且带着一个儿子，怎么办才好呢？
格羽回复：
你的状况，代表了很大一部分中年妇女的现状。夫妻生活冷淡，毫无激情，感情寂寞，和丈夫缺乏甚至没有沟通。这就像一座牢笼甚至坟墓。可是不敢离，离了怕一个牢笼都没了。
你不想伤害先生，也不愿意委屈自己。于是你纠结。
有一类女人，特别是受过传统伦理道德教育的女人，是很难做到脚踩两只船的。比如既要婚姻又要情人。首先，从女人自己的道德观上就接受不了，也无法原谅自己。如果自己的那一关过不了，再加上不善于处理两性关系，那么，建议这种事还是不要碰，否则只会让你陷入一个感情漩涡，自己想出来就出不来了。
什么样的女人能两全？不在乎伦理道德不在乎流言蜚语活得自我的女人。管它什么人较舌根呢，自己痛快重要。和丈夫协议好了，互不干涉的女人。不过这种概率比较少。认为自己倒可以原谅，但无法原谅自己的女人的。
关于灵肉分离，没有几个女人能做到？女人的心，是会随着身体偏离的。可以做到灵肉分离，而且社会名誉代价成本很低。可是女人一旦出事儿，代价太大。
大部分的女人，都不是能两全的女人，要么守着濒死的婚姻，要么离婚后看不见未来。当无法两全的时候，还不如狠心放弃一样。
你不知置于死地怎么生呢？但这种方式需要大魄力的女人，一般女人不建议用。
本文来源：网易女人论坛
责任编辑：王晓易_NE0011
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现在女职工是多少岁退休,我妈妈明年都满50岁了,在厂里上班有10年但是厂里去年才给她买保险如果我妈妈明年退休是不是可以要求厂里把她以前没有买的社保补齐？
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1007今日解答在某台资工作了十年后，公司要把我裁员，我这样要求补偿难道不合法合理吗？？|聚焦昆山 - 昆山论坛
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在某台资工作了十年后，公司要把我裁员，我这样要求补偿难道不合法合理吗？？
在昆山某台资，今年3月刚满十年，一周前，人事还在咨询我后续签合同的事情，前几天直属领导突然跟我说，公司要把我裁员了，叫我按国家规定，该补多少补多少吧好的，我认真的学习了一次劳动法，工作满十年，就是公司必须跟自己签订无固定期限的合同，他不续签的话就是违法。违法解除的话，可以要求他赔偿2N+1的，所以我跟公司提出了这个要求。之前大话说的叫我按照国家规定，现在我按照国家规定要求补偿，又觉得嫌多，说只能赔偿我10个月的工资！！这个是我无法接受的。辛辛苦苦的在公司工作了10年，最好的劳动力贡献了公司，现在不需要了就要一脚踢开！况且，我也没有讹他钱，我是按照国家规定要的，凭什么不给我。现在工作都要35岁以内的，我这样出去，2年内能不能找到工作还是问题，我要他20个月的工资有错吗？？说解除劳动关系也是嘴巴上说的，后来又改口说，没有说不愿意跟我续签，愿意的，但是后续会给我调岗的！还说不会恶意调岗，我了解我们公司，除了现在的岗位，没有其他位置是合乎我原先应聘的岗位的。还说我要是不愿意的话就是我自己走人，一分也赔不到。他以为我是没有读过书，是个傻子吗？调岗也要双方协商一致的！薪资不能降低，岗位必须跟原来岗位有关联，不能相差太大的，要具有一定的合理性！你们说，公司还会想什么坏招来对付我？我是不是应该要坚持到底，维护自己的权益？
不是满10年是终生合同吗？台巴子没人情味
坚持到底啊
:不是满10年是终生合同吗？台巴子没人情味 ( 14:13) 你当老板会有人情味
赔偿上限12个月吗
老板有人情味的能有几个？
仲裁，不行就拿10+1吧！
能按规定赔钱就是有人情味，能陪钱还算正规，有的公司就喜欢使阴招
:你当老板会有人情味[表情]&( 14:19)&你鸭子有人情味
哪个公司报一下？既然让你走人，死磕到底
如果是上市公司有机会，一般民企难办
正常是N＋1，好好讲会给的，要2N，估计极少公司会给，弄的僵劳动者是吃亏的
劳动仲裁吧，期待我们公司裁员，可是就是不裁员，恶意调岗让你自己走
还算可以，富士康是赔钱的，其他台资都是逼着你走
我要是满10年了很希望公司开除我 2n+1
台资企业都是没有人情味的&&&& 垃圾
放心人家既然跟你玩阴的…人家法律方面知识比你懂的多多了
坚持到底，不要妄想再签合同了，湾湾没信用的
放心吧，这个你尽管开价，2N+1一点问题没有，只要你不签字，他会找你协商的，还有这个工资是按照你平均月薪资（包含加班费及其它补贴的），楼主自己算吧，千万别签字
千万不要签字，否则仲裁就没戏了。
所以说那些贷款高杠杠买房的要醒醒了。一旦裁员，房贷还起来都困难啊
:你鸭子有人情味 ( 14:26) 诈骗岛出来的你觉得会有吗？
2N+1好像有点多，正常是N+1吧
能给你赔偿就很不错了，有的公司变着法子捻你走根本都不赔偿的。公司也不会养你一辈子的，公司已经开口了，不能调岗位，你一调等下叫你做这做那，到时候不但赔偿拿不到，还受人气，拿钱走人是上上策了，你交了10年的保险，还有20个月的失业金领。更何况你离开这家公司就不能活了吗，昆山几万家工厂还怕找不到工作。
楼主，我十六年，谈到后面税前N十2，所以好好谈，别想2N了，我们同事社保局问过，弄到最后搞你个自离也不是不可能。
N+1是合理的。2N不现实
:放心吧，这个你尽管开价，2N+1一点问题没有，只要你不签字，他会找你协商的，还有这个工资是按照你平均月薪资（包含加班费及其它补贴的），楼主自己算吧，千万别签字&( 14:54)&台巴子办法太多了，就像楼主说的给你随便调个岗位 到时候干不了还不得自己走人！
:台资企业都是没有人情味的&&&& 垃圾&( 14:35)&你以为其他公司就有人情味
N＋1比较合理，2N不太可能
:楼主，我十六年，谈到后面税前N十2，所以好好谈，别想2N了，我们同事社保局问过，弄到最后搞你个自离也不是不可能。&( 15:10)&你们说的N+几是什么意思？？？
换岗位你可以准时上下班，至于出不出力你自己掌控就行，反正工资不少你的
:能给你赔偿就很不错了，有的公司变着法子捻你走根本都不赔偿的。公司也不会养你一辈子的，公司已经开口了，不能调岗位，你一调等下叫你做这做那，到时候不但赔偿拿不到，还受人气，拿钱走人是上上策了，你交了10年的保险，还有20个月的失业金领。更何况你离开这家公司就不能活了吗 ..&( 15:07)&都要35岁以内的，公司会算账的，年龄大了好工作确实不好找
估计会让你去扫厕所，工作无贵贱之分，都是为人民服务
:放心人家既然跟你玩阴的…人家法律方面知识比你懂的多多了&( 14:38)&哎，其实还是大陆人在里面搞！
公司单方面裁员可以2N+1，含赔偿金。也可以协商离职N+1，不含赔偿金。自己辞职，什么都没有。
上海那边，有人和我说过2N+3
:能按规定赔钱就是有人情味，能陪钱还算正规，有的公司就喜欢使阴招&( 14:26)&表示被阴过
如果申请劳动仲裁的话（前提是仲裁部门不是被公司搞定了的话），从第一天起你就可以不用上班了，等仲裁部门调查信息，你只要在家呆着随时配合他们工作就好，这种情况下，不要担心仲裁时间过长，单位在这段时间内是要按正常工资发给你的！所以，正常情况下，其实是公司不愿意耗着！
如果申请劳动仲裁的话（前提是仲裁部门不是被公司搞定了的话），从第一天起你就可以不用上班了，等仲裁部门调查信息，你只要在家呆着随时配合他们工作就好，这种情况下，不要担心仲裁时间过长，单位在这段时间内是要按正常工资发给你的！所以，正常情况下，其实是公司不愿意耗着！但是如果公司使阴招，比如调岗，让你扫厕所之类的，那无解了！
:我要是满10年了很希望公司开除我 2n+1&( 14:34)&不用十年的，有无固定期限就可以了
满10年无固定期限合同，赔偿是按2n赔的，不要妥协必须坚持
:2N+1好像有点多，正常是N+1吧&( 15:05)&无固定期限都是2N
员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点：若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准，是全部工资的平均。若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的, 每工作一年补偿一个月工资。若公司有少发或不发加班工资的情况，您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。公司若不提供劳动条件，变相调岗，你也可以以此被迫提出离职，要求公司每工作一年支付你一个月的工资。同时你可以要求公司结清全部工资若公司与你协商解除劳动合同，应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。若员工主动提出离职，是没有经济补偿金的。劳动合同法规定：经济补偿金的发放，每工作满一年，补偿一个月工资，满6个月不足一年的按一年算，不足6个月的，补偿半个月工资
依据《劳动合同法》第四十一条 裁减人员时，应当优先留用下列人员：与本单位订立无固定期限劳动合同的。第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
:无固定期限都是2N&( 15:36)&上海那边有人谈过2N+3
:公司单方面裁员可以2N+1，含赔偿金。也可以协商离职N+1，不含赔偿金。自己辞职，什么都没有。&( 15:22)&其实，如果公司明确的表示和你解除劳动合同，那都好谈，就怕公司瞎搞！
别把什么都想的那么好，既然能赔到10个月工资，也还行，最多要个n+1，2n公司不愿给就算了吧，真仲裁也麻烦.真给你玩阴的你也够累.
显而易见的是你混了10年，哪家企业舍得解雇已工作10年的老员工
:如果申请劳动仲裁的话（前提是仲裁部门不是被公司搞定了的话），从第一天起你就可以不用上班了，等仲裁部门调查信息，你只要在家呆着随时配合他们工作就好，这种情况下，不要担心仲裁时间过长，单位在这段时间内是要按正常工资发给你的！所以，正常情况下，其实是公司不愿意耗着！&( 15:30)&不被搞定那是不可能的，有几个能做到为人民服务
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