差一天工资没调上啊，是不是活该啊救照崭痔О

点击联系发帖人 时间：2018-04-16 07:22

不会给你基本工资因为客观上伱没有上班，且没有经过公司同意这个叫矿工。

如果你对于公司调职不满意可以和上面进行协商，如果他们还是不同意你可以申请仲裁这样和公司怄气殊为不智，建议尽快和公司协商解决

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XXXXXXX购物中心员工守则

为使本公司业績蒸蒸日上从而造就机会给每一位员工有所发展，严格的纪律和有效的规章制度是必要的本手册将公司的员工规范、奖惩规定集一册，希望公司全体员工认真学习、自觉遵守是为我们共同的事业取得成功的保证。

1、热情一以热情的态度对待本职工作、对待客户及同事

2、勤勉一对于本职工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守。

3、诚实一作风诚实反对文过饰非、反对虚假和浮夸作风。

4、服从一员工应服從上级主管人员的指示及工作安排按时完成本职工作。

5、整洁一员工应时刻注意保持自己良好的职业形象保持工作环境的整洁

以顾客為中心，以满足顾客需求为己任执行首问责任制，作顾客贴心人首问：即事由发生时第一次咨询。负责：即份内应做的事制：规定、限定。

制度即为法度。负责制：作为员工接受咨询开始即已承担起解决问题的责任这个咨询包括来自于外部及内部其他环节的工作咨询。

首问负责制：从接受询问起无可争议地负起责任，超出权限范围时直接引领询问者到可以解决的环节直到解决为止。

引领：即帶领咨询者或在视野范围内指引咨询者到解决地点

作为一种理念，应当成为全员的行为准则无论内部、外部对于首先接受咨询者，都必须无条件地负起责任；以自觉的态度落实首问负责制；以在具体工作中维护企业利益为原则执行首问负责制。

1、遵守国家法律规、社會公德及本公司各项规章制度

2、遵守“文明经商、礼貌待客、诚信无欺、公平交易”的商业职业道德，

依法经商维护消费者合法权益，维护企业信誉竭诚为顾客服务

3、员工应忠于职守，关心公司爱护公司，爱护公司财产珍惜公司荣誉，

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住房公积金调整按照上一年平均朤工资计算如果上一年工作不满12个月怎么计算？是上一年工资总额除以12、还是总工资除以上班月数我的同事和我工资每个月只差30元，鈳是公积金调整的... 住房公积金调整按照上一年平均月工资计算如果上一年工作不满12个月怎么计算？是上一年工资总额除以12、还是总工资除以上班月数我的同事和我工资每个月只差30元，可是公积金调整的时候比我多98元她只比我早来几个月，这是为什么

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