宿管领班优秀员工评语有权利让员工搬出去吗

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宿管有权利让员工搬出去吗?
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来源:太平洋电脑网
对于不少在一二线城市工作的租房一族来说,每次面对&挪窝&这件事,总是很多人会觉得头痛,毕竟在一个固定的地方蜗居了一段时间,我们总能将本来就不大的地方塞满各种东西,到了要搬家的时候,要带走什么、要卖掉什么、要扔掉什么便是一到让人困惑的选择题,特别是&窝&中一堆省吃俭凑齐的家电,有时候将全部家电带走却很难,但手心手背都是肉,到底又该带走&谁&,又该卖掉&谁&呢?
搬家距离远近至关重要
搬家有远近之分,像小编这种典型的租房一族,大学毕业后只挪过一次窝,而且两栋房子之间的距离不到100米,这样的搬家距离基本可以忽略掉,招呼好友中的一些壮汉,基本一个下午就能将所有的东西都搬到新窝去,各种家电自然可以考虑系数带走,真正做到一个都不能少。
对于一些远距离搬家,例如跨越了城市里的一个区,要经过十几公里路程的,如果你还有一些大家电的话,搬家无疑是会让你非常头痛,如洗衣机、冰箱这些大家伙一定是要请专业的搬家师傅过来帮忙,其中的成本不会低,而且搬动过程中也可能造成电器的损坏,这些风险也是要自己承担的,想想花了好几百块请搬家师傅将大电器搬过去了,发现洗衣机或者冰箱坏了,是不是很心塞?
&&大家电维修也是麻烦事
而对于一些要搬家到另一个城市的租客来说,不是特别贵的大家电,小编相信大部分人都会选择将不方便带走的家电卖掉。
新家电可能都会带走
如果要面临较远距离的搬家,家电的新旧程度或者会影响到大家是否要带走它们,这也让笔者想起大学时期,在毕业的时候,宿舍的洗衣机由于经过大家几年的使用,一般都没有哪个舍友会要,最后也只能低价出让给师弟师妹们,或者直接放在宿舍让宿管阿姨们过来搬了。对于大部分租客来说也是同样的道理,如果一样电器还很新,使用的年限还不长,即使是一些大家电,搬家的成本不高的情况下,将它们带走可能更加划算,也有不少人愿意将偏新的家电带走。
&&旧家电可能被直接遗弃
当一些租客在搬家时,假如某些家电已经用了好几年,显得比较残旧了,经济条件允许的条件下,大部分人可能会选择低价卖掉旧家电甚至直接遗弃。
小家电带走较为容易
落地扇、小电风扇、电热水壶、电磁炉等等这类体积较小或者可以拆卸装箱缩小搬运体积的家电,搬运它们的难度比较小,大部分的租房一族都会选择在搬家的时候将这些小家电悉数带走,让它们在另一个家继续&发光发热&。
&&小家电可以方便带走
小家电虽然普遍价格不高,但是由于容易搬运,就算是搬家路途遥远,小编相信大部分人还是会将小家电都搬到新家去。
搬家成本普遍较高
以小编所住的地方为例,搬家如果需要找搬家师傅的话,有人力三轮车、各种私人运营的小面包车、正规的搬家公司可以选择,这些搬家途径的价格都是酌情可谈的,是否划算说不准了,小编试过在街边找来三个搬家师傅,让他们帮忙将一张木床和一个洗衣机搬上3楼,前后不到10分钟时间,就付出了60块的费用,这个看似非常不值,但是的确需要别人帮忙的情况下,这些花费又显得不可避免。
小编从一家著名的搬家公司网站所列出的搬家收费标准来看,直接选搬家套餐,经济型的最低都要2200元,豪华型的更是4400元起,这些对于租房一族来说就不太划算了,比较适合迁移新居的住户。
适合租房一族选择的搬家业务则大多按车的载重量来计算,但最低档的一吨车价格也并不便宜,基本价格在450-550元,还有超过20项可能产生的附加收费项目,小小搬一次家的成本轻易就能到千元上下。总之,对于众多租房一族来说,挪窝实属不易。
如果要搬走家中的冰箱、洗衣机、甚至自己加装的空调,一般都要考虑请搬家公司来帮忙了,而跨市搬家的话,一般的搬家公司也不愿意去那么远,大家电真的是很难全部带走了。
搬运家电注意事项
1、大家电最好用原包装打包
对于洗衣机、电视、空调、冰箱这类的大家电,如果因为搬家要将它们搬走,最好是用原包装箱将它们打包,并且要用透明胶将箱子封好,这样能给予这些大家电最大程度的保护,预防在运输过程中的出现晃动或者撞击导致电器损坏的情况。
2、要粘稳电器的电源线
家电的电源线,在搬家的时候如果能先将电源线拆卸下来再装箱无疑是最好的,如果电源线不能拆卸,就必须将电源线粘稳在机身上,特别是对于液晶电视这种易碎品来说,电源线插座的金属触头在运输过程中甩动的话,很容易损坏液晶屏幕。
3、没有原包装箱怎么办?
对于不少租房一族来说,买入家电后,包装箱大多都是扔掉居多,如果没有原包装箱,可以考虑用软布甚至用被子将电器包好再搬运,或者网购一些与家电大小相仿的纸箱,再进行装箱固定。
4、搬大家电要小心再小心
如果让搬家公司的师傅过来搬家电,要注意向师傅们说清楚哪些是电器,让他们要注意小心搬运,自己和朋友一起搬同样需要这样注意。
对于租房一族来说,搬家要带走什么家电,的确是一道需要精打细算的选择题,搬家距离远近、家电新旧程度、家电大小、搬家成本等因素都会最终影响我们的选择,总而言之,搬走或者卖掉什么家电更划算需要我们自己根据实际情况去衡量,最后肯定是选择最划算的搬家方案,而你又会怎么做呢?
原标题:难以抉择 租房一族搬家该带走什么家电?
编辑:王垚
[此文系转载,来源于太平洋电脑网,版权归属原作者]
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 “父母供你上大学,可你在干什么呢?有事就跟大爷说,咱走正门、干正事,做个堂堂正正的男子汉。”因学生晚归跳窗屡禁不止,辽宁传媒学院62岁的宿管大爷杜志奎写了一封公开信,从此也再没人晚归跳窗了。转自:
这些回帖亮了
你大爷还是你大爷!
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。听完你供出了全班藏匿的大小电器127个?
引用2楼 @ 发表的:中国宿管大爷个个都是扫地僧。曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。我是男生寝室,以前楼管老阿姨人缘好到爆炸,平时经常和我们聊天,还教我同学给他女朋友织围脖,夏天傍晚我们给她送的西瓜都能摆满一桌子,就是那个学织围脖的哥们去学的时候看见阿姨在写宿舍记录什么的,字非常清秀,他夸阿姨字好看,阿姨说别看阿姨老了以前也是上过大学的,我同学好奇问是什么学校,阿姨说:北京大学!还是学生会主席,喜欢学生喜欢年轻人才退休来当楼管,后来聊天好不容易问出来,她有个儿子,已经是上市公司CEO,有一次买饭赶上她下班,开着雷克萨斯SUV走了
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。我们学校有一个宿管,原来是侦察兵,来来往往的女生,过目不忘,每个女生每天跟谁出去吃饭,这是他接触的第几个男生,跟谁吵架的比较频繁,都知道的一清二楚
可见,无论干什么,无论多大年纪,都要有自己的职业道德。大爷对于职业的责任心,真是让我们一众年轻人汗颜。
中国宿管大爷个个都是扫地僧。
这字可以啊。。。。。
引用103楼 @ 发表的:我们学校有一个宿管,原来是侦察兵,来来往往的女生,过目不忘,每个女生每天跟谁出去吃饭,这是他接触的第几个男生,跟谁吵架的比较频繁,都知道的一清二楚说到这就是泪。当年辞职考研寄宿在同学宿舍,是那种男女混住(上面几层女生,下面几层男生)的宿舍,结果进去没两天就被发现了。当时那宿管阿姨逮到我问叫什么名字?幸好我同学提前把他宿舍不在的那个哥们的名字告诉我了,于是我告诉她叫啥啥啥。谁知道她直接一句,这里面每个国防生我都认识,你不是他。。。没办法,我只好如实相告,然后说马上就搬出去!有意思的是,回去告诉我同学,他说你被她诈了,那个同学根本不是国防生!
引用2楼 @ 发表的:中国宿管大爷个个都是扫地僧。惭愧惭愧。
引用7楼 @ 发表的:不一样的好吧,上次我晚归宿管阿姨还不给我开门,逼的我翻窗你去的女生宿舍,还要怪人家阿姨不给你开门tx
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。港真 大学的老大爷卧虎藏龙的不少,我们图书馆看门老大爷原来也是老师...没事就在一楼看微积分的书
老一辈人的职业道德真的让人敬佩,用老大爷的工资找个年轻人,大概率就是,爬就爬关我啥事,拿多少钱干多少活,这点工资给你打酱油就不错了,然后一片人点赞支持表示市场经济,拿多少钱干多少活。
发自手机虎扑 m.hupu.com
大爷很有职业感和正义感!赞一下!题外话说大学门禁措施是不是需要改进?
高中宿舍,手机见光死,我们宿管以前是侦察兵里面的副班长,走起路来没有声音,推开门就像风吹一样,真是尼玛来无影去无踪,现在拿手机出来都得先反侦察一会
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。敢问你是不是上海某大学的?
在日本上大学运气好抽中了宿舍。JRs应该懂日本人的英语平均水平,顶尖大学学生的英语有时候都差到你不可想象。但这里宿管大爷英语三个人都6的一B,一打听有两个年轻时候在美国留过学。世界上所有宿管大爷看来都是扫地僧的存在。话说这个大爷思路清晰逻辑严谨,也是人才啊
曾经跟舍管吵架,我还不知好歹去辅导员那里耍嘴皮子,辅导员说得了吧,这大姐省队退下来的,先管的监狱再来的大学,你算个啥。
以前宿管大爷是县城车站的副站长,前县禁毒办主任,问起他为什么退休了还来当宿管,他说宿管也是老师,小时候的梦想就是当一名老师,所以喜欢大家叫我宿管老师,也算是圆小时候的梦吧
不一样的好吧,上次我晚归宿管阿姨还不给我开门,逼的我翻窗
想起我们高中的一位宿管,据说他以前混黑道,后来醒悟就来学校这,虽然只是听说但是我却完全相信,因为虽然矮但是全身健壮得跟施瓦辛格一样,然而脾气超好,既然出现有人打架闹事之类的,从来没动手也很少骂人,真的每次都特别苦口婆心地教育,和凶恶的身躯格格不入。。。
引用101楼 @ 发表的:我是男生寝室,以前楼管老阿姨人缘好到爆炸,平时经常和我们聊天,还教我同学给他女朋友织围脖,夏天傍晚我们给她送的西瓜都能摆满一桌子,就是那个学织围脖的哥们去学的时候看见阿姨在写宿舍记录什么的,字非常清秀,他夸阿姨字好看,阿姨说别看阿姨老了以前也是上过大学的,我同学好奇问是什么学校,阿姨说:北京大学!还是学生会主席,喜欢学生喜欢年轻人才退休来当楼管,后来聊天好不容易问出来,她有个儿子,已经是上市公司CEO,有一次买饭赶上她下班,开着雷克萨斯SUV走了
引用101楼 @ 发表的:我是男生寝室,以前楼管老阿姨人缘好到爆炸,平时经常和我们聊天,还教我同学给他女朋友织围脖,夏天傍晚我们给她送的西瓜都能摆满一桌子,就是那个学织围脖的哥们去学的时候看见阿姨在写宿舍记录什么的,字非常清秀,他夸阿姨字好看,阿姨说别看阿姨老了以前也是上过大学的,我同学好奇问是什么学校,阿姨说:北京大学!还是学生会主席,喜欢学生喜欢年轻人才退休来当楼管,后来聊天好不容易问出来,她有个儿子,已经是上市公司CEO,有一次买饭赶上她下班,开着雷克萨斯SUV走了今天是我两周年生日,纪念我的大学生活吧
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。敢问兄台是否是烟台某高校
引用51楼 @ 发表的:曾经因为用高功率电器被宿管谈过话,短短两个小时他向我介绍了他从一名光荣的战斗机飞行员退役后继而成为中学校长再然后到我们学校当宿管老师的传奇经历。从回复你的各文里看到了这些是全国宿管的标配……
你大爷还是你大爷!
中国宿管大爷个个都是扫地僧。
这字可以啊。。。。。
可见,无论干什么,无论多大年纪,都要有自己的职业道德。大爷对于职业的责任心,真是让我们一众年轻人汗颜。
大爷很有职业感和正义感!赞一下!题外话说大学门禁措施是不是需要改进?
满满正能量啊
发自手机虎扑 m.hupu.com
不一样的好吧,上次我晚归宿管阿姨还不给我开门,逼的我翻窗
也许等这些孩子到了大爷这个岁数的时候,才知道大爷说的才是真理。
大爷也是不容易,知道你们这些小伙子*河蟹*跳窗不容易,别整着一个跟头摔下来弄个骨折什么的。老实说,有事情就说呗,难道宿管还真的不让你出去?
大爷的这个字,真棒
这方块字看着舒服
老一辈人的职业道德真的让人敬佩,用老大爷的工资找个年轻人,大概率就是,爬就爬关我啥事,拿多少钱干多少活,这点工资给你打酱油就不错了,然后一片人点赞支持表示市场经济,拿多少钱干多少活。
发自手机虎扑 m.hupu.com
我第一反应也是字写得好
有理有据,孩子们,看着办吧
引用3楼 @ 发表的:这字可以啊。。。。。相当可以,90%的JR写不出来
给他大爷的打个call
给大爷点赞!
所以我上学时通宵都是早上开门后才回去
为啥我们都是宿管大妈。。。一个个制杖的要死
这字,秒95%jr应该不成问题
发自手机虎扑 m.hupu.com
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817人参加团购999.00元&1999.00元职工宿舍管理规定3篇
职工宿舍管理规定3篇
学习啦【规章制度】 春娜
  职工宿舍管理规定是为了给职工创造一个良好的居住空间,共同营造清洁、舒适、文明的生活环境而制定的。下面是职工宿舍管理制度,欢迎参阅。
  职工宿舍管理规定1
  职工宿舍管理规定 为了使住宿员工更好地工作、生活和学习,维护职工宿舍的正常秩序,特制定本制度。
  一、凡是符合居住职工宿舍条件的职工,经本人申请所在部门签注,报公司审查批准后,由综合办公室登记安排住宿,外来人员原则上一律不准进住。如遇特殊情况,外单位住我公司宿舍人员,必须自觉遵守管理规定,在进入我公司宿舍住宿时,应将完备后的住宿手续,交综合办公室查验登记,否则一律不准住宿。
  二、宿舍内部所有的公共财产,每个职工必须爱护,不得任意搬迁,更不准损坏和拆改,否则照价赔偿,并视其情节轻重给予罚款。
  三、住宿舍必须服从综合办公室的安排和调整,每个房间必须按规定住满室内人数。不满者,综合办公室管理人员有权安排人员住宿,任何人不得拒绝。
  四、爱护宿舍卫生,室内、过道保持清洁卫生,不准在室内外堆放垃圾,随地大小便、乱丢果皮、纸屑和乱倒脏物以及在墙上乱画,违者处以10-50元罚款,各室应安排住宿人员每天轮流打扫室内清洁,综合办公室采取不定期抽查室内卫生,结果将进行,并给予相应。
  五、注意节约用水、用电,杜绝长明灯、长流水等浪费现象,要养成随手关门、关灯、关空调的习惯。如发现在所管辖区域内,不在室内1小时以上,电器(包括灯、、空调等)电源未切断,处以
  50元罚款。室内制冷空调开启应在温度32摄氏度以上(含32摄氏度),制热空调开启应在5摄氏度以下(含5摄氏度)。同时,夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度,冬季室内空调温度设置不高于20摄氏度。一般情况下,空调运行期间禁止开窗。如有发现违规者,处以50元罚款。
  六、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人,违者视其情节轻重处以10-100元罚款,情节严重者,送交公安机关处理,并予除名。
  七、提高警惕,搞好防火、防盗工作,严防火警,火灾事故的发生,宿舍内部发生被盗,除保护好现场外,应在24小时内公司综合办公室,否则不予处理,对于人为造成的火警、火灾事故,一经查实,给予责任者一次处以10-1000元的罚款,情节严重者,送交公安机关处理,并予除名。
  十、住宿人员,一经安排住宿后,必须坚持对号入座的原则,严禁擅自调换房间床位,如需逐换须经综合办公室管理人员同意后方能更换,违者处以50元罚款,并责令其改正。
  本制度从公布之日起实施。
  职工宿舍管理规定2
  第一章 总则
  第一条 为加强 职工宿舍楼管理,给职工提供一个安全、卫生、舒适、文明的休息场所,结合公司实际,制定本规定。
  第二条 坚持统一管理与住宿职工自我管理相结合的原则,共同搞好宿舍管理。
  第三条 本规定适用于宿舍楼和平房住宿的所有人员。
  第二章 职工宿舍日常管理规定
  第四条 后勤保障部负责宿舍楼的日常管理,根据各单位职工的实际工作、生活需要,按规定合理、统筹调整安排职工住宿。
  第五条 职工宿舍楼设保洁员,负责本楼的公共秩序和卫生清洁。服务人员要尽职尽责,搞好服务工作,管理好所属公用,如有无故丢失、损坏的由本人负责赔偿,人员变动时要清查物品,做好移交手续,如出现交接不清,帐物不符,应由本人负责赔偿。
  第六条 住宿人员要自觉遵守作息制度,爱护公物,讲究卫生,保持宿舍卫生清洁。宿舍不准擅自留宿他人,不服从管理者,一次罚款50元;出现殴打、谩骂、侮辱服务人员者,交由保卫部处理。
  第七条 宿舍内严禁男女非法同居、酗酒聚赌、大声喧哗、打架斗殴等扰乱宿舍的生活秩序和治安秩序的行为,违
  者交保卫部依法处理。
  第八条 住宿人员不得损坏宿舍内配备的公共用品及门、窗、玻璃等公共设施,如有丢失或损坏按价赔偿。各类废旧、带有腐蚀、有毒气味的物品一律不准带进宿舍。
  第九条 住宿人员要严格执行水、电管理规定,严禁私自乱拉、乱接电线;严禁使用电炉子和超出规定的大功率灯泡以及长明灯;严禁使用电褥子;严禁在宿舍内使用电饭锅或液化气做饭;不准偷电或出现长流水现象。对不按规定使用水、电或造成事故者,按《环境保护考核》进行考核,并按损失水电的数量或事故造成的经济损失进行赔偿。
  第十条 对职工所使用的职工宿舍,不居住超过半年或年居住累计不足一个月而又不退房的,经后勤保障部逐月核实情况后,由保卫部、职工所在单位和后勤保障部一起将职工私有物品封存后(物品由职工所在单位保存),收回宿舍。
  第十一条 对不服从管理经仍不悔改者,后勤保障部责令其退房,如不搬出,加扣房租费20元/天,扣款由人力资源部从本人工资中扣除。
  第十二条 宿舍楼统一调整按单位划分楼层房间,实行双层管理。任何人不得将入住的宿舍转租转借他人,只限本人入住,否则每查出一人次/日给予20元罚款;职工调动、
  调离、退休、退职或离岗休养必须到后勤保障部重新办理住宿登记及退房手续,否则按每月60元收费,以上变动情况单位应及时上报后勤保障部,否则费用由单位负责。
  第三章 职工宿舍分配条件及
  第十三条 在本矿工作上三班倒的职工可申请住房,常白班作业的确因工作需要或其他特殊情况,可由本单位申请分配宿舍。
  第十五条 申请住宿的职工,根据有利于生产和工作的原则,优先安排井下一线职工或确因工作需要急需住房的职工。
  第四章 职工宿舍收费标准(暂定)
  第十六条 职工住宿每房间安排三人,住宿收费10元/月〃人。
  第五章 矿区内家属院管理规定
  第十七条 双职工需安排宿舍的经分管领导批准,可持结婚证明由本人申请分配平房并按标准交纳房租费。在矿区家属院居住的职工每月交房租60元,电费据实缴费。
  第十八条 未经领导批准现住家属院或住招待所的干部职工一律到职工宿舍楼居住。
  第十九条 每月二十六日前后勤保障部将上月住宿收费明细表交人力资源部,在工资中扣除住宿费及水电费。
  第六章 附则
  第二十条 本规定由后勤保障部负责监督实施。 第二十一条 本规定自公布之日起施行。
  二0xx年九月七日
  职工宿舍管理规定3
  为加强职工宿舍管理,给职工营造一个整洁、舒适、安全、有序的居住环境,规定如下:
  一、宿舍长职责
  1、每个部门设宿舍管理组长两名(男女宿舍各一名),负责本部门的宿舍全面管理;每个宿舍设宿舍长一名,全面负责宿舍的卫生、纪律、安全等工作;
  2、宿舍长每月制定本宿舍的值日表;
  3、宿舍长有义务及时向总办、保卫部、后勤保障部、质检培训部、宿舍管理员及时汇报宿舍发生的异常情况。
  二、宿舍管理员职责
  1、做好职工宿舍公共区域的卫生清洁;
  2、严格落实宿舍的各项管理制度和规定;
  3、做好宿舍的防火、防盗、防损重点工作;
  4、协助行政部门做好宿舍的整体管理、治理工作;
  5、做好入住人员的登记,工作;
  6、定时定点的做好宿舍安全巡逻工作;
  7、严格控制好外来人员的出入,发现身份不明人员要密切监视,严禁非酒店员工及无关人士进入宿舍;
  8、维护员工的正常秩序,禁止员工乱扔垃圾.乱倒脏水维护宿舍区干净卫生。
  三、职工宿舍作息时间
  1、员工晚上外出必须在22:00之前归宿,如不能归宿者,需向宿舍长请假;
  2、夜间会客时间不能超过22:00,组长、宿舍长要对超时的访客进行劝离。凡私自留宿来访者(包括父母等亲属探望也不能留宿),凡发现留宿者扣当事人200元,宿舍长50元,宿管员20元;
  3、外来人员在宿舍逗留期间,如有公物损坏、款物丢失等,由宿舍接待人承担全部责任及损失。
  四、卫生制度
  员工必须养成良好的卫生习惯,共同维护好宿舍的卫生环境。(详见职工宿舍卫生及处罚标准)
  五、宿舍管理规定
  1、员工离职时,宿舍床位的交接要由总办、质检部、后勤部及部门经理等人员在场;
  2、已办理离职手续人员在办理离职手续的同时退出宿舍,最迟次日离开宿舍。没按规定离开的人员,多住1天扣罚本人200元,部门经理100元,宿管员50元;
  3、所有寝室的照明灯具及线路必须由后勤保障部负责
  安装、维修、定期检查,禁止乱接临时电线、插座,不准使用电炉、电饭煲等大功率电器;
  4、入住员工必须注意节水、节电,做到人离灯熄、电断、水关;
  5、保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报宿舍管理人员;
  6、由于私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果的给予违纪处理,造成一定后果的视情况给予处罚,并追究责任,取消住宿资格直至辞退;
  7、不允许在职工宿舍楼下私自停放车辆(自行车、电动车、摩托车),由保卫部进行检查处理,发现一次罚款50元。
  六、监督检查
  后勤保障部、保卫部、质检培训部、总经理办公室、宿管员定期对宿舍进行巡查、卫生检查、纪律及安全检查,视情况给予奖励或处罚。
  附:职工宿舍卫生及处罚标准
  二〇xx年二月二十三日
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