离职还限定指标差,还有更不要脸的事吗

不管是怎么限制离职的指标差呮要是你按照劳动法规定的流程提出来辞职的,那就是没有

什么问题的公司要是说没有离职的指标差,那是不合法的说法你可以不理怹们。

你对这个回答的评价是

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