该职位2016年3月招聘需求788个涨幅0%
图表中根据地区企业近一年发布的職位招聘信息统计所得,纵轴为职位需求量(单位:个)横轴为招聘时间,曲线峰值越高代表需求量越大反之,需求量较少
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该职位招聘不限学历占19.67%
该职位招聘中专学历占10.53%
该职位招聘高中学历占2.92%
该职位招聘大专学历占55.20%
该职位招聘本科學历占8.50%
该职位招聘硕士学历占0.13%
该职位招聘其他学历占3.05%
该职位招聘不限工作经验占28.95%
该职位招聘应届毕业生工作经验占19.30%
该职位招聘1年以下工作經验占0.27%
该职位招聘1-3年工作经验占37.27%
该职位招聘3-5年工作经验占11.53%
该职位招聘5-10年工作经验占2.68%
该职位招聘在0-2k薪资范围占0.13%
该职位招聘在2-5k薪资范围占42.49%
该职位招聘在5-8k薪资范围占49.48%
该职位招聘在8-12k薪资范围占4.40%
该職位应届毕业生工作经验的平均税前月薪:¥6146
该职位1-3年工作经验的平均税前月薪:¥4888
该职位3-5年工作经验的平均税前月薪:¥5166
该职位5-10年工作經验的平均税前月薪:¥7032
人事薪资绩效专员基本工资加绩效工资概况
数据来源于看准用户取自该职位最近一年内员工发布的基本工资加績效工资信息。
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