快递员与外卖员哪个工资高？一线小哥们这么说|快递员|快递|工资_新浪财经_新浪网
　快递站点未出现货物积压无人送的情况
穿梭在小区内的外卖员
　　中国江西网讯 记者孙娟、实习生江蓝、张晓薇报道：连日来，上海某快递公司因快递员转行送外卖，导致多个站点快递积压，在网上引发热议。南昌快递员工作情况如何？快递小哥与外卖小哥谁的工资更高？2月16日，中国江西网记者对此进行走访调查。
　　快递公司：南昌暂未出现“用工荒”
　　李忠明在某快递公司已工作三年，他表示，年后该站点的14名老员工全部到岗，没人转行送外卖。
　　“网上说的现象我听说过，但主要发生在大城市，我们都是送周边的快递，快递员也是本地的，干的都比较长久。”李忠明说，目前快递点正常运营，没有快递积压的情况。
　　此外，李忠明也透露，快递员每送一件快递有1元的提成，每天一个站点需要配送上千件快递，双十一期间甚至达到2000件以上，快递员的工资并没有外界想象的那么低。
　　快递员：送快递是干体力活赚辛苦钱
　　徐师傅是负责南昌大学全峰快递的派送员，几分钟内，他接打了近10通电话，一直在“打电话”、“接电话”两种状态中来回切换。
　　很多时候，他是“电话不离手”。“收件人查到快件已到达，就会打电话来问，或者收件人未及时领取包裹，等到达另一个派送站点时，他又可能会问能不能现在送来。”徐师傅坦言，电话涉及到服务质量，必须接。
　　十九中—南航—科技师范大学—南昌大学—经管学院—工贸学院，这是徐师傅每天七点起床后要派送的站点，一天近100件快递。派件讲求效率，因此他常常以面包代替午餐。
　　“送快递是体力活，赚的都是辛苦钱。”徐师傅坦言，每行都不容易，只要脚踏实地，做啥都能养家糊口。
　　转行后的外卖员：两者工资待遇差别大
　　中国江西网记者在走访过程中，时常有身着统一制服的外卖小哥，骑着电动车穿梭于各栋楼宇之间。
　　周瑜是某外卖公司的分队队长，管理着十几人的团队，曾经在快递公司工作了三年，转到外卖行业已满一年。
　　说起转行送外卖的原因，周瑜坦言是因为两者工资待遇的差别，“我以前也送过快递，一单才1元，每个月就三四千的工资，外卖一单5元，人勤快点每天轻轻松松赚200元，比快递工资高多了。”
　　“今年有七八个原来送快递的都转行来送外卖。”周瑜认为，快递员工作相对轻松，但工资也少，送外卖讲究时效，但赚的也更多。
　　采访时正值周瑜在给新员工传授经验，“你们一定要等顾客确认后才能点击‘已送达’，不然被投诉的话，就要扣200元！”
　　来源：中国江西网
责任编辑：张彦如媒体：外卖一单比快递多挣7元 快递待遇不敌送餐员
来源：北青网
作者：郭琳琳 供图 新华社
原标题：一单多挣7元 快递待遇不敌送餐员
　　春节后，一则关于快递站点倒闭的网帖引发热传，发布帖子的网友称，自己快递在网点停放了半个多月一直没有收到。随后有媒体称，因送餐工资更高所以不少快递员转行送外卖，导致快递员紧缺。2月28日，北京青年报记者采访了几名快递员和送餐员后发现，送快递和送外卖工资相差不多，但在工作时间上，送餐员更灵活，闲时可以保证休息。业内人士表示，快递和外卖行业之间人员流动属正常现象，不必过多解读。
　　早上七点半上岗 每单只挣1块钱
　　位于五环外的天通苑，是北京居住人口最密集区域之一，熊卫峰主要负责天通苑社区的快递配送业务。
　　熊卫峰已经入行三年，在快递行业，他已经是个“老人”了。三年来，熊卫峰每天早上7点半到公司。
　　熊卫峰称，如果能够及时将上午的快递送完，自己可以在中午12点30分到下午2点30分获得短暂的休息。“上午就开始上班，晚上7点半左右下班。”从早7点30分到晚7点30分，熊卫峰在外要待上12个小时。
　　虽然工作辛苦，但是熊卫峰称工资并不高，“刚入行的话每月在3500元-4000元左右，&老人&会高一点，工作3个月或者半年后，一个月会高2000元左右，但这也是取决于服务态度。”
　　熊卫峰介绍，送一个快件可以挣1元钱，发快递可以挣2元至200元不等，“如果小区居民对快递员的认可度高，那别人就都会找你发快递，这样才会挣的多一点。”
　　工作三年多，熊卫峰已经总结出了快递送货量的规律，“一般情况下，周一快递量会少一点，大概每天110件左右，周二到周日每天140件左右。每年9月份以后会增多，差不多每天150件，&双十一&的时候能达到300件。”
　　快递员魏磊主要负责朝阳大悦城附近一小区的配送服务，单单一个小区，魏磊每天就要送200个左右的包裹。快递量多的时候，魏磊会用午饭时间继续送货，“早上的快递都扫描了，一般中午12点回公司，下午2点前要录签收，没有录签收的还要罚款。”魏磊介绍，晚上经常要忙到8点才会下班。
　　“双十一”的时候，魏磊的工作时间则要从早上6点忙到晚上11点。
　　至于此前热传的“快递员转行送外卖”一事，魏磊称自己同事也确实有人转去送餐，但并非因为工资原因，“送外卖的工资应该差不多，差的就是送外卖有时间休息，但是送快递休息时间很少，基本上一天都在外面。”
　　休息时间更充裕 每单能挣8元
　　去年12月底，刘明成为了一家知名订餐平台的送餐员，彼时刚辞去了工人工作的刘明，在同事介绍下，开始了送外卖的工作。和快递行业相比，刘明认为，送外卖的工作时间更明确。
　　每天早上9点多，刘明开始了一天的工作，“中午11点多到下午3点都是高峰期，从开始上班就要持续到下午3、4点，这时候才能吃上&午饭&。”刘明介绍，晚上的送餐高峰期在晚6点到晚8点，自己经常要送到晚上10点多才能下班回家。“但白天错过高峰期的时候，还是可以回家待一会儿。”
　　刘明现在的月收入差不多在5000元左右，每天需要送20多单，算下来，刘明每单的收入可以达到近10元钱，远高于快递一单的收入。“刚入行的时候每天能送五六十单，现在招的人多了，每个人送的单就少了。”
　　另一名送餐员王志超入行一个多月来，虽然没有整天的休息时间，但闲时仍可以“喘口气”，“吃中午饭的时候都要到下午3点多，基本就在外面小饭馆吃碗面，吃完继续跑单，没有单的话就在饭馆休息下。”王志超认为，送餐员这一行业最吸引自己的地方还在于时间，“相对来讲时间还是方便些，没单的时候可以稍微歇会儿。”
　　虽然时间灵活，但成为送餐员以来，刘明和王志超还是遇到过委屈，刘明称自己被投诉过，但是特殊情况下会跟顾客提前沟通，“如果送餐晚的话，会给顾客打个电话说餐还没出，大多数顾客都挺好说话的。”
　　王志超称自己同事还有被偷过电动车的电门，而这些损失还要自己承担，“这些电动车也是我们自己买的，一辆车大概3000块钱。”
　　快递节后用工荒 集中在大城市
　　2月28日，北青报记者咨询了一家著名快递企业相关负责人王女士，王女士解释了此前曾出现的快递员“用工荒”问题，“每个网点对快递员的需求不一样，一般过了正月十五之后就会好一点，快递员会返回工作岗位。此前出现的问题也集中在北上广，其他一些乡镇城市会好做一点，因为在北广上本地人很少做快递，基本上靠外来务工人员。”
　　王女士向北青报记者介绍，目前国内快递员大约有超过200万人，“现在快递行业还是属于劳动密集型行业，而且随着电商行业发展，对快递员的需求还是会增高。”每年6月，公司就会多招收一些快递员，以便为了“双十一”服务，“还会有一段时间的培训阶段，从公司和网点角度来看，都能保证对快递员的需求量。”
　　对于“快递员转行送外卖”引发的热议，王女士则认为外界有些过度解读，“从快递行业来讲，这些都是正常的人员流动，而且也有外卖员转行来送快递的。”在王女士看来，送快递的工资相对稳定一些。“现在电商比较发达，所以收入相对稳定。也有快递员月入过万的，但是这些也是和坐在办公室收入过万不能比。”
　　王女士称，目前快递员工作仍很辛苦，且很多年轻人不愿意去做，在工作中也经常有快递员诉苦的情况。“现在部分地区有快递柜，有一个快递小哥最近就是因为把快递放在柜子里就被投诉，觉得特别委屈。而且现在快递员送货上门，基本都是一个人，车子放在楼下，也有包裹被偷。如果客户不理解，快递员们确实很心酸。”
　　王女士向北青报记者表示，目前国内快递行业发展了20多年，但跟国外相比，仍算是起步阶段，“这么多年来，快递行业也是在发展，顾客也能看到快递公司一直在标准化。而且从双十一的时候也都能看到，时效性上加快了很多，所以也是希望给这一行业多一点时间。”
　　文/本报记者 郭琳琳 供图/新华社
(责任编辑：钟庆辉 UN660)
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中国人哪来这么多钱？[]
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六成蓝领无缘年终奖 有年终奖行业集中在快递、送餐员岗位
原标题：六成受访新蓝领无缘年终奖　　据《劳动报》：尽管在工资待遇上，新蓝领与白领的差距日渐缩小，甚至部分蓝领的薪酬已反超普通白领，但百姓网抽样调查数据显示，一线城市的六成新蓝领基本无缘年终奖。有年终奖的行业也普遍集中在快递员、送餐员等岗位上。　　送餐员年终奖普遍达千元　　到了年底，年终奖成为热议话题。它是对外出打工游子一年辛苦的回报，也是过年回家可以炫耀的“资本”。在部分蓝领薪酬渐高的“行情”下，蓝领们的年终奖又如何？　　“除了双薪外，公司还会发放实物礼盒及开工红包。”某外卖平台HR告诉记者。　　记者通过百姓网致电用人单位得知，规模较大、有频繁招人需求的公司，往往较注重员工的个人职业发展，为了减少流动性，公司会有一系列的奖励措施。据了解，例如送餐行业，送餐员的年终奖普遍可达1000元以上。　　不过，为了变相留人，某送餐员透露，虽然有年终奖，但要分两次发放，年底一次，年末回来再发放一次。　　家政行业“红包”不固定　　而与雇主生活息息相关的月嫂、保姆等岗位，是否有年终奖取决于雇主。临近春节，不少保姆提出发双薪、涨工资等要求。　　据某家政公司透露，月嫂、保姆的工资最终同雇主协商决定，他们在培训员工时都会告知年终奖及加薪不能强求，但雇主在年底、节假日通常会给保姆发红包，尤其在春节前夕，会出现保姆供不应求情况，不加价都留不住人。　　“月嫂工资都比我高了，我的年终奖还不够支付她的月薪。”刚做妈妈的90后白领王俊君告诉记者，“但肯定会酌情给一份红包，毕竟我们看重她的服务质量，还怕给少了春节之后不会按时回来。”　　而记者采访发现，对于平均薪酬已甩普通白领好几条街的房产经纪人而言，基本没有年终奖一说。低薪资、高提成的薪酬组成模式已成为行规，因此有无年终奖也未造成过大的心理波动。　　某房产中介经纪人高松认为，基础工资低，年底双薪并未有太大吸引力，提成才是收入的主要来源。　　六成抽调新蓝领无年终奖　　整体来看，据百姓网招聘类目调查后发现，尽管在工资待遇上，新蓝领与白领的差距日渐缩小，甚至部分蓝领的薪酬已反超普通白领，但有数据显示，一线城市的六成新蓝领基本无缘年终奖。有年终奖的行业也普遍集中在快递员、送餐员等岗位上。　　此外，部分城市“新蓝领”劳动强度较大，还面临社会保障缺乏的问题。　　一些从事家政、汽车美容、高空作业等行业的城市“新蓝领”告诉记者，未签订劳动合同，或未及时足额缴纳社会保险费用的情况很常见。一名高档小区的保安告诉记者，自己工作快半年了，公司还没和自己签订劳动合同，年终奖早就不指望了。“干我们这行的，流动性大，能如数给我们工钱就谢天谢地了。”
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六成蓝领无缘年终奖 有年终奖行业集中在快递、送餐员岗位
日 08:26 来源:东方网
原标题：六成受访新蓝领无缘年终奖　　据《劳动报》：尽管在工资待遇上，新蓝领与白领的差距日渐缩小，甚至部分蓝领的薪酬已反超普通白领，但百姓网抽样调查数据显示，一线城市的六成新蓝领基本无缘年终奖。有年终奖的行业也普遍集中在快递员、送餐员等岗位上。　　送餐员年终奖普遍达千元　　到了年底，年终奖成为热议话题。它是对外出打工游子一年辛苦的回报，也是过年回家可以炫耀的“资本”。在部分蓝领薪酬渐高的“行情”下，蓝领们的年终奖又如何？　　“除了双薪外，公司还会发放实物礼盒及开工红包。”某外卖平台HR告诉记者。　　记者通过百姓网致电用人单位得知，规模较大、有频繁招人需求的公司，往往较注重员工的个人职业发展，为了减少流动性，公司会有一系列的奖励措施。据了解，例如送餐行业，送餐员的年终奖普遍可达1000元以上。　　不过，为了变相留人，某送餐员透露，虽然有年终奖，但要分两次发放，年底一次，年末回来再发放一次。　　家政行业“红包”不固定　　而与雇主生活息息相关的月嫂、保姆等岗位，是否有年终奖取决于雇主。临近春节，不少保姆提出发双薪、涨工资等要求。　　据某家政公司透露，月嫂、保姆的工资最终同雇主协商决定，他们在培训员工时都会告知年终奖及加薪不能强求，但雇主在年底、节假日通常会给保姆发红包，尤其在春节前夕，会出现保姆供不应求情况，不加价都留不住人。　　“月嫂工资都比我高了，我的年终奖还不够支付她的月薪。”刚做妈妈的90后白领王俊君告诉记者，“但肯定会酌情给一份红包，毕竟我们看重她的服务质量，还怕给少了春节之后不会按时回来。”　　而记者采访发现，对于平均薪酬已甩普通白领好几条街的房产经纪人而言，基本没有年终奖一说。低薪资、高提成的薪酬组成模式已成为行规，因此有无年终奖也未造成过大的心理波动。　　某房产中介经纪人高松认为，基础工资低，年底双薪并未有太大吸引力，提成才是收入的主要来源。　　六成抽调新蓝领无年终奖　　整体来看，据百姓网招聘类目调查后发现，尽管在工资待遇上，新蓝领与白领的差距日渐缩小，甚至部分蓝领的薪酬已反超普通白领，但有数据显示，一线城市的六成新蓝领基本无缘年终奖。有年终奖的行业也普遍集中在快递员、送餐员等岗位上。　　此外，部分城市“新蓝领”劳动强度较大，还面临社会保障缺乏的问题。　　一些从事家政、汽车美容、高空作业等行业的城市“新蓝领”告诉记者，未签订劳动合同，或未及时足额缴纳社会保险费用的情况很常见。一名高档小区的保安告诉记者，自己工作快半年了，公司还没和自己签订劳动合同，年终奖早就不指望了。“干我们这行的，流动性大，能如数给我们工钱就谢天谢地了。”}