大学生在大学生活成长中最容易犯的错误有哪些？ - 知乎13被浏览828分享邀请回答62 条评论分享收藏感谢收起0添加评论分享收藏感谢收起查看更多回答刚大学毕业，最容易犯的错误有哪些？要怎样避免？
刚大学毕业，最容易犯的错误有哪些？要怎样避免？
刚刚毕业的大学生，已经正式走入了人人都在谈论的“现实世界”。这意味着自己突然有了更多的责任。在这样的情况下，有哪些错误是最容易犯的，又有什么办法可以避免它们？回答关注(2)|查看更多问答4个回答清樯06-10 14:333赞踩很多大学生在刚步入社会，找工作容易犯的错误有哪些？一起来看一下:1.对自己没有一个客观的认识，有的对自己太过自信，非国企、大公司不进，可是自己的能力确实达不到人家公司的要求，这个时候非但不反思自己，反而还怪人家公司，对小公司又瞧不起，正是这种观点造成大学生找工作难。措施:这个时候我们应该对自己有个客观理性的认识，放平自己的心态，对每个行业都要理性的看待。2.一味的苦守“北上广”而错过了其它机会，有很多同学毕业以后只想在一些一线城市发展，可是在这些地方有没有找到合适的工作，而在自己的家乡或者其它城市一些好的机会就白白错过了。措施:不是只有在一线城市才有好的发展机会，在一些二线三线城市同样能发展的很好，可以试着退守中等城市试试。3.认为一定要找自己专业对口的工作，其它工作一概不考虑。措施:现在很多人从事的都不是自己大学学的专业，遇到自己对口的工作固然好，如果不是也不要拒绝。1评论德穆兰06-10 13:581赞踩刚毕业的大学生，最需要做的就是学会规划好自己的财务问题。你可能正在寻找你的第一份工作，或者搬回来和你的父母一起住，也或者是在一个新的地方开始自己的事业。你需要开始做很多事情，但不要把财务上的事情放到最后。下面是新毕业生最容易犯的五大财务错误：1、没有做预算当你毕业并找到了第一份工作时，能够拿到薪水是件令人兴奋的事情。但此时的你很容易陷入无意识的消费陷阱中。突然间，习惯于早上来杯拿铁咖啡的你会发现自己的开支要比预期更多。怎么解决呢？答案是做好预算。你需要跟踪自己的消费习惯，查看在哪些地方可以减少开支。不知道怎么办？推荐预算菜鸟用50%-30%-20%规则。收入的50%应用于日常支出，如住房、交通、健康保险、生活用品和水电费；收入的30%应用于你想要的东西：例如手机和花费、饮食、逛街购物和休假；剩下的20%应该用于储蓄和偿还学生贷款等债务。2、收不抵支这不是新毕业生才会面临的问题。据美联储的统计，5个美国人中就有1个出现了收不抵支的情况。我们都想拥有一个奢侈的生活方式，从一间条件不怎么样的出租屋住上一套拥有卧室的公寓，但是如果你的开支超出了你的真正能力之外，那么可能会给你造成巨大的财务困扰。如果的消费超出了你的收入，那么尝试使用一些像Mint这样的记账app。它可以记录你花费的每一分钱，并进行分门别类，这样你就可以准确地看到钱都花在哪里。或者你也可以坚持使用现金消费，这样你会惊讶地发现钱包有多么快地扁了下去。给自己留下一笔可自由支配的备用金，这样一旦你手头的钱用光了，也不至于饿肚子。3、不愿承担财务风险你可能是一个月光族，或者只会在短期内考虑你的财务状况。但是千禧一代有着年轻的优势，这意味着你可以从投资和复利中受益。早点开始投资股市意味着你能够有更多的时间来平衡市场起伏带来的盈亏。要记住，风险与收益成正比。如果你不知道从哪里开始，那就先从小事入手。像Acorns这样的app能够链接到你的借记卡和信用卡，并对你的消费进行统计。别忘了将多余的钱用于投资。但在投资之前，你需要对相关的知识有个了解。4、没有为退休做好储蓄退休可能看起来像是遥不可及的事情，但现在开始储蓄并不早。如果从现在开始，那你就能够有几十年的事件来利用雇主提供的退休储蓄计划，或者建立自己的储蓄计划。如果你的这份工作会提供401(k)计划，那么就不要浪费了并且要最大限度地发挥你的贡献，这样你才能做好储蓄。例如，如果你年薪5万美元，并且拿出6%（3000美元）投入到这份计划中，那么你的雇主也应该与其匹配，向你的计划缴纳3000美元。这个时候你不应该吝啬，否则会白白错过一大笔意外之财。（雇主通常会根据员工缴款的百分比来进行匹配）。如果你的雇主没有提供退休金计划，那你可以办理罗斯个人退休金账户（RothIRA）——一种年缴款上限为5500美元的免税储蓄账户。如果你从25岁开始每年缴纳，那么在65岁后你将拥有超过100万美元的退休保障！如果你从30岁开始，这份保障就会少掉20万美元，所以最好早点开始。5、缺乏预见性你永远预测不到生活会发生什么，但做好准备还是很重要的。拿出3到6个月的生活费用作为紧急基金。以便应对任何意料之外的财务事件，包括昂贵的汽车修理费，以及大病或失业等重大事件。当你刚刚将文凭拿到手，你可能不会去考虑增加储蓄、开始投资或者建立退休金计划这些事情，但你越早了解自己的财务状况并分配好资金，你就能够享受越多的长期利益。
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简介: 道德教育是人类教育的最高目的，你知道吗？
作者最新文章程序员/技术人员犯了什么样的错误会被立马开除？
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在 Quora 上看到的一个。大家有木有想到去年国内某知名网站宕机好几个小时，后来他们在公告中解释说是某位技术人员误操作导致的。但好像没提到开除那位技术。
不知道大家身边有木有出现过犯错后被立马开除的情况？大致是什么样的原因呢？
或者换种方式问：
如果你是老板，你手下的技术人员犯了什么样的错误，你会立马开除他？
【补充】：在 Quora 上有 Harlin Seritt 提到他犯过「你认为很可能要被开除」的错误，比如：删过生产数据库，但没有被开除。
Carlos Matias La Borde 的回复有 1200+ 顶：
在一个优秀的公司，你不大可能会因为一个严重的技术错误而被解雇。
如果你因为单一行动而被开除，那应该和人有关（诸如咒骂他人等）。
关于解雇人，我听过的评价最到位的话来自Thomas J. Watson：
最近有人问我，如果有员工翻错后导致公司损失 60 万美元，是会不会开除他。
我回答说「不会」，我刚花了 60 万培训他。他刚长经验，为什么我要把他开了？为什么我要把他这个经验拱手让给别人？
没听过，只要不是和技术有关的错误都不会，除非和同事发送矛盾，但是正是员工，开除很少
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1989年赵紫阳犯了什么错误被撤销总书记职务？
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江泽民在会上讲话１９８９年６月２３－２４日，中国共产党第十三届中央委员会第四次全体会议在北京举行。出席这次全会的中央委员１７０人，候补中央委员１０６人。列席会议的中央顾问委员会委员１８４人，中央纪律检查委员会委员６８人，有关方面负责同志２９人。全会审议并通过了李鹏同志代表中央政治局提出的《关于同志在反党反社会主义的动乱中所犯错误的报告》。会议认为，赵紫阳同志在关系党和国家生死存亡的关键时刻犯了支持动乱和分裂党的错误，对动乱的形成和发展负有不可推卸的责任，其错误的性质和造成的后果是极为严重的。他在担任党和国家重要领导职务期间，虽然在改革开放和经济工作方面做了一些有益的工作，但是在指导思想上和实际工作中也有明显失误。特别是他主持中央工作以来，消极对待坚持四项基本原则、反对资产阶级自由化的方针，严重忽视党的建设、精神文明建设和思想政治工作，给党的事业造成了严重的损失。鉴于赵紫阳同志的上述严重错误，全会决定，撤销他的中央委员会总书记、中央政治局常务委员会委员、中央政治局委员、中央委员会委员和中共中央军事委员会第一副主席的职务，对他的问题继续进行审查。全会对中央领导机构的部分成员进行了必要的调整：选举江泽民同志为中央委员会总书记；增选江泽民、宋平、李瑞环同志为中央政治局常务委员会委员；决定增补李瑞环、丁关根同志为中央书记处书记；免去胡启立同志中央政治局常务委员会委员、中央政治局委员、中央书记处书记的职务，免去芮杏文、阎明复同志中央书记处书记的职务。
(责任编辑：李东舰 CN031)
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