幼儿园秋季注意事项面试有哪些注意事项?

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学姐最近主要的工作就是面试老师……看多了真是忍不住跟刚毕业的妹子们提个醒,不要犯太简单的错误好吗
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不要两个人一起去面试!!!不要!!!一般小幼儿园我不清楚,300孩子以上的大型幼儿园!来两个人面试的,不论两个人多优秀!都只要一个!除非你们有特殊原因!双胞胎除外!因为两个人一起来的话,一起走的可能性非常大!所以为了避免一次流失两个老师!我们绝不会同时录取一起来的两个人!无论来了几个人!都只要一个!
妆容很重要!俗话说3分天注定,7分靠打拼!剩下90分!全靠脸!不是每个老师都很漂亮,但是可以看出你是否在意自己的外表,长得好看素面朝天没关系,不是那么漂亮的姑娘画个淡妆是对自己的尊重啊!还有衣服,搭配一下好吗?超短裤超短裙低胸装进门的我都不会认真跟你聊好吗!幼儿园不能穿低胸装,不能膝盖以上的裙子,不能做指甲,不能化浓妆,不能留海超过眼睛,不能穿拖鞋!这是常识啊姑娘!
视线所及之处,绝!对!不!能!有!纹!身!包括你为爱做的傻事!自己用刀在胳膊上刻的名字!上次看到一个自己刻男生名字的吓死了好吗!你感情不顺刻自己,心情不好刻孩子怎么办!
男老师确实有优势,这一点无法反驳。不用男老师带班,只是做体育老师的都是大型幼儿园。对于学弟我只想说,别太把自己当回事,招男老师不是因为你的工作无人可替,体育课修灯泡女老师一样可以做!要的就是你态度好!善于和家长沟通!对家长可以笑脸相迎!不是养着你好看的!当然还是看脸!你要真是吴彦祖,养着好看也可以。
面试的时候不要太诚实,真的,上次遇到了应届生诚实的我都要笑场了好吗,一问三不知也就算了,劳烦你反应快点啊,找个理由搪塞过去也好啊,说实话我学习不好,我钢琴没练,舞蹈课太疼了我没去上,幼儿心理学就只有考试的时候背了其实我不会……你这么实在我真的很方啊!遇到不会的问题也请根据自己的理解给我一个答案,你说错了我只会觉得你工作经验不够,你说上学时候没学会我只会觉得你上学都不认真,难道我指望你工作特别认真吗?
简历记得带,自己的特长优势,自我介绍一定要写。比如我们单位一般都会让你填一份我们的应聘单子,所有的空格都是让你填的,看到了当没看到,觉得不重要所以没写……不重要我们为什么要给你留地方……获奖经历一定要写,没有学前教育专业相关的,就算跑步的也麻烦写上去,这个虽然说明不了你专业能力,但是可以证明你热衷集体活动!!特长很重要!特长非常重要!特长太重要了!我一周要面试十几个老师,这个季节,其中一半是应届生!大家的证件都差不多,到底什么能让面试官记住你?就是你的特长啊!面试结束后我们行政人员聊起来只会说,上次特别会弹钢琴的那个女生,昨天拉丁舞特别好的那个女生,上周口才特别好的那个女生,不会记住你的名字的……记不住的,太多了……或者上次大眼睛长得特别像张柏芝的那个女生……
回答面试官的话的时候,请直视面试官的眼睛,不敢看请看双眼之间的三角区,面试时候不敢跟我直视的,扣一半分,谢谢。你连跟我说话都不敢,你怎么去面对陌生的家长?
证件……如果说看到帖子的学妹刚刚大一,学姐发自内心的告诉你,证件,能考几个考几个,能考十个千万别考8个,专升本,一定要报!一定!要报!首先大型幼儿园本科学历工资会高!专升本也可以!证件!育婴师!早教师!蒙台梭利!奥尔夫!所有的证件!能考的全都考!毕业了你就知道,拿着十个证件去面试了人,和拿着一本教师资格证去面试的人,是不一样的。你说证件含水量高……但是我告诉你,这个社会,就是认证!没证你再会也不行!一定要有证,至于内容,单位会给你培训的,这点放心。
然后基本知识还是一定要掌握的……我问幼儿园五大领域是什么……十个人里六个答不出来……你英语不好我不怪你,毕竟大学我们专业侧重点不在这里……可是五大领域都不知道我都想替你们老师哭啊!四楼的蒙氏教室都白去了吗?一次课上半天啊!你们连五大领域都不清楚你们老师知道吗?你们的良心不会痛吗?
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态度,这个最重要!面对新老师,我们看中的就是态度,新人吗,底子都一样,都是要手把手的教的,你有想法!可以!没想法!也可以!关键是你的心态。刚刚毕业,工资给我开到的,我只想说出门左转好吗!我看到你能力有缺陷没关系,因为能力是可以培养的,关键是你这个人值不值得培养!夜郎自大是大忌!每个坐在你面前面试你的人,即使再其貌不扬,人家也比你有经验太多了,你的小九九,人家一眼就看穿了,问你有什么想法是跟你客气,有话就直说,不要说一半藏一半。面试你就耍心机,谁要跟你共事。
以上是学姐的经验,这是指的大型幼儿园,家庭式幼儿园,全园5.6个班,一百多孩子的幼儿园不是这个要求。他们care 的是能不能把你的工资调更低,至于你能力,几个人,穿着……那都不重要,打下手,谁来都可以,听话就行了。
你的第一份工作尤其重要,非常重要,特别重要。去小幼儿园混日子的,以后你就是小幼儿园出来的,想去大幼儿园,人家会问你之前在什么地方工作,然后……去大幼儿园的,哪怕你做了一年配班打下手,出来了,你也是大型幼儿园出来的!懂吗?你在大型幼儿园学到的是国际性课程,中文课程,选择性课程,你在小幼儿园学到的……怎么上语文课,数学课,英语课……区别很大。想一直从事这份职业的学妹,不要担心自己的能力,所以选择了小幼儿园……要为未来考虑。
学姐坐标中国南方江南某处,不是来招人的,就是面试太多新老师,忍不住过来吐槽。我真心觉得南方的一些刚毕业的老师,和咱们黑幼专的比不了,真的。
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幼儿面试试讲的表演技巧及注意事项
“两学”面试辅导7月29日起面试强化班2天3晚预约报名中!联系我们享受最高300元优惠哟O(∩_∩)O【叶子】【牛奶】【小七】**欢迎加入教师资格Q群:在全国幼儿考试中,试讲是最为常见的考察方式,也是幼儿教师的技能技巧。然而,在考试中,考生常常会由于慌张分析不清题目和经验不足而产生准备不足表现不理想的现象。那么,我们面对试讲的候,应该怎样快速处理,并且在试讲过程中有哪些需要格外注意的要点呢?一、明确试讲扮演对象,防止“分裂”在试讲过程中,考生要表现出来的是作为一名真正的幼儿教师在真正的课堂上面对幼儿的授课表现。考生扮演的角色是幼儿教师,且自始至终都只是教师。有些考生出现了一会儿扮演教师,一会儿又扮演幼儿的“分裂”现象,这是非常不正确的,容易使考官看不懂角色分配,从而影响考生的分数。考生应该明确自己的角色是“自编自导自演自嗨”的教师形象:自己设计的活动,因此是“自编自导”;从始至终一直在扮演的是教师,而且活动中要演出与幼儿互动,因此还要有对着空气说话的“自嗨”感,所以是“自演自嗨”。那么,究竟如何演出与幼儿的互动呢?我们可以采取重复幼儿的话的形式,如,在大班讲故事《小马过河》活动中,教师想要提问幼儿故事中出现了哪些人物角色,幼儿回答为小马、马妈妈、老牛及松鼠。我们在试讲中可以说:“小朋友们,在这个故事中出现了哪些人物呢?小红你来说一说?恩,很好,刚刚小红说,故事里面有小马和马妈妈,还有谁呢?小明你来说一说?很好,小朋友们,你们说,小明说的对吗?我们一起来总结一下,故事里面出现了:小马、马妈妈、老牛还有小松鼠,你们听得都很仔细!”二、把握试讲环节安排时间,巧妙合理设置环节在导入环节,利用1-2分钟导入,可以采取律动、音乐、直观教具、谜语、情境表演、童话故事等方式进行导入。在活动展开部分,把握5-6分钟的时间,针对活动设计的重点难点有选择性的展开活动。活动结束1-2分钟,与活动导入一样,同样可以采取律动、音乐、直观教具、谜语、情境表演、童话故事等方式进行导入。在活动延伸环节,可以采取延伸到生活中,以及延伸到其他区角活动中来。当然,单独考察试讲的时候,不仅仅只是试讲,还可以在环节中恰如其分的将自身的“弹、唱、跳、说、画”五项技能充分的展示出来,给考官以耳目一新的印象,从而在试讲中加分。三、语态亲切自然,克服紧张情绪如果说试讲中的环节设计是基础,那么整个试讲过程中的语言和表现力则是贯穿始终的得分关键。参考了全国多地的教师招聘考试的评分标准,其中,语言规范流畅、语言音量适中、语速快慢适度、节奏抑扬顿挫、表情亲切自然、手势得体、身体动作协调流畅具有美感则是重要的得分项目。作为幼儿教师,最为重要的是语态亲切自然,用面对幼儿的富于亲和力的状态面对幼儿,采取儿童化的语言和生动形象的肢体动作,以最为合适的状态表现自己的自信自如。综上所述,只要考生能够在试讲前设计好精巧的环节,在试讲时把握住时间,自信从容,就一定能够在幼儿教师招聘考试中获得佳绩,获得理想的职业岗位!幼儿-故事《换尾巴》【备课纸】【教案范文】
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  1.懂礼貌的孩子,总是容易给人好印象。  2.面试之前,千万要让孩子放松,如果孩子不适应,就先带他四处走一走玩一玩,开心地介绍一下幼儿园,让孩子消除“陌生感”和“恐惧感”。  3.面试时,孩子如果回答不出问题,家长在旁边千万不要着急,更不能帮着回答,或者,责怪孩子“你怎么不会啊?”“在家不都知道吗?”等等,这样会让孩子更加紧张,甚至哭闹。
  4.有网友妈妈问我,怎样才能博得幼儿园老师的好感?我觉得没有必要刻意地去讨好老师,不应该让孩子这么小就沾染了“虚伪”和“做作”的风气。面试其实就是“真情流露”,孩子自然地说话做事,就可以了。  5.第一次面试需要携带的证件:户口本,房产证,出生证明,报名申请表、幼儿接种证(幼儿接种一定不要遗漏,特别是计划内的,都要按时打完。)&
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