这么人的天户外院士工作站有多少补贴的人会有哦补贴吗?

每天室外工作几小时有高温补贴?高温补贴一般多少钱?
核心提示:  高温补贴这个词语大家听说过吗?一般在一些大型的用人单位,每到夏天都会进行发放,虽然钱财不多,但是胜在鼓励,这绝对是我们在高温工作下的一种肯定!今天小编就来给大
  高温补贴这个词语大家听说过吗?一般在一些大型的用人单位,每到夏天都会进行发放,虽然钱财不多,但是胜在鼓励,这绝对是我们在高温工作下的一种肯定!今天小编就来给大家聊聊高温补贴的那些事!
  每天室外工作几小时有高温补贴?
  首先高温补贴并没有固定一天要在高温下工作多少时间,但是对一些常见的高温作业职业进行了归纳,例如建筑工、环卫工人等。
  而高温指的温度是35摄氏度以上,只要符合在无空调的室外工作,在35摄氏度以上的温度下,就符合领取高温补贴的规定!
  高温补贴一般多少钱?
  高温补贴根据不同的省份城市,其补贴的金额也是不同的,按照现有的数据来看,最高的补贴应该是河北省份,为264元一个月;而最低的为广西省份,一般为100元一个月。
  还有一些省份为按天来计算的,例如湖北、河南省,都是按照天数来算钱,一般在10元钱左右一天。
  单位不发放高温补贴怎么办?
  大家一定要搞明白的一点是,高温补贴不是一种福利,而是一种工资!假如单位不发放高温贴,我们可以到相关劳动部门进行投诉!当然在投诉之前也一定要搞明白自己是否属于高温作业工种,天天坐在办公室中吹空调的可不算哦!
  高温补贴现状:
  高温补贴的施行现状并不是特别的好,一般施行比较到位的单位还是以事业单位或者公务员单位居多,而对于私企或者临时工来说,高温补贴就像是画的饼一样,可望而不可及!
  总之高温补贴是需要全社会都需要去关注的一个问题,尤其在体力劳动者越来越稀少的现在,高温补贴的施行必须落实才行!
无相关信息
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display: 'inlay-fix'高温下的户外工作者,“高温补贴”你收到了吗?
  新华网杭州8月4日电(记者方列 颜之宏)4日,杭州市气象台连续第四天发布高温橙色预警信息,整个杭城完全进入了“烧烤模式”。这样的天气在户外走路,不到五百米便会浑身湿透。然而酷暑之下,有一批人却依然在户外坚守岗位。记者随机走访了杭州市的部分户外工作人员,对“高温补贴”的发放情况展开调查。
  环卫师傅和保安大叔幸福感较高
  黄师傅是杭州市西湖区市容环境卫生局灵隐环境卫生管理所的一名普通环卫工人,他说:“我每个月收到的高温费是225块钱,发四个月(六月至九月),所里面还给我们每个人发放了藿香正气水和饮料。”他每天的工作时间是早上5点至下午1点,共8小时。
  上午10点半,记者来到体育场路一处停车收费点,收费员田师傅正准备收起遮阳伞离开。当被问及“高温补贴”的问题时,田师傅显然比较满意,“每个月225元都会发,今年天太热,单位每天给我们多一点时间休息,中午11点到下午4点我们是不上班的。”
  杭州市中医院门口则依旧车水马龙,正在门口执勤的包师傅告诉记者,这里的保安师傅享受和医务工作者一样的“高温补助”,每个月300元,已经持续好多年了。
  建筑工人和快递小哥很累很受伤
  在金祝南路的一处临时快递安置点,几名快递小哥正顶着大太阳给客户打电话安排送件。汗流浃背的某快递公司快递员王师傅告诉记者:“没听说过有什么高温费,我们送快递的也就拿拿提成,一个快递一块钱。”
  当记者追问公司是否有其他防暑降温措施时,旁边另一家快递公司的小哥凑上来说:“什么都没有的,整个快递行业就只有一家大公司(顺丰)的快递员有高温费,还有饮料发。”
  在环城西路上的地铁2号线施工工地上,记者随机询问了四名建筑工人“高温补贴”的发放情况,均得到“没听说过”的答复。其中一位工人家属告诉记者,他们这个工地的工人都没有领到过高温费,即使是35度以上的高温天,工人们还是要和平常一样到工地干活。
  见有记者探访,一位蔡姓工作人员说:“‘高温补贴’马上就发了,每年都有的。”当问及具体一个人能发到多少时,这位工作人员不确定地回复道:“大概一个人一百多吧。”
  人社局:将加大监管巡查力度
  杭州市人力资源和社会保障局劳动关系处处长张飞雁告诉记者,进入三伏天,人社局将联合安监、卫生、总工会等部门开展执法行动,行动的主要目标是杭州市范围内所有的高温车间和高温工地。如发现有单位存在拖欠或扣发高温补贴的行为,将依法责令其进行整改。
  张飞雁坦言:“有的项目工地在招投标过程中中标价很低,往往没有将高温补贴纳入经费预算里,再加上工地工人数目较为庞大,他们也很难在后期拿出这部分钱。”当出现此类情况时,劳动部门将采用“层层追责”的形式,一级一级向这类项目工地的投资方追讨高温补贴。如果发现拒不履行“高温补贴”相关管理规定的,将对其采取包括罚款在内的严厉处罚措施。
[责任编辑:高温津贴 你知道河南啥标准吗 有人不知道有这笔钱
高温之下,执勤的交警已汗湿衣背
河南商报记者 王春胜/摄
截至7月23日20时,郑州今年高温天气出现天数为27天
对于高温津贴,室外劳动者有的称一年领100元,有的却不知道有这笔钱
高温津贴 你知道河南啥标准吗
相关部门提醒,不按规定发放高温津贴可投诉 高温津贴不是单位福利,不能拿防暑物品进行冲抵
河南商报记者 王苗苗 实习生 王访贤
进入6月,郑州的天气像是着了魔。相关数据显示,截至7月23日20时,郑州今年高温天气出现天数为27天。但即便高温天气频现,环卫工、交警、快递员等工作人员,却依旧出现在郑州的大街小巷。就在日前,河南南阳一位辅警还在执勤中中暑晕倒。
其实,国家相关部门对用人单位提出了规定,即对35℃以上露天工作且不能将员工工作场所温度降低到33℃以下的,应向劳动者支付高温津贴。只是,高温津贴似乎在落实上出现了不少问题,有人一年领100元,有人压根儿不知道有这笔钱。
辅警执勤时中暑晕倒
被众人及时送医
7月23日早上7点30分,南阳市交管支队勤务四大队20岁的辅警王宏钊接到通知,称一路口信号灯故障导致交通拥堵,急需民警到场人工指挥,于是,顾不上吃早饭的他独自前往增援。
当天,南阳市气温逼近38℃。在王宏钊的指挥下,该路口交通秩序井然。可当时间来到当天上午9点时,正在指挥交通的王宏钊突然出现异样。他左右晃动一会儿后,倒了下去。路过的市民赶紧将其送往医院,经医生诊断,王宏钊是中暑,没有生命危险。
王宏钊执勤中暑被好心市民救助的视频传至网上,引起网友的关注和热议。人们在为他的坚守岗位和好心人的善举点赞的同时,也将一个问题提了出来,“这么热的天,在室外工作的人有没有高温津贴?”
郑州高温天频现
2012年,国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会印发《防暑降温措施管理办法》明确规定,用人单位安排劳动者在35℃以上露天工作且不能将员工工作场所温度降低到33℃以下的,应向劳动者支付高温津贴,并纳入工资总额。
据不完全统计,截至7月23日20时,郑州市出现气温在35℃以上的天数为27天,且7月18日至7月23日,连续6天出现高温天气。在这样的天气下,那些室外劳动者是否收到了高温津贴呢?对此,河南商报记者进行了走访调查。
你是否收到过高温津贴
7月24日早上7时,郑州已经闷热难耐,此时的花园路农科路口北向南方向出现车辆排队现象。路口中央,郑州市公安局交巡警五大队民警小陈边示意农科路东向西左转车辆驶入待转区,边提醒欲闯红灯的市民。
闷热的天气加之被汽车散发的热气熏蒸,小陈的警服后面和腋下均出现汗渍。
“上个月发高温津贴了,而且大队调整了每班岗执勤时间,好多了。”小陈脱下白手套,擦了把汗说。
当天上午11点多,京东快递配送员小刘骑着电动车来到蓝堡湾小区一期南门,站在太阳底下的他焦急地翻查着顾客电话,汗珠顺着脸颊流进他的上衣领口。
“现在天气得有三十七八摄氏度,你们公司发高温津贴吗?”面对河南商报记者的询问,小刘笑了,“发了,上个月发了300块钱高温津贴。”
可韵达快递配送员小李却未收到高温津贴,“估计跟上班年限有关吧,我才干俩月。”小李笑嘻嘻地说。
对于高温津贴,经开区远大理想城的保安李先生体会较深。“我们每年会发100块钱。”李先生在该小区已工作4年,每年夏季公司会发100元钱和一些防暑用品,“今年防暑用品发了,100块钱还没发。”
你知道高温津贴
以及发放标准吗
7月18日,紫荆山立交桥附近,来自商丘的环卫工李女士头顶烈日,正弯腰清扫着路边的垃圾。
“像你们天天都在室外,有高温津贴吗?”李女士抬头看了一眼河南商报记者,停顿了几秒,说,“好像有,6月份工资多发了150块钱,他们说那是高温津贴。”至于高温津贴的发放标准,李女士表示并不清楚。而另一位环卫工边用毛巾擦汗边说:“往年这4个月每月会发150块钱,但具体规定俺们不知道。”她笑着说。
但未来路一处公共停车场的管理员王女士在听到高温津贴后却迟疑了,“没听说过什么高温津贴,更不知道发多少钱。”同样,两名建筑工人听到高温津贴也是一脸茫然,“不知道啥是高温津贴,没听说过。”
河南商报记者走访发现,涵盖6个工种的数十位室外工作者中,仅有2人曾在报纸上看到过高温津贴的相关报道,其他多人对高温津贴以及发放标准都一无所知。
河南标准每人每个工作日10元
上述采访中发现,工作单位不同,高温津贴发放标准似乎也不同。有人一年只发一次,每次100元,也有人一年发4个月,每个月150元或300元,那究竟高温津贴该发多少?
河南商报记者查阅资料发现,根据《防暑降温措施管理办法》规定,高温津贴标准应由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。
目前,全国已有28个省份明确了高温津贴的发放标准,且因地区及南北气候差异各不相同。其中,多数地区发放时间定为6月至9月,但也有少部分地区存在不同,如广东省为6月至10月,福建省和重庆市为5月至9月,海南省最长为4月至10月。
至于发放金额,各省的高温津贴基本每个月都超过200元,拆分成天的话,则每人每个工作日8至20元不等。此外,浙江省和江西省还将高温津贴发放人群进行了细分,如江西省的室外作业和高温作业人员每月240元,非高温作业人员每月160元,行政单位和企事业单位的其他人员每月120元。
然而,一些地区的高温津贴标准也存在多年未变动的情况。如安徽省高温津贴标准7年未变,每人每个工作日不低于10元。我省高温津贴仍按照2008年制定的标准执行,每人每个工作日10元。
不按规定发高温津贴可投诉
“都不知道啥叫高温津贴,就算知道,领导不发你也没法啊。”河南商报记者走访时,有不少未领取高温津贴的室外作业人员如此说道。
针对这一问题,河南商报记者咨询了郑州市人力资源与社会保障局相关工作人员。她表示,倘若用人单位不按规定发放高温津贴,职工可向郑州市劳动监察支队或拨打12333向劳动保障监察部门举报、投诉。
“按照规定达到发放高温津贴条件的都应该发。”她说,郑州市今年高温津贴发放标准为每人每个工作日10元,如果达不到该标准,或者因增加高温津贴而降低劳动者工资,职工也可以向相关部门进行举报、投诉,“最低工资标准不包含高温津贴。”
至于哪些人可以领取高温津贴,根据《防暑降温措施管理办法》第二条的规定,高温津贴适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
“高温津贴是国家规定的津补贴项目,不是单位福利,也不能拿防暑物品进行冲抵。”上述人社部门工作人员称,为了更好地保障高温天气劳动者的合法权益,郑州市劳动监察部门将启动高温劳动保护专项检查,“重点就是检查用人单位对高温津贴的发放情况。”
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入夏第一波高温天里,一位快递员顶着大太阳在送快递记者调查30个高温作业人员,24人有高温津贴提醒:老板不按规定发高温津贴,员工可投诉举报宁波已经开启暴虐热模式。近日,本报接到了多个咨询电话,说的是个老话题——高温津贴,也就是市民常说的高温费。今年高温津贴的标准是多少?没领到怎么办?高温天能缩短工时吗?针对读者关心的几个问题,记者昨天请宁波市相关部门工作人员一一解答。□记者 王颖 实习生 张海宁 摄影 记者 张培坚调查快递员都有高温津贴跑腿的送外卖的却没有往年的采访中,记者注意到,户外工作人员中,很多快递员往往领不到高温津贴的。昨天的调查中,却发现情况有了明显的变化。顺丰速运的一位快递员骑车从学士路匆匆而过。他高兴地说:“我们高温这块做得挺好。高温补贴有的,每月发;防暑药品也都提前发了;水、毛巾这些也都有,挺满意的。”顺丰速运宁波公司的招聘人员说:“夏天,配送压力也更大,我们一边在花大力气招聘新人,更希望能稳定住老员工。所以,高温津贴、防暑药品这些都落实得很好。快递员在高温天工作的辛苦可想而知,如果基本的保障都不做好,人心会散的。”记者昨天也询问了圆通、EMS、中通等公司的8位快递员,他们都表示,高温津贴已经发放或即将发放,肯定有。和快递员相比,同样在高温天作业的外卖、配送员的高温津贴则难以得到落实。在首南中路上,匆忙赶去必胜宅急送外卖人员说:“高温津贴应该没有的。我们高温天的福利,主要是送一份外卖再补贴一毛钱。”在95花园小区,记者碰到了拎着一大袋尿不湿去送货的配送员。他说:“我在京东到家兼职的,没高温津贴。现在一天能送10多单,就图每单的补贴。”30个高温作业人员24人表示有高温津贴高温天,建筑工人是最“遭罪”的工种之一。昨天傍晚6点,在高新区华润万家背后的建筑工地上,黄师傅和工友们正对着自来水龙头冲凉。他说,忙了一天了,总算可以凉快些了。问到高温津贴,他说没有。其中一个年轻些豪爽地说:“我们现在收入也蛮高,高温津贴不是很在乎。中午最热的时候能保证休息最关键。”浙江万里学院保卫处的保安人员说:“高温津贴每月145元,防暑药品也都发了。站岗人员还配了电风扇,虽然还是挺热的,但有风扇总是好一些。”天一广场的咪表收费员徐师傅说:“高温费有的,我和老婆都管咪表,两人一个月有400多块,够家里每天买啤酒和可乐了。”昨天,记者一共询问了48人,其中长期坐办公室的18人,17人表示会有高温津贴。经常要在高温环境下户外工作或办公场所较热的30人中,建筑工地、外卖配送6人没有高温津贴(其中2人为兼职),其余24人表示已经发了或者应该会有高温津贴。虽然样本有随机性,从小调查看,高温津贴发放情况远比往年理想。2010年7月,记者曾经做过类似调查,当时13个要在太阳下工作的岗位工人只有两个人有高温津贴。答疑高温津贴是不是人人有份?高温费发放是有条件的。具体来说,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。高温津贴标准由省级人力资源和社会保障行政部门会同有关部门制定。目前公布的发放标准为:高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人员、钢铁厂工人、锅炉工):每人每月可以获得225元高温津贴;非高温工作人员标准为每人每月180元;一般工作人员(包括办公室工作人员)的高温津贴则为每人每月145元。发放时间为4个月,具体为6月、7月、8月、9月。老板不给高温津贴怎么办?如果不按规定发高温津贴,职工可以通过法律途径追索。用人单位如果不依法支付高温津贴的,劳动者可以向所在地县级以上劳动保障监察机构举报或投诉,由具有管辖权的人力资源和社会保障行政部门依法责令改正。另外,劳动者还可以向劳动人事争议仲裁委员会申诉,依法维护劳动报酬权益。举报电话为12333。用人单位如果没有依法支付高温津贴的,人社部门将下发责令整改通知书。如果拒绝整改,可按拖欠工资相关条款进行处罚。高温天还有哪些福利?高温天里,工作时间要根据温度来调整:日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,企业应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定(重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟),且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;当日最高气温达到40℃以上,各单位应停止当日室外露天作业;用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。(现代金报)
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