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浅谈小企业的会计工作问题
作者：钟英　　上传时间： 0:0
　　随着我国经济的迅猛发展，小企业象雨后春笋般的出现，做好小企业的会计工作，对于促进小企业加强经营管理，提高企业素质和管理水平具有十分重要意义。目前，在小企业的会计工作中，还存在许多问题，使会计部门难以发挥会计整体功能，影响其在企业管理及经营决策中发挥应有的作用。本文就当前部分小企业会计工作中存在的问题及对策作一些初浅的探讨。
　　一、现状透视
　　1、会计机构设置不健全和会计人员的配备不合要求。由于小企业经营规模小，经济业务简单，有的企业不设会计机构，企业会计工作委托中介机构代理或兼职会计，款项收付由几乎没有一点会计业务知识的老板或老板娘临时办理，到月底从袋角里随便弄出几张发票算了事了。有的小企业虽设立会计机构，但不健全或形同虚设，会计人员配备不合理，这与企业领导者不懂会计工作，认为会计工作仅是应付税务部门的需要，只要税务报表能及时报出，发票能及时买到就完事，对会计工作的重要性认识不足。此外，会计人员自身的素质也亟待提高。
　　2、内部会计制度名存实亡。当前，小企业为了应付税务部门的税务登记及购置发票的需要，都制定企业内部会计管理制度，但实际工作中却并未认真执行过。部分小企业管理者也认识到这些问题，尤其是内控制度的不执行给企业带来了很多负面影响，这种状况既损害了企业自身的利益，也往往导致外部监督困难重重。
　　3、重核算、轻监督、轻管理。目前，一些小企业只重视会计核算、记账、算账和报账，而忽视会计监督和会计管理工作。从会计数据的来源上看，对原始凭证的控制不够严格，不合要求的发票、收据、甚至白条凭领导签字均报销入账；从提供的信息上看，提供的产量、产值、成本、销售额、利润方面的数据较多，而对资金的如何有效利用、成本费用如何下降、盈利能力如何提高等等在企业管理深层次问题研究得较少。重核算、轻监督、轻管理的现象普遍存在。由于会计部门与其他职能部门联系较少，不能有效地发挥其整体功能，改善企业经营管理，提高企业经济效益。
　　4、会计核算不规范、帐户设置不完整。小企业帐户设置不完整现象普遍存在。有些企业只设置总帐，未设置明细帐，有些企业由于出纳为老板或老板娘兼职，故根本不设置现金日记帐、银行存款日记账，即使设账，日记帐也由会计人员代记。成本核算不规范，人为调节利润，折旧的计提、费用的摊销及预提、存货的成本核算随意性较大。有的小企业会计人员根据企业老板的要求，采用倒扎帐的方法，进行成本核算产生“老板”利润。另外，往来款长期挂帐，固定资产、存货帐实不符也时有发生。
　　二、原因分析
　　针对目前小企业会计工作普遍存在的现象，笔者认为主要有以下几个方面原因：
　　1、企业规模小，部分管理者本身管理水平低，观念陈旧。小企业自身特点，一般该类企业注册资本少，生产工人不多，经营规模小，营业额、资产总额较小，职责分工不明。由于人员十分有限，往往是一个人身兼数职，而且管理水平不高，观念陈旧，在人员选用上任人唯亲，仅要求忠诚老实，不注重能力；家族制管理现象普遍存在。
　　2、部分管理者对会计工作的要求不高和观念上有问题 .他们认为会计工作仅是应付税务部门的需要，只要税务报表能及时报出，发票能及时买到就可以了，认为会计整天算来算去，又不会多出一分钱出来，还是做业务好，多笔生意多得钱。
　　3、部分会计人员的素质不高 .由于小企业规模小，报酬低，发展潜力不大，致使高水平、高素质的会计人员不肯下嫁，纵然肯兼职，也因小企业业务少，管理水平低下而未能规范操作。所以，目前小企业的会计人员一般为刚从学校毕业的年轻小生，没有实践经验，或者是一些原乡镇企业的土会计，业务素质较低，知识比较陈旧。
　　4、外部监管力度不够。由于小企业多，为了便于税务机关征税和企业纳税，有的企业采用了核定征收的办法，在对增值税的查征过程中，规定了保底的税率，从而简化了实质性的查核。当地财政部门的监管流于形式，致使部分企业领导者因此轻视了会计工作的重要性。
　　三、对策思考
　　1、认真学习会计法和严格执行小企业会计制度
　　1999年10月新修订的《会计法》对规范会计行为，保证会计资料真实、完整，加强经济管理和财务管理，提高经济效益，维护社会市场经济秩序，都有重要的现实意义。《小企业会计制度》的发布和实施，是贯彻《会计法》的重要举措。
　　小企业规模小，经济业务相对简单，小企业会计制度的制订，有利于小企业在现实和可能的条件下，切切实实地执行国家颁布的统一会计制度，从而增强小企业执行国家统一会计制度的自觉性，提高小企业会计人员素质、会计信息质量和企业经营管理水平，促进小企业的规范健康发展。
　　2、加强企业经营者的会计意识
　　企业管理的核心是财务管理，管理的优劣直接关系到企业的兴衰。为此，企业经营者应该走出误区，重视会计工作，更新观念，强化管理，可以结合小企业自身的特点，配备必要的合格的会计人员，改变家族管理的模式，让有专业知识的人员充实到会计岗位上来，促进中小企业的健康发展。
　　3、加强，提高会计人员的综合素质
　　随着经济的发展， WTO的加入，会计人员对新知识、新技能的需求越来越强烈，这就对继续教育工作提出了更高的要求。当前会计人员的继续教育工作每年都在进行，但往往流于形式，效果差，有的培训机构仅限于收费，不管质量。结合当前小企业会计人员的现状，笔者认为继续教育应重实质，不能流于形式，有针对性地进行。
　　分层培训把所有会计人员分为四层：第一层是具有资格的会计人员和大型企业等单位的财务机构负责人、、，对于这一类会计人员的培训内容最多，可由当地财政部门聘请专家教授单独组织培训；第二层是具有中级会计专业技术资格的会计人员，对他们安排的学习内容比第一层稍少，可由财政部门聘请有关专家进行培训；第三层是初级会计专业技术及以下的会计人员，对他安排的学习内容较少，可由财政部门认可的培训机构进行培训。第四层是一般会计人员指出纳人员对他们安排的学习内容最少，可由财政部门认可的培训机构进行培训。对会计人员继续教育，培训的内容应重点放在各类新企业会计制度、企业会计准则和相关规定及知识上，并结合小企业的特殊性。
　　4、切实加强外部监管力度
　　从目前我国小企业的现状来看，靠企业自身约束来规范会计工作是不现实的，我们应该更多的借助于外部监管，帮助小企业实现会计规范化。首先加强财政部门、税务部门的监管力度，税务部门是中小企业会计信息的主要需求者，所以税务部门在办理中小企业税务登记证和供应销售发票时，应督促中小企业会计基础工作规范，对于尚未建账或建账不够规范的中小企业不予办理税务登记、不予供应发票，或由其代理开票。同时税务部门也应改进查核方式，侧重于进行实质性查核，确实扫除逃漏税企业，以建立公平的纳税环境。其次发挥会计中介机构的社会监督作用，会计师事务所是会计中介机构的主导力量，是由有丰富的会计知识、专业技能和一定经验的和会计师等成员组成的专业团体，由于其服务对象广泛，涉及不同的行业和同一行业的不同企业，故对中小企业的会计工作规范化能起到一个很好的指导作用。
　　四、结论
　　经济越发展，会计工作越重要。重视会计工作，将有利于降低成本，提供准确的会计信息，有利于促进小企业加强经营管理，提高企业素质和管理水平。所以，小企业应在政府已出台和即将出台的一系列有利政策基础上，狠抓会计工作，从而在激烈的市场竞争中健康、稳步发展，为社会作出更大的贡献。
　　桐乡经济开发区管委会& 钟英
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财务室工作总结
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【室】2011 年工作2011 年， 在各级领导的正确领导下,通过学习和提高理论联系实际, 求真务实。在认识上和工作能力上有了很大的提高。回顾一年来 我们科室所作的工作，在资金核算、日常报销、会计监督、各种票据 的领取、内部工作的协调都以本财务工作目标为中心，群策群力， 全体财务人员拧成一股绳，发挥财务人员的整体力量。全面完成了既 定的工作目标，在各方面都取得了好的成绩，现将财务室的工作总结 如下一、 注重自身学习，提高自身综合素质。学习是获取知识的重要方式，是进步的力量源泉。一年来我们端 正学习态度，把提高自身素质和加强学习结合在一起，利用业余 时间加强业务学习,增强业务知识，掌握业务技能。以“邓小平理论” 和“三个代表”的重要思想为指导，深入实践科学发展观和学习领悟 党纪法规、廉政建设有关规定，并贯彻落实在实际工作中，增强自律 意识，按照“八荣八耻”的要求，树立正确的社会主义忍辱观，关注 各级政府政治经济工作会议，领悟会议精神，为我站的发展献言献策。二、政策联系工作实际、格尽职守。工作中爱岗敬业、扎实工作、顾全大局、团结协作，按时按质量 完成本职工作，摆正自身的位置服从领导、服从安排，切实增强大局 意识和服务意识，踏踏实实工作，力求精益求精。严格按照《会计法》 归集相关业务，严格把关，精准入账，严格审核票据，严格按照财务报账和会计基础工作规范的要求进行财务报账工作。在审核原始 凭证时对不真实、不合格、不合法的原始凭证坚持不予报销，保证了 会计凭证的规范合理，确保了会计信息的真实、合法、准确、完整， 切实发挥了财务核算和监督作用。三、加强自身作风建设，严于律己。这一年里，我们严格遵守国家法律法规和各项，廉洁自 律。不以工作上的方便谋取己利，时时以《会计职业道德规范》衡量 自己、约束自己，做清正廉洁、艰苦奋斗的表率，发扬好高尚的道德 风格，以最纯洁的良心支配道德行为、以勤勉的工作作风和高度敬业 的工作态度干好本职工作。四、工作中存在的问题。学习政策理论不够深入，有时不能很好地站在高度，分析问题、 解决问题。不能把规章更好的结合实际，工作中缺乏一定的灵活性。五、今后努力方向。在新的一年里，我们将深入学习理论知识，做到勤学精学。加强 理论和专业知识的学习，逐步提高理论水平和业务能力，不断进取。用科学的理论知识武装自己，用科学的发展观来分析问题解决问题。一如既往的遵守各种规章制度，继续提高自身政治修养，强化人民服 务的宗旨意识。增强工作的预测性、创新性、有效性，用正确的人身 观和价值观鼓舞自己，争取更大进步。
【财务室工作总结】财务中心工作总结今年财务中心的工作紧紧围绕着集团董事局年初提出的今年工作重点和今年财务中心 展开的，在集团的正确领导和各的通力配合下以成本管理和资金管理为重点， 以务实、高效的工作作风，有序地完成了各项财务工作，有力地推动了财务管理在企业管理 中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高，现将今年的工作做如下简要回顾和总结。一、成功实施集团统一会计电算化升级，加强了对外地区项目财务数据的实时监控， 实施网上项目数据监督，使财务工作上一个新的台阶。按照年初， 财务中心于度完成了财务软件升级的实施工作。在实施中与软件 方的技术人员多次沟通， 在数据初始化时建立了规范的施工企业帐套体系， 对会计科目、 核算项目、费用项目的设置均按照施工企业会计制度的规定进行设置。为今后部门、银 行部门进行帐务检查做好前期工作。目前会计电算化已全面实施，按项目部、按共建有 13 个完整帐套，运行良好，由总帐会计负责。会计人员全都熟练掌握了财务软件的应用与 操作， 其中建筑财务核算也由手工顺利过渡到电算化处理业务。这不仅为财务人员节约了时 间，提高工作效率，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务 工作上了一个新的台阶。存在的问题是：实行旧软件系统公司的会计科目仍需在升级后进行新科目的数据转换 处理。由于储存数据库的电脑不是单独的电脑，平时也在进行日常工作的操作。今后的工作 中要求财务人员养成良好的数据备份习惯，每月定期进行硬盘、光盘的备份，并将数据备份 的工作落实到责任人，避免发生数据丢失或重复劳动，并且做好财务信息保密工作。二、认真做好常规性财务工作。1、财务中心虽然人数不少，但都分散到各项目部，集团本部财务人员每天同样面临大 量的资金支付、费用报销、记账、票据审核工作。同时还要配合集团经营公司、融资管理中 心等相关部门，做好大量的会计报表资料、资料、税务资料工作，每月还要办理员工个 税申报和增减工作。在这最平常最繁琐的工作中， 财务中心能够轻重缓急妥善处理各项工作， 及时为各项经济提供有力的支持和配合，基本上满足了各部门对我中心的财务要求。2、对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原 始发票的取得到填制凭证， 从会计报表编制到凭证的装订和保存， 从经济合同的归档到各种 基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务1档案管理制度执行，使得财务中心成为公司的信息库。存在的问题是：在财务中心内部的和反检中，发现个别业务帐务处理不够严谨，比 如多头挂往来的现象时有发生。工作量大，没有时间复核是客观原因，主观上还是处理业务 时不够细心严谨，没有养成边工作边思考的好习惯。下将加大内部自查、对账工作，时 时确保每笔业务准确无误。三、有效开展项目成本核算，加强了对各项目部的财务监督管理。1、财务中心适时地进行内部岗位调换，专门设立成本会计岗位，由具备现场财务管理 经验的财务人员担任，每月走到项目中去，分项进行成本核算。2、今年度，我中心组织主管会计配合工程部一起多次下项目，对江门、惠州项目进行 核算。在核算同时重点对各项目的债权债务、资金收支、潜在亏损、财务风险、成本费用控 制等情况作了详细的了解和检查， 为集团公司加强对项目部的管理、 提高企业效益提供了及 时有效的信息。3、我中心定期组织内部稽查人员到各项目财务部进行审计，发现存在问题及时处理、 纠正。四、认真做好月度、季度资金计划预算，积极筹措资金，保证现金流的正常化。今年多个项目同时开发，日常费用的增加，融资环境的紧张，造成资金总量需求增加， 这给财务中心带来了不小的资金压力。为了公司的长远发展，取得银行贷款支持，以弥补公 司发展进程中对资金的需求，这是财务部今年度的奋斗目标。本年度，我中心积极全力配合 在此期间根据银行要求收集、整理了大量财务资料，编制各类贷款报表，并多次接待银行及 担保公司的。几番周折，终于与今年 12 月份，配合集团融资中心完成本年度贷款任务， 同时保障集团资金安全正常周转。五、对挂靠单位进行多元化的财务管理。1、今年度首次对建筑公司对外挂靠项目的管理模式是计划采取开立临时账户，在缴纳 管理费后，其资金由项目部自行支配，涉税手续自行负责。这种管理模式给予挂靠项目充分 资金自由， 财务只通过支票监章一枚进行管理。但由于人手不够， 这种管理也几乎流于形式。对此，公司存在一定的风险。挂靠单位未建账存在税务风险，资金使用没有监控，存在抽逃 资金风险、债务风险。明年度需要通过与税务部门的沟通，寻求更完善的管理方法。2、对挂靠项目的管理中需要频繁办理税务手续、银行开户手续。大量的外派工作给本 部增加了很大的压力和工作量。为了做好各项工作，下年度财务中心一方面做好人员安排、 工作安排，另一方面对挂靠项目一视同仁，热情服务，针对他们的财务咨询、税务咨询时，2耐心解释，同时也吸收各方意见，不断提高认识，做好财务服务工作。六、加强与税务部门的沟通。1、在年中的一次建筑公司专项税务稽查中，及时与税务稽查员进行沟通，同时做好帐 务自查的准备工作，在检查中认真对待税务人员的询问，顺利通过了税务稽查。2、今年实业、建筑、集团公司被广州市国、地税务局评为“ 年”度纳税信 用级 A 级纳税人，为恒鑫集团公司连续 10 年评为纳税信用 A 级荣誉称号。存在的问题是对于建筑公司对外项目 （西安恒鑫华府城） 所得税的会计处理不够规范， 未及时与会计师事务所协商， 财务报表相关数据调整幅度较大较频繁， 致使引起税务机关的 关注审查。本年度 6 月份需要面对建筑公司帐务的税务检查，财务中心必须采取应对措施， 这需要集团领导的支持。另一方面针对施工企业这种普遍都面临的总分包业务的涉税问题， 财务中心应加强与税务部门沟通，寻求更好的解决方案。七、加强资金管理。1、积极做好往来款的清理工作。应收款主要是员工出差和购物所借的备用金，这部分 借款如不及时清理，就不能够真实反映经济活动和经费支出，甚至会出现不必要的损失，为 此我们采取积极措施加强管理和清算。一是控制借款的资金额度;二是控制借款占用时间; 三是及时对借款清理结算。由于采取有力措施， 使公司本部的每位员工养成借款及时了账的 良好习惯。2、针对货币资金，每月末定期对项目财务人员和公司的货币资金进行内部自查、 自检工作。虽然面对巨大而繁琐的资金流量，仍能保证资金收付安全、准确。存在的问题是：个别楼盘仍存应收费没有及时追回。针对这个问题财务中心明令要求严格按合同规定计算违纳金并以公开方式公布业主追缴。在加强资金管理的同时， 财务中心还需要思考资金效益。在公司沉淀资金较多的时间， 可以与银行密切合作，多做资金流水，或尝试采取“通知存款” “协定存款”的方式，提高 公司资金增值率，与银行相互支持取得双赢。八、认真做好决算工作。年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务， 主要是进行帐务清点， 盘点公司的经营状 况， 考核各项目经济指标。同时也是向银行、 税务部门提供公司一年来财务状况的重要文件。在岁末年初的这个月里，财务部同心协力、加班加点，表现出不怕苦、不怕累的敬业精神， 争取顺利完成年终决算工作。本年度的财务报表内容包括集团 13 家公司整体的盈利能力、 债权债务;经营部、 各工程3项目部的经济指标完成情况、费用开支情况。全面反映了集团的经营状况、债权债务、资本 结构、偿债能力。为本年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据 信息。财务中心将根据集团领导的经营思路，不断积累经验，提供更加详尽的财务数据。九、团队建设 1、本年度由于业务扩大，招聘了一批主管会计与大学毕业生，实行新生力量的培养。财务中心在年初首先完成内部组织结构的完善， 针对每个岗位编制了岗位说明书， 明确岗位 责任、工作内容、工作权限、必备的岗位技能及相关岗位的汇报与外联关系。使每个新职员 清晰的知道该怎样开展工作，本部门对他有什么要求。新职员到岗后，在对他们进行专门培 训的同时注重平时工作中的沟通、指导。老职员倾囊相授，新职员虚心求教。在很短的时间 里，他们迅速走上工作岗位独立开展工作，并且大部分表现非常优秀。2、本年度财务中心内部面临着多次岗位调整，在调动过程中，按规范流程做好工作移 交、票据移交和货币移交。各岗位工作在移交后，仍然有序、顺利地开展工作，保证了财务 部的营运正常。存在的问题：财务人员财务知识、税务知识欠缺，在票据处理上不够明了，造成往来帐 务不够清晰，在审核与帐务处理时，公司本部需花费很大精力理清往来关系。部分财务人员 在工作中责任心不强，同时还存在工作态度不端正，团队合作精神欠缺，防范风险意识不够 等不良工作作风。更为严重的是发生了财务人员不听上级指示，擅自处理税务事项，建筑稽 查这件事对我中心的工作敲响了警钟。为吸取前车之鉴，针对不良工作作风明年度将从以下几方面加强管理。制度管理方面加大监督力度，定期对现金进行盘点，做到防患于未然。人性管理方面：加强财务人员素质 教育、职业道德教育。技术管理方面：加强实施远程软件使用，加强财务集团化管理，加强 资金使用管理。这需要进一步完善财务软件系统， 把项目部出纳的现金及银行帐务纳入目前 的财务软件网络中， 并争取做到实时透视各项目部的业务与财务数据及现金流。最后一方面财务中心真诚欢迎项目经理、项目职员、协作队伍针对不良作风进行举报投诉。针对专业知识方面财务部应加强：包括税务知识、银行知识、会计业务以及如何与 税务官员交流的技巧。尤其本年度企业所得税、所得税国家均出台新税法，财务中心将 安排专门时间进行内部学习、 讨论， 部门经理在注重自身专业提高的同时应充分带动本部门 职员。将项目财务人员培养为不仅能够做好资金收付工作， 还能够充分发挥财务管理的作用， 增强独立解决问题的能力。通过对这一年来的工作思考，有以下感触：4其一荣誉感、 责任感、 归属感是打造一个业务全面、 工作热情高涨的团队的基本条件。其二：责任心是作为从业人员最基本、最重要的职业素质之一。今年财务中心的工作在各位领导的支持和帮助下， 在各部门的配合下， 取得了较好的成 绩。本年度全体财务人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。虽然我们做了很多工 作，但是，来年的任务会更重，压力会更大，还有很多事情等待着我们，我们将继续挑战下 年度的工作。积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为企业的 发展壮大做出新的更大的贡献!5
【财务室工作总结】2012 年度台财务中心2012 年，在台党委的领导下，台财务中心以深入学习实践科学 发展观和党的十八大精神为动力，以台改革调整为契机，仅仅围绕事 业发展需要，注重学习实践会计理论，坚持“严肃、认真、服务、效 率、廉洁”的管理理念，合理安排财力，加强预算管理，理顺业务流 程，强化基础工作，努力增收节支，使财务中心的工作无论在广度还 是深度上都有不同程度的提高， 为台广播电视事业的发展提供了强有 力的财务保障。现将 2012 年的工作、存在的问题和下一年度的工作 思路总结如下。一、2012 年度完成的主要工作 （一）加强了财务核算和财务管理工作 1.做好了收入管理的工作 在收入的管理工作中，严格按照“收支两条线”的规定，做好资 金收、转、存的账务处理工作，及时与各创收部门对账核账，确保各 项资金及时、安全的缴存财政专户，并及时制作每月收入进度表，使 台党委能够随时掌握任务完成情况。2.做好了职工工资、各种保障金及福利费的发放工作 在资金周转困难情况下，按照“保工资、保稳定、保必要支出”的顺序，保障了广大干部职工的切身利益。严格工资标准，准确及时 地发放了职工工资、中秋节过节费、取暖费、春节过节费等，并按照 政策规定及时核定了住房公积金、 医疗保险金和养老金的缴存比例和 缴存金额，及时办理职工的增加或者减少而发生的“三金”变动。3.准确及时地为各部门进行日常费用的报销和资金往来的结算工作 为了保障全台各部门的正常运转， 台财务中心及时准确地支付了 各部门日常运转所发生的费用，并准确无误地核算了资金往来账务。首先是对各部门所发生的费用的合规性、合法性进行了严格的审核， 在源头上控制了不合理费用的发生。其次，根据稽核完毕的原始报销 凭证制作会计凭证，同时确保会计科目核算和列支部门的正确性。第 三， 仔细严格审核所做会计凭证， 确保会计核算数据的进一步准确性。4.每月及时出具会计报表与合并会计报表 为了确保会计报表数据的正确性和准确性， 每个月从各个角度核 对会计报表及合并会计报表的数据。每个月将发生额与余额表与会计 报表核对，发现错误及时更正，并重新执行会计报表。及时、准确无 误地出具的会计报表， 为台党委的经营决策提供了科学合理的决策依 据。（二）多渠道积极筹措资金，确保资金及时到位 资金是一个单位正常经营所必须的“血液”或者“润滑剂” 。在 单位的正常经营活动中，运转资金越充足，流动速度就越快，单位经 营状况就越好。因此积极筹措资金保障单位的运转所需资金对任何一 个单位来说都至关重要。台财务中心在过去的一年里面，妥善处理了与外部各单位的业务关系，并与财政、农业银行，远东国际租赁公司 建立并保持了良好的业务联系。首先，及时归还了以前年度所借中国农业银行的款项，维护了单 位的借款信用，为进一步贷款申请打下了良好的基础； 其次，本年度 10 月份与 XXXXXX 公司签订了新的售后回租合 同，此项融资提供了 1500 万元的资金，保障了全台的正常运作对直 接的需求； 再次，与中国农业银行签订了新的借款合同，融资 3000 万元， 同时积极向财政筹措资金，为全台的发展进一步提供了资金保障。（三）加强了单位国有资产监督管理 全台的资产是国有资产的重要组成部分， 加强管理好这些国有资 产是国有事业单位必须履行的重要职能，加强管理好这些国有资产， 有利于提高国有资产的安全和完整， 也有利于提高国有资产的使用效 率。按照资产管理与预算管理相结合、资产管理与预算管理相结合， 实物管理与价值管理相结合的资产管理原则， 根据市财政局的相关要 求，我们主要做了一下工作首先，严格执行国家有关国有资产管理的法律法规和相关政策， 按照事业单位财务，进一步规范了固定资产的确认标准，符 合固定资产确认标准的不能作为费用列支； 为每一笔固定资产建立固定资产卡片账，每月及时录入，每月月 末将固定卡片账中的固定资产列支金额与总账和报表的中固定资产 金额相核对，确保账实、账账相符。同时，将每月发生的固定资产录入财政资产系统，接受财政对我单位国有资产的监督管理； 最后，配合做好了财政对我单位的公车清查工作，规范了单位的 用车行为，同时配合做好了国有资产产权登记年审。（四）完成了纳税申报工作、个人所得税代扣代缴和相关统计工作 首先，全台全年共完成纳税总额 XX 万元，其中，个人所得税 XX 万元，营业税 XX 万元，城建税 XX 万元，尤其是，由于人员变 动和工资变动较大，使得个人所得税代扣代缴工作量很大。在工作量 大，任务重的情况下，全年没有受到任何税务处罚，圆满的完成 了全年的纳税工作。其次， 完成了广播电视统计快报和年报工作。主要包括以下内容， 广播电视日常统计情况；贯彻统计法、行业统计管理办法及报表制度 的执行情况，制度建设情况；对比核算上年数据；比较当年与上年的 中波发射机和调频、电视发射机；将快报中的广播人口综合覆盖率和 电视人口综合覆盖率与年报的核对一致；撰写统计分析报告等工作。再次，完成了山东省文化及文化创意相关产业统计监测。圆满完 成了山东省文化及文化创意相关产业统计监测中涉及到本单位的统 计工作，为全省文化产业、建设经济文化强省的战略部署、监测问哈 产业在国民经济中的地位和作用，作出了应有的贡献。（五）初步推行单位全面预算工作 为了更好地加强经营管理，在财务中心的组织下，面向全台初步 推行了全面预算管理工作。全面预算覆盖单位的所用经营活动（由于 电视中心各项改革还没有完全到位，暂时不执行全面预算管理） ，有利于加强对单位经营活动进行事前，事中、事后全过程的控制，及时 发现执行中存在的偏差并及时采取应对措施；通过实施全面预算管 理，有利于整合台各项资源，做到“以收定支，量入为出” 。在全面预算的制定过程中，首先，向各个部门下发了统一格式的 预算表格，要求各中心实事求是的填写本中心的创收任务数、各项费 用支出预算数额；第二步，由财务中心对全台的收入数和各项费用支 出数额进行合并汇总；第三步，评价各项预算数的合理性，对不能说 明理由的不合理费用支出进行压缩减少；最后，形成了最终执行的预 算。（六）做好了政府工作 政府采购管理工作是一项政策性、原则性很强的工作，做好政府采购 工作有利于充分发挥政府采购的监督管理职能， 台财务中心根据台发 展情况和资金状况，制定出了政府集中采购项目，理顺了政府采购管 理体制，使得单位的政府采购更加规范化。（七）其他相关工作 1.完成了 2012 年度财政预算和 2012 年度财政决算 2.配合审计局做好了对周立华同志的离任审计工作，积极提供各种 财务资料 3.建立了周例会制度，交流探讨工作中存在的问题，学习相关文件 精神及专业知识。4.组织全体人员进行会计继续教育，全面提高全中心会计人员的专 业素质和业务素养，经过网上听课，课后练习，最后全体财务人员以优异的成绩通过了考试。二、工作存在的问题 尽管在过去的一年里面圆满完成了工作任务，取得不错的成就， 但是也存在以下问题。(一) 资产管理意识淡薄 资产管理与财务管理脱节，资产在账，但反映内容不完整； 购买，管理，使用制度不健全。一方面，资产实际已经报废、损 失或者完全失去价值，却长期挂账未作处理；存在大量的账外资 产未入账，游离于有效监管范围之内，导致资产处置更加随意， 流失更具有隐蔽性。（二）预算管理的不完善性 今年是全面预算管理推行的第一年， 我们的经验和具体实践 均不足。在预算的制定和执行过程中，必将面临着各种各样的问 题。这些问题和不足之处，需要财务中心全体人员及时反馈，及 时解决，及时调整与修改。（三）高级财务管理人员偏少，专业素养需要提高 目前，高层次财务管理人员和会计人才匮乏，会计人员对市 场经济发展、会计改革深化出现的新情况新问题学习不够，理解 不深，其原有知识结构难以适应新形势下实践工作的需要，有些 财务人员业务能力和专业技术水平较低，职业判断能力不强，对 政策法规的运用和业务处理不够准确。（四）会计工作对财务分析职能重视不够目前的财务中心的工作重心都放在了账务处理方面， 对财务数据 和非财务数据的分析重视不够。比如说，对借款资金成本的分析 比较，以便为筹措最便宜的资金做好准备工作；分析各项费用支 出所占比例，从总体上推断各项费用支出的合理性；缺乏相关创 收部门的收入成本的配比核算等等。三、2013 年度财务中心的工作目标 （一）2013 年度的工作思路 继续做好财务核算工作、国有资产监督管理工作、完成各项 纳税申报和统计工作、政府采购工作，继续加强与财政、银行的 合作，积极筹措发展所需资金；继续做好下一年度的财政预算和 财政决算工作。（二）加强预算管理，提高财务支出的科学性 对超出预算的费用支出必须严格控制， 一律不准予以报销支 付，除非通过相关程序能够追加预算。对预算中出现的问题，及 时反馈，及时解决，并对预算的不合理之处及时作出修订，以便 为以后制定更加科学， 更加合理的预算管理制度打下了良好的基 础。（三）建立良好的成本核算体系 在广播电视行业的发展中，其成本管理水平的高低，直接影 响着工作效率的提高，必须财务措施，强化成本意识，加强成本 管理。主要是建立成本核算体系，科学地计量事业活动的成本和产出，分析成本的构成要素，找到有效降低运作成本、提高赢利 水平的途径，使得以最小的投入获得最大的收益。（四）积极财务措施，加强固定资产管理 购置固定资产要列入预算，防止无计划，重复购置，符合集 中采购标准的要进行集中采购， 处置国有资产必须报国有资产管 理部分批准，确保国有资产的安全与完整。要定期或者不定期地 进行清查盘点，保证账账相符，账实相符。另外，固定资产折旧 方法应借鉴企业会计核算方法计提折旧， 以真实反映单位的经济 资源及使用状况。（五）加强全体财务人员专业知识的培训 财务中心全体人员要加强对事业单位财务规则、 会计制度和 相关法律法规的学习，加强对在职人员的后续教育培训，在继续 教育形式上，应以自学为主，培训为辅，以专门学习为主，其他 学习形式为辅，多渠道提供学习的机会，并定期进行考核。通过 这些培训与学习， 我们财务中心人员的专业素质一定能上一个新 台阶，财务中心的工作也一定会上一个新台阶
【财务室工作总结】财务科工作总结 摘自：职工物价监督 本文访问次数： 年在站领导的支持和帮助下,我们财务科人员团结协作, 以求真务实的工作精神,较 好的完成了各项工作任务,在平凡的工作中取得了一定成绩，现就 2007 年财务科工作总结如 下一、认真完成会计核算工作,及时上报各类会计报表 认真完成会计核算工作, 1、认真做好了会计核算工作 （1）、完成了日常财务报销、工资以及各项补贴的发放。处理好日常会计事务等基础工 作，是财务管理的重要环节。总站自设置“零余额账户”两年以来,财政预算资金管理更加科 学、规范。今年，总站财务严格按照财政局“零余额账户”有关规定，按时申报用款计划指 标，及时将银行代付的电话费、保险费、经费、养路费等转账业务“授权支付令”送达 银行，定期与财政、银行进行对帐，并按资金支出进度合理使用资金。（2）、完成了住房公积金和个人所得税的代扣代缴、报销公费医疗费管理、帐务处理等财 务管理工作。，经测算调整了住房公积金基数，补缴了无房新职工住房补贴，上缴了残疾人保证 金，对车辆的保险费、燃料费、维修费等财政直接支付业务进行了网上发票打印工作，对购 置时间长、配置低、技术落后的部分办公设备通过“政府采购”进行了更换，并按规定进行 帐务处理。2、及时完成了上级有关部门下达的各项任务 （1）年初按照市财政局国库处要求完成了 2005 年、2006 年预算收支新旧科目转换工作。（2） 月份北京市财政局转发 2 《财政部关于开展全国行政事业单位资产清查工作》 的通知， 并对资产清查工作进行了部署，总站财务科与有关人员认真学习了文件精神，落实做 好已进行的北京市行政事业单位资产清查工作与这次清查工作的有效衔接。对固定资产账、 其他货币资金等银行往来账款进行了逐笔核对， 月完成了 4 《全国行政事业单位资产清查报表》 的填报工作，并上报市财政局。（3）上市财政局组织开展公务仓管理调研,我们按财政要求并结合本单位实际情况填 报了“公务仓调研系列报表”工作。（4）6 月份财务科与办公室积极配合完成了四位未达标职工住房补贴数据填报工作，并按 规定时间上报了市总有关部门。（5）9 月份按照市财政局要求，安装《行政事业单位固定资产动态管理》软件,使总站固 定资产纳入财政固定资产动态管理系统。（6）按财政有关编制预算精神并结合总站实际支出情况，经讨论研究和认真测算，按规定 时间完成了 2008 年预算上报工作。3、 年初接受北京市华通鉴会计师事务所对总站 2006 年财务收支情况审计,对审计所提出 的问题进行了整改落实。下半年接受市总审计处对离任站长杜双福、张恒顺任职期间的经济 责任审计。二、优化支出结构,提高资金使用效益 优化支出结构, 今年北京市为支持奥运会工程，对行政事业单位项目预算资金缩减 10%，总站按规定缩 减了 8 万元项目资金, 在资金减少监督检查工作任务加重的情况下，总站领导充分发挥全站 人员主观能动性，提出向管理要效益。在财务管理上，尽力减少不必要的开支，积极挖掘节 约潜力。为节约办公开支财务科与其他部门协作将库房积存多年平时很少用的 B4 复印纸四箱 裁成 A4 纸、 在不影响网页浏览的情况下， 减少了网络费用的支出等节约措施。在日常办公时, 充分利用网络办公系统。通过总站人员节约挖潜，取得了较好的效果，同时响应了党中央提 出的建设节约型社会，节约型政府、节约型机关的号召。三、走出办公室，走进市场进行调研监测工作 走出办公室， 今年以来，居民消费价格大幅度上涨，物价问题成为社会各界关注的热点问题之一，总 站捕捉社会热点，及时改变工作思路，增加对与职工群众密切相关的油、肉、蛋、粮食四大 类二十三种副食品价格监测。财务科按照总站提出“走出去，走进去”的要求，走向市场, 对京客隆超市所售四大类十二种副食品进行为期四十天的价格监测，为总站市场食品价格趋 势定期提供了基础数据。四、积极参加业务培训，适应新形势的要求 积极参加业务培训， 近年来,市财政局加大了预算管理改革力度， 不断推出改革新举措。今年将会议费纳入 “政 府采购”、固定资产纳入财政“固定资产动态管理”、“车辆维修费网上结算”等。改革给 会计工作带来许多新变化,这就需要不断地学习才能适应新形势的要求， 今年财务科人员先 后参加了市总工资委在北戴河工人疗养院组织的财务培训班、会计人员继续教育培训班，以 及财政局组织的各类业务培训班。通过培训提高了自身业务素质。2007 年在财务管理方面，我们虽然取得了一些成绩，但财务分析、沟通协调能力，距离 上级业务主管部门、总站领导以及职工对我们的要求，还有一定距离，工作缺乏创新精神， 下年度要进一步改进工作。在新的一年里，我们认真学习深刻领会党的“十七”次代表大会精神，增强服务意识在关系到职工个人利益方面，要认真掌握好政策；在资金支出方面及时向领导提出合理化建 议。加强业务学习,使总站财务工作上一个台阶。财务科财务科总结来源：（） 发布时间：我们财科在紧紧围绕工程总验收这一中心任务开展工作。随着我软件建设的不断完善和加 强，在党委提出的“321”工作方针指导下我们财科的工作也进一步的扩展和加深，使财务 工作无论在广度还是深度上都有了不同程度的提高。在工作中， 我们按照领导的统一部署突 出重点、端正思想、求真务实。现结合陶主任的重要讲话精神，将我们财科一年来的工作完 成情况、经验、不足做以下总结1、 参与基建工程管理，2、 认真做好工程财务决算等基础工作。1、按时上报基建财务月报、基建资金使用情况表等，使财处及领导及时掌握我基建资金的 使用情况和工程收尾的进度。2、积极参与基建工程的管理，根据司批复的调概通知，按计划完成投资万元，编制了投资 执行情况报告。为保证工程总体验收，按照领导的要求由财务科、库管员、行政管理员组成 的固定资产清查小组， 进行了第二次工程物资清点。财务科人员亲自到现场逐一进行账与实物的核对。作者声明本文仅供会员使用如果您是从其他盗版网站下载本文将视为侵权 经过 清点审查，我现有设施、设备齐全，上报交付使用资产万元，编报了工程物资清查报告。通 过这次固定资产盘查，加强了固定资产的管理、建全了设备耗材出入库的审批手续。3、积极配合会计师事务所进行工程财务决算，对基建财务基础资料、工程决算工作底稿进 行了较详尽的审核、校对，按预定计划 10 月初将工程财务决算上报到中心财处。并按要求 做好工程财务资料的收集与管理工作，按项目内容分类整理了基建合同 10 卷，为完成工程 总体验收做好财务方面的基础性工作。3、 认真执行领导的统一部署，4、 积极开展日常财务管理工作。1、进一步加强日常财务工作的管理，完善财务规章制度和岗位职责。我们在年加大财务基础工作建设，从粘贴票据、装订凭证等最基础的工作抓起，认真审核原 始票据，细化财务报账流程。按照中心财务检查通知精神，我们又详细制定了《银行存款管 理制度》、《票据及财务印鉴的管理制度》、《会计档案保管制度》等，将内控与内审相结 合，每月终结都要进行自查、自检工作，逐步完善我的财务管理体系。2、在专项经费的支出上，认真领会中心的相关政策，严格执行预算，不挤占、不挪用，保 正专款专用。按月、季、中期编制上报专项经费决算报表，为领导做出相关决策及时提供了 财务信息。3、认真、及时完成中心计财处下达的各项工作任务。其中主要完成了 2003 年度国有固定资 产的上报工作，填制固定资产管理卡片，完善我台的固定资产管理；结合 03 年度的财务决 算，认真系统地编报了我 2005 年度的专项经费的预算，随着我人员经费使用的不断增长， 我们把 05 年人员经费的预算列为重点，并客观详实地编写了经费预算说明等。4、加强二级库房的管理，建全出入库的手续。改变以往二级库房单方出入库，而财务手续 短缺的情况。起到了专人管理、财务监督的作用。5、为配合工会开展工作，我们申请开立工会账户，按月及时提取工会经费，实行独立核算， 并制定相关的工会财务管理制度，为工会正常开展工作提供了资金保障。6、在领导的支持和相关部门的配合下完成了我台工作人员的社会保障工作。在今年我人事 制度改革后，实行了全员聘用制。为配合人改的不断完善，按中心及所属地的相关要求，我 台在人员经费比较紧张的情况下为职工办理了住房公积金、 医疗保险等社会保障工作。我们 为每一名职工设立了各项基金账户，做到人员基础资料详实、基数提取核对准确，按不同业 务设立备查账，做到存款准确、对账及时。5、 积极参加中心及省里组织的各种财务培训班，6、 努力学习新知识、新业务，7、 使我 们的财务基础工作更加规范，同 8、 时也提高了工作效率。1、我财务人员在中心举办的财务培训班学习了审计基础知识、零余额账 户的核算管理、政府采购、财务工作基础知识。之后，我们认真归纳总结了所学的内容，在 工作之余进行消化理解。通过这次学习，不仅丰富了我们的基础理论知识、提高了实际操作 能力，更加强了财经法律意识。2、认真完成省财务人员后续教育的学习以适应现代经济发展的需要。随着我国经济建设的不断发展， 财务会计工作的侧重点和基本点也在改变， 在为经济基础建 设服务的同时也为党和国家的路线方针政策的制定提供依据。因此财务会计工作不能停留在 简单的算账、报账等会计核算上，应不断更新知识，不断提高理论水平。结合本行业财务工 作的特点，认真总结经验、查找不足，保证财务基础工作的准确、及时、完整，为领导及时、 准确、完整的提供财务信息。3、拓展知识领域，学习监测业务基础知识，以适应人事改革的需要。按照机房安排的学习时间，我们进行了业务、计算机、电工原理的学习。通过学习加深了对 业务的理解和认识，提高了计算机操作水平。4、我们在不断加强业务学习的同时按照党委的要求认真学习“十六大”及“三个代表”重 要思想，并做到理论联系实际，以其指导自己的实际工作。在“强化两个素质、加强两个文 明、确定一个目标”的工作方针指导下，我们努力学习、勤奋工作，使我们的财务管理工作 跨上一个新台阶。9、 关心集体、团结同 10、 志，11、 加强与其他科室的工作协调，12、 完成好领导交办 的各项临时工作，13、 为一线人员做好服 14、 务。在财务人员少、工作繁杂的情况下，财务科协助行政管理员对食堂实行按月核算，在核算中 我们查找问题、加强管理。为方便机房工作人员能及时领取工资、报账、IC 卡充值等，我 们取消了午休时间， 在无特殊情况下保证随时为每一名职工办理各种事务。我今年首次举办 了“工作会议”、 “人事管理培训班”等。遵照领导的安排，财务人员承担起会务组的临 时接待任务，在工作中我们做到热情大方、服务周到。我们积极主动参加办公室安排的户外 劳动。从冬季清雪到春天平整土地，到秋季规化，尽到了一名中共党员和党员积极分子的带 头作用。15、 工作中的和下一年的工作重点。在领导的支持和相关部门的配合下，我们较顺利地完成了 04 年的财务工作 任务。通过一年来的工作，无论在本行业的业务还是在思想认识上都有一定的提高，但在工 作的广度和深度上还需要进一步的扩展， 克服工作中时有的浮燥情绪。我们下一年度在以加 强财务管理为主的同时还要继续基建财务工作， 及时准确把握相关财务政策， 把内审与内控 相结合，以完善我台的内控与内审制度.公司财务科年终工作总结`2006 年以来，我们财务科在局公司党委的领导下，在上级局（公司）职能部门的业务指 导下，以年初局（公司）提出的“以企业效益为中心，以增强企业综合竞争力为目标，以质量贯标为主线，以人力资源管理为核心，以两烟生产经营和专卖管理为重点，以党的建设和精神文明建 设做保障，实现质量记录标准化，技术业务规范化，经营管理科学化，企业效益最大化，推动县烟草在快 车道上高速发展”为工作指导思想，全面落实预算管理，强基础，抓规范，充分发挥财务管理在企业管理免 费公文网版权所有 如下一、以质量贯标为契机，不断增强全员的预算管理意识。今年，市局（公司）将我公司列为第一批质量认证达标单位，职工的质量规范意识明显增强。我们以 此为契机，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时出台了局（公司）《全面预算管理制度》，各 科室站所分别配备了预算管理员，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面， 一是采取定额包干的方式，将手机、座机费、办公费、油料费定额控制，节约归已、超支自负，培养了职 工的节约意识。二是采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用， 一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不 予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必须 于出发后十五日内还款，并将其写入科室方针目标，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐 发生的积极作用。通过预算管理这一有效的管理手段，职工的规范意识进一步增强，促进了各项工作的开展。二、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平。几年来，市局（公司）一直把人员培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务管理工作同样 迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，年初就制定了基层会计人员培训计划， 有步骤有目的的进行培训，今年共举办了三期会计人员培训班，分别学习了《会计法》、《烟站财务管理 核算办法》、《企业管理工作意见》、《工作质量与方针目标考核办法》。通过学习，进一步了解了公司 的各项管理制度，懂得了基层烟站会计人员的工作要求，如何更好地做好基层财务工作等。提高了干好基 层财务工作的主动性与积极性。同时，我们还加强了财务科全体人员的业务培训，财务科全体成员积极参加各种形式的学习，努力提 高业务水平，在市局组织的大比武中取得了较好的成绩，同时在财政局组织的财务基础工作检查中，得到 好评。财务科成员更是把提高自身素质当成是能否胜任工作，能否提高财务管理水平的头等大事来做。积 极进取，努力学习，今年先后有三人次参加了全国会计中级职称考试，二人次参加了全国会计初级考试。烟站会计人员也有多人次报名参加了全国会计初级考试。局（公司）全体财务人员业务技能水平不断提高， 为干好工作提供了素质保证。三、以考核为手段，促进财务基础管理水平的提高。随着企业管理的进一步深入，财务的管理职能逐渐增强。今年，市局（公司）为加大责任制考核力度， 保证责任制的贯彻落实，专门成立了考核组织，财务科同企管科及办公室一起积极参与考核，严格按责任 制考核兑现，保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。在今年的财务管理工作中，最重要的一点就是借市局（公司）的考核体系，采取了工作质量与方针目 标的考核机制，将管理的要求与重点，纳入工作质量与方针目标考核。制定了烟站会计、保管方针目标工 作质量考核标准，将科室费用预算、职工借款写入方针目标。通过月份考核与工资挂钩，季度与奖金挂钩 等兑现按《财务会计制度》和《会计法》的要求，全面提高财务核算质量，实事求是的体现财务经营成果， 做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的国税、地税关于纳税情况的检查。这就强化了财务的监督管理职能，规范了各站所经营行为，有力保证了各项工作的顺利进行。四、积极参与企业经营管理，搞好公司财产物资的清查与盘点 随着企业的不断发展，财务的管理职能日益显现。财务管理参与到企业管理的方方面面，从物资采购 中的比价采购小组到基建的招投标，再到废旧物资的处理等等，财务科都参与其中，起到了其应有的作用。中的核心作用，各项财务工作有了明显提高，现将二 00 四年财务工作开展情况汇报为加强对基层站所各项财产物资的管理，迎接各级的指导于检查，通过现场清查，由物流服务中心建 立了烟站、管销所的固定资产、低值易耗品登记台帐。今年 6 月份，财务科全体成员利用晚上的时间，加 班加点对各烟站烟用物资的扶持兑现情况进行了核查，通过核查，提高了基层会计、保管的责任心，规范 了烟站的会计基础工作，有效的防止了错误的出现。这就加强了管理，确保了财产物资的帐帐、帐实相符， 提高了财产物资的利用效能。五、搞好财经秩序整顿工作，全面做好迎接审计的准备 根据上级局（公司）关于财经秩序整顿工作的要求，结合我公司自身的实际，认真搞好自查与整顿， 特别是把整顿工作视为规范企业经营行为的良机。首先，对 2006 年以来的卷烟购、销、存业务认真检查， 并与烟厂核对一致，确保做到帐帐、帐实相符，没有发现违反规定的行为，保证了自查工作的质量。其次， 对基层站所进行全面审计，加强对金曾会计人员的指导。从会计基础工作导演用物资的扶持兑现，再到烟 叶收购中涉及到的财务工作，财务科人员都一一指导到位，规范了会计的基础工作，为迎审计署的检查做 好了充分的准备。六、加强资金管理，减少资金占用，提高资金利用率 年初，我公司资产负债率高达，为了切实降低资产负债率，从点滴做起，控制资金占用，提高资使用 效率，首先对欠款情况进行了分析，会同各业务科室积极回收货款。其次做好现金预算的预算和编报，防 止资金的积压。第三、严格执行省资金结算中心的管理规定，从严控制烟站资金占用，将物资销售款及时 要求上划。从而减少了资金占用，降低了财务费用，提高了企业经济效益。七、二 00 七年财务工作计划免费公文网版权所有 为全面搞好二 00 七年全面预算管理与财务管理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作（一）根据上级公司下达的预算指导意见，进一步搞好预算管理工作。预算管理作为财务管理中的重 要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对科室、站所的费用预算指导 与预算管理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算管理真正成为全员预算管理，让预算真 正发挥其应有的作用。（二）结合 iso9000 质量认证，当好领导的参谋，确保完成上级局（公司）下达的各项指标。今年， 公司已走上了良性发展的快车道，卷烟销售与烟叶经营质量不断提高，企业资产得到进一步净化与整合。结合市局（公司）贯彻 9000 质量认证体系，本着“严、深、细、实”的原则，全面强化两烟责任制的制定与 落实，在千辛万苦抓增收的基础上，千方百计研究节支，力争完成各项任务指标。同时，认真研究搞好多 种经营工作，围绕盘活资产，对现有闲置的网点和烟站进行对外租赁；认真清理往来帐户，大力回收货款， 减少资金占用，提高企业资产负债结构，降低企业资产负债率。根据上级公司物资采购的要求，进一步健 全物资比价采购制度。（三）继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好烟站的基础工作，提高管理水平。企业越发展 进步，财务管理的作用就越突出。所着企业的不断发展壮大，对财务管理的要求也越来越高。为了适应这 一要求，就必须继续开展会计从业人员的培训，提高会计从业人员的水平。在提高会计人员水平的基础上， 进一步加强检查督促与指导，搞好会计的基础工作，为更好的参与企业的经营管理工作打下坚实的基础。总之，今年财务科的工作在各位领导的支持与帮助下，在各科室和基层站所的配合下，按照党委的部 署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务更重，压力更大，我们财务科全体成员 将变压力为动力，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为企业的发展壮大 做出新的更大的贡献!
【财务室工作总结】工作总结
通过近三个月的工作，目前已对公司组织结构、部门职责、生产工艺流程等有了较深的了解，熟悉掌握了账务处理流程、工作任务安排、协调接口部门等。在公司领导及各位同事的支持与帮助下，按照公司的要求，能够胜任自己的本职工作，现将工作情况总结如下：　　1、初入职：熟悉了解公司基本情况、组织架构和相关业务的流程，具体包括：公司管理层及财务中心人员的分工、基本审批程序和核算流程、成本核算控制流程、生产货物流转及出口贸易方式。实力雄厚的集团公司和健全的财务管理体系，让我相信自己的选择并且珍惜这个发挥和提升个人能力的机遇。　　2、车间：使我对生产工艺流程有了进一步的了解：采购生皮―生皮分选投产―毛皮鞣制―毛皮染整―后整理―库存管理―皮形深加工。原料、半成品和产品不断的分选、反复的加工，让我深知成本核算的复杂性。通过生产工艺与日常工作联系一体为我的工作作好了铺垫。在实习过程中尽可能的认识车间同事，为以后协调部门工作打下基础。　　3、部门工作：迅速掌握软件的操作；根据自己的职责分工认真的完成每一项工作，根据原始单据审核记账凭证，核对应收应付明细账保证挂账无误及银行款项无误，各部门报销单据按照公司要求审核签字等，及时请教同事解决自己的疑惑同时也指导各岗业务操作过程出现的问题；督促各岗完成各月记账、结账和账务处理工作；正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额缴纳税款。　　4、来公司没多久就和财务中心同事一起参加了XX拓展旅游，紧张的工作之余给同事间的感情交流铸造了一个轻松的平台，使各个部门间的相互沟通更加顺畅。平时根据每个人的需求还定期组织大家培训学习业务知识；每周部门会议，总结自己上周工作情况计划下周需要完成的工作，会中就自己本职工作中出现的问题和同事一起探讨寻找出更好的解决方法。公司的这些举措让我充分认识公司的企业文化和团队建设。　　目前工作过程中存在问题：忙于应付事务性工作多，忽略对工作的条理性规划，另外加上自身管理能力和对业务全面性的缺乏，导致工作有广度，没深度。在今后的工作须做好每周每月财务工作计划，将具体的工作及业务落到实处细处，具体的工作计划和思路包括：　　1、加强自身业务学习包括出口贸易方式的流程、会计核算、涉税处理、贸易结算及成本核算等，继续到车间实习尽快熟悉掌握公司的各项业务流程。　　2、协助经理对各岗位的每一项具体的业务提出正确的财务意见，完善相应的业务流程和制度。　　3、注重财务分析，每月分析各项财务指标并结合业务实质指出变化的原因及过程，督促各岗核对清理所负责的账务。　　4、加强培训，基于对员工情况的了解和部门效率的改进，平时根据员工需求制定培训计划，使部门团队综合素质不断提高。　　新的工作环境意味着新的起点、新的挑战，作为一名财务人员，我认识到自己是一名基层管理者，更是一名执行者，我会充分发挥自身的主观能动性及工作积极性，为公司的高效发展贡献自己的全部力量。　　年财务（2）　　日，我通过面试，来到西藏昌都地区投资公司财务部工作，不觉已经工作两个月了，在这两个月的工作中，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，现将我的两个月来的工作情况总结如下。　　一、思想方面　　在工作初期，我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度，熟悉财务相关日常工作事务，同时努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿态迎接工作的挑战。每周四晚上都在公司学习相关企业里面的课程，受益匪浅，虽然以前也学习了，但是没有贵公司学习的这么详细，这么认真，从这段时间的学习中我懂得怎么在一个企业中做好做棒，知道怎么提升自己，如何在一个企业中长久做下去。　　二、工作方面　　端正工作态度，严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作，始终以100%的状态对待工作。　　1.耐心细致地做好财务工作　　我在贵公司做了半个月左右，在这半个月里，我和公司的员工相处融洽，虚心学习且大概了解部门的相关财务和业务往来，同时也完成了领导安排的任务，了解在建工程科目和即将成立新公司的一些财务基本流程。半个月过后我被调到了新成立的公司，西藏昌都地区若巴温泉大酒店有限公司的财务部做会计，当时我十分害怕，我怕自己做不好，一家新成立的公司在财务上什么都没有建立，财务部又才我一个人，我要把这个财务上没有的东西都要重新建立起来，我很担心，不过在领导和同事的鼓励下，我加班加点，虚心学习，看大量有关书籍，了解了公司概况之后我慢慢就学会怎么去打理一家新公司的财务部。酒店开始筹办修建过程中，我严格财务制度，做好每一笔账，确保了收支平衡。对于每一笔进出账，我都认真核对发票、账单，根据财务的分类规则，分门别类记录在案。按照财务制度，我细化当月收支情况，搞好每月例行对账。　　2.积极主动地搞好文案管理　　对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作，我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法，将档案进行分类存档，我认真搞好录入和编排打印，并根据工作需要，制作表格文档。两个月来，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情，并积极参与昌都地区投资公司相关学习和工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。　　两个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表现在：　　1．缺乏创新精神。　　不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但几乎都只是为了完成工作而工作。　　2．工作不很扎实，不能与时俱进。　　忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。在工作中也经常马虎，不注重细节，就只知道大概就开始做了，到最后自己检查到了又得重头在来。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，最主要的是一定要注意细节方面以便以后工作顺利进行，同时以更大的热情投入到工作中去。　　首先，加强学习，提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然造价的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。　　其次，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。　　以上是我对两个月来工作的总结，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。　　三、感悟　　在这里我感谢我的领导对我的信任，感谢我的同事对我的支持及鼓励，短短的两个月里面让我学会了很过东西，这是以前从未有过的感受，两个月里看的书和做的事让我觉得是以前半年都学不来的。以前总是害怕做某件事会出什么后果，总是叫其他同事帮着做，总想着有靠头，时间长了自己也有了依赖思想。可是在这里两个月我觉得自己变了，我学会了担当和责任，知道只有学习和看书才能提升自己水平而不是一味的去求助他人，也只有丰富了自己才能丰富他人。由衷的感谢你们让我对这份工作的有了更深情的热爱。在以后的工作中我会更加努力学习，把公司财务做好做棒。　　2015年财务试用期工作总结（3）　　回顾即将过去的一年，为了总结经验，提高自我，克服不足，以及适应局机关的要求，现将一年的财务工作做如下简要回顾和总结：　　一、会计基础工作学习及理解　　(1)认真学习执行《会计法》，进一步加强财务基础工作的学习，规范和学习记账凭证的编制，特别是对财务软件的学习和利用，掌握了帐套的设置和基础数据的转化，以及系统管理员的基本操作，固定资产模块的设置及基础的录入。全面掌握了该财务软件的基本操作。　　(2)学习了局里及矿上的财务发展和核算的内部制度，重点了解我局的内部银行的设置，和局往来账户的管理，对局和我矿的承包财务结算有了很好的认识和理解，为自己在以后的发展有了很好的基础。　　(3)学习了编制矿上需要的各种类型的财务报表及申报各项税金。由于我单位是以采矿为主，材料品种多，成本项目多，并且涉及到很多，所以需要编制很多的财务报表，这点也是我们财务工作的难点。重点是报表的准确性和及时性，随时为上级单位提供准确的财务资料。　　二、费用成本、在建工程方面的学习。　　(1)学习了的材料核算的管理，明确了成本费用的分类，项目管理，分部门项目管理，真实反映当期的成本，为绩效管理提供参考依据。我矿也算是一个比较大的煤矿，每月的材料不但数量多，而且品种多，这也给财务成本和材料的管理带来了很大的不便，虽然我们试用过存货材料的软件管理，但是就因为材料品种多，出入平凡，所以存货管理软件不适合我们的矿的材料的管理。因此我矿就用人工分工的管理方法，取得了很好的效果。但材料管理好了，到结转成本的时候又遇到了很大的问题，我们成本项目共十三类，还要按各个部门分类，而且又要符合我们矿上的内部考核，这样我们的工作量很大。通过认真的学习和探讨，我们把部门核算和内部考试实质性的结合在一起，再结合我们的财务总账，很明显的减少了我们的工作量，使得工作更简化和明了。通过这件事我明白了，干财务工作只有你自己经历过，你才能明白它说明了什么问题，更能好好的改进和完善财务核算办法。　　(2)学习了成本核算管理，全面地掌握了材料成本差异管理。　　从材料采购到材料入库再到材料分配的管理都得到了很好的学习。但是材料会计学习中最重要的要说材料成本差异，这是干好这项工作的关键。我们单位是采用计划成本核算，也就是每月的入库就是按照我矿预订好的材料单价入库，但我们实际的单价还是和我的计划有一定的差异，这就是材料成本差异，但在实际做中会遇到很多的问题，比如说正负差异的处理，差异率的计算等。从这点我学习到理论和实际结合得运用，使我更好地掌握了差异的核算。　　(3)学习在建工程的管理，及资金来源的核算管理。　　由于我矿刚刚起步，需要的设备在不断的增加，以供生产的需要。所以每年的在建工程也在不断的上升。学好工程的管理其实是资金来源的管理。你把资金来源弄清楚，工程也就弄清楚，这是我们在课本没有学到的，只有在实际中才能学习。通过这点我认　　三、我对财务管理的总体影响及理解认识。　　财务管理是利润的管理吗?利润大了，企业就盈利里吗?我认为以利润来考核企业，第一，他没有考虑到投入。比如说：a企业今年实现利润100万，b企业实现利润150万，你说哪个企业好，但很多人会认为当然是b企业了。其实他们是没有考虑到投入和产出。假如a企业投入10万，b企业投入100万，你说那个企业好?其实这里面还要考虑财务风险，这只是我个人对财务的一点认识。　　新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我会再接再厉，认真对待每件事。其实工作不仅仅是工作，更要学会做人，做事。你学会做人了，工作自然也会做好。}