浅谈企业工会在和谐企业建设中应发挥的作用
和谐企业建设是企业工会组织新时期的重要任务之一.工会组织要发挥好在构建和谐企业中的作用,就必须充分依靠自身的组织优势,发挥好桥梁和纽带作用,履行好维护职能,主动参与涉及职工切身利益的重要规章制度和工资分配办法的制定,抓好职工的思想教育工作,培养优秀的企业文化,努力为职工办实事,以不断提高职工群众对企业改革、管理、发展的认同度、适应度和主动参与意识.
达竹煤电(集团)公司铁山南煤矿工会
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浅谈工会组织在构建和谐企业中发挥作用
【摘要】：正党的十六届四中全会明确提出构建社会主义和谐社会这一战略性的宏伟目标。这一战略举措的提出,既是时代进步的需要、中国社会发展的必然,同时
【作者单位】：
【关键词】：
【分类号】：D412.6【正文快照】：
党的十六届四中全会明确提出构建社会主义和谐社会这一战略性的宏伟目标。这一战略举措的提出,既是时代进步的需要、中国社会发展的必然,同时也是我们党坚持马克思主义理论为指导,在建设有中国特色社会主义的实践中全面落实科学发展观的必然要求。企业工会作为党领导下的劳动
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浅谈工会在构建和谐企业中的作用
本文从工会组织要抓住维权重点,打好维权基础;开展职工喜闻乐见的活动;促进企业民主管理三个方面阐述了工会在构建和谐企业中的重要作用。
浅谈工会在构建和谐企业中的作用
李佐祥宁夏邮政公司
[要]本文从工会组织要抓住维权重点，维权基础；职工喜闻乐见的活动；企业民主管- .个方面阐述了工会在构建和摘打好开展促进￣E 2- _
谐企业中的重要作用。
工会组织在构建和谐企业中发挥怎样的作用、如何全面、有权益的维权之家：新企业文化，富职工精神文化生活的文化之家；创丰 效、持续的发挥工会应有的作用是值得大家探讨的重要的问题。
开展素质培训，提高职工职业道德素质和技能水平的学习之家。明
即组构建和谐企业，需要工会抓住维权重点，力维权确工会建家的六大内容：织工作、群众生产、民主管理、生活全保障、宣传教育、自身建设。例如：夏邮政工会在维护边远山区宁
职工的合法权益
和谐的劳动关系是和谐企业的基础 .会要把协调好劳动关系职工权益方面做了实实在在的工作。西海固边远山区乡镇邮政所工作为参与构建和谐企业的重要内容，既是工会组织维权重点，这也是没有职工灶，有些邮政所职工饮用水还是窖水，天早了饮水都成
企业和谐发展的需要。一是要建立和谐的劳动关系协调机制。工问题，职工都不愿意在乡镇所工作。区邮政工会为了维护这部分
会组织要从维权的高度，极主动地同企业行政有关部门进行经常职工的合法权益，多次和各市、县邮政局领导协商，在邮政资金积
沟通和协调，商解决重大劳动关系问题；加强构建和谐劳动关非常困难的情况下，拿出资金给乡镇邮政所办起了职工灶，打水协二是
系的教育引导。工会组织要从改革发展稳定大局出发，育和引导井，购买电视机、象棋、羽毛球等娱乐设施，为职工工作生活创教职工正确处理好国家、企业、个人三者的利益关系，国家大局着造条件。构建温馨的家园，使职工安心在此工作，从而激发了职从提 想，动为企业分忧，主为企业发展多做贡献：不断提高构建和谐劳工的工作热情和积极性，高了企业的凝聚力。三是
动关系的实效。工会组织既要切实把职工的利益实现好，护好，维全
挥好，企业的经
济效益和社会效益。提高
三、构建和谐企业，需要工会发挥“推器”作用，助促
职工民主管理是构建和谐企业的重要抓手，工会维权的重要是机制。几年来 .宁夏邮政工会工作实践证明，么时候坚持了职工民什
面提高职工的工作和生活质量，又要把职工的生产积极性引导好，发进企业民主管理
二、创新形式，丰富内容，开展职工喜闻乐见的活动
在企业发展中，关键的问题是员工如何忠诚于企业。要想赢主管理，么时候企业的和谐气氛就浓。为此，们必须重点抓好以最什我 得员工的忠诚，业必须首先忠诚于员工，为员工创造忠诚于企业下几项重要制度的落实：企并 的环境和氛围。相互忠诚是和谐企业的主要体现。
是职代会制度。职代会是企业实行局务公开、民主管理的
现代企业一般是通过强有力的企业文化建设、企业制度建基本形式，构建和谐企业的一个重要平台。宁夏邮政各级各级工是
设、人力资源配置和先进的经营理念、管理机制，员工看到企业会组织，业民主管理工作中，分发挥了职代会的作用，职工代让在企充使
发展的希望 .到个人发展的机会，其在企业发展的平台上实现自找使
表的知情权、参政议政权、评议领导干部权、监督检查权等权利 我发展、提升自我价值，通过员工的自我发展、价值提升促进企得到落实。并业的发展，二者相互促进、相互忠诚，实现双赢。而工会组织在最终
二是局务公开制度。局务公开是国有企业管理的一大特色和
很大程度上对企业文化构建、为职工创造轻松、有益的工作环境优势，实行民主管理，化民主监督的有效形式，顺职工情绪，是强是理 发挥着巨大的作用，工在工作之余通过参加有益于自身发展的构建和谐气氛的有效方法。通过工会的工作，业重大决策、企让职向企各种文体活动中，现特质、陶冶情操，而能够更好的融入到集体业涉及职工切身利益等方面的问题都要在局务公开栏向广大职工展从中，进而更好的投入到日常工作中。 公开或召开职工代表大会讨论通过。既保护了职工的合法权益，又
1开展好职工文化
工作，职工群众的精神需求高职工道促进了企业健康和谐发展。 .满足提德水准和科技文化素质的职能。其具体内容主要包括科学技术文三是职工群众意见收集和反馈制度。加强与职工群众的沟通，
化知识培训以及文学、文艺、体育、图书阅览、文化休息、公益职工关心的难点、热点问题以及职工对企业的意见建议能得到企对职活动等职工业余文化娱乐的诸多形式等。让职工通过参加这些活业的重视。同时，工的意见和建议进行及时反馈给相关企业领动，强集体意识，增加深对企业的热爱。 导，解释的解释清楚，解决的尽快落实，职工群众参政议政、民该该使
2抓好“工之家”建设，强职工对公司的认同感、归属主监督的热情化作推动各项工作的动力。职增 感。坚持以人为本，加强“工之家”建设。把建家与构建和谐企职
业的中心工作结合起来，把职工之家建设成为凝聚职工智慧、增强总之，随着市场经济体制中各种社会利益关系的调整，型劳动新
关系的建立，工会在保持企业稳定、调节企业矛盾、尤其在构建和
将 自主创新能力的建设之家：依法维权，于和善于维护职工合法谐企业中，发挥越来越重要的作用。坚持敢
《商场现代化》2 1年 1月 ( 00 1中旬刊 )总第 6 9 2期
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