什么条件能回来?
回来后是担任军官么?
解放军退伍士官依靠过硬专业技术重返军营
　　本报沈阳2月26日电 龚毅、特约相关信息员谭长俊报道：退伍士官李帅说啥也没想到，自己离开军营两年后，竟被特招入伍，还当上了军官！昨天，沈阳军区某机械化师专门为李帅隆重举行授衔仪式，任命他为专业技术九级工程师，并宣读了授予他中校军衔的命令。
　　退伍两载又被特招提干，这是怎么回事？该师政委马学义说：“李帅确实是一名不可多得的优秀人才，部队建设非常需要他！”笔者在该师修理营调查采访，官兵们对李帅的业绩如数家珍：他1990年入伍，四级士官，装甲军械6级修理工，车、钳、铆、电、焊、磨、刨，样样技能精通，先后研制出了某型坦克火炮身管更换装置、火炮反后坐测试仪及液压系列工具等35项科技革新成果，其中8项获军队科技进步奖。
　　这样的人才，为什么当初留不下？原来，李帅任士官期间，组织先后3次推荐他提干，均因超龄等原因未获批准。2005年12月，李帅服役期满退出现役。
　　让战友们没有想到的是，李帅既然已经脱下军装，本来可以一走了之，但他考虑到自己...
解放军退伍士官依靠过硬专业技术重返军营
　　本报沈阳2月26日电 龚毅、特约相关信息员谭长俊报道：退伍士官李帅说啥也没想到，自己离开军营两年后，竟被特招入伍，还当上了军官！昨天，沈阳军区某机械化师专门为李帅隆重举行授衔仪式，任命他为专业技术九级工程师，并宣读了授予他中校军衔的命令。
　　退伍两载又被特招提干，这是怎么回事？该师政委马学义说：“李帅确实是一名不可多得的优秀人才，部队建设非常需要他！”笔者在该师修理营调查采访，官兵们对李帅的业绩如数家珍：他1990年入伍，四级士官，装甲军械6级修理工，车、钳、铆、电、焊、磨、刨，样样技能精通，先后研制出了某型坦克火炮身管更换装置、火炮反后坐测试仪及液压系列工具等35项科技革新成果，其中8项获军队科技进步奖。
　　这样的人才，为什么当初留不下？原来，李帅任士官期间，组织先后3次推荐他提干，均因超龄等原因未获批准。2005年12月，李帅服役期满退出现役。
　　让战友们没有想到的是，李帅既然已经脱下军装，本来可以一走了之，但他考虑到自己担纲的“远程专家支援系统”研制课题正在节骨眼上，毅然穿着便装、不拿工资，把这项课题攻关到底，最终获得了军队科技进步奖。期间，驻地3家企业许以高薪聘请，李帅均婉言谢绝。
　　李帅退伍不改精武志，感动了全师官兵，也让前来调研的军区领导为之动容。根据总部《特招地方专业技术人员入伍的暂行办法》和加强作战部队装备技术保障干部队伍建设的有关政策规定，师党委专门研究决定：请示上级特招李帅入伍。
　　用好政策盘活人才资源
　　精兵李帅被特招入伍，令人欣喜，也发人深思。
　　好政策让人才受益、部队受益。过去，由于种种限制，不少熟悉部队、精通业务、有创新才能的优秀人才服役到一定年限后不得不脱下军装，离开部队，令人遗憾。近年来，军委、总部积极推进人才战略工程，进行了大量开拓性的工作，制定了一系列盘活人才资源的政策。在现有政策框架内，不仅社会人才能够为部队所用，从部队“流失”的人才也有了重返军营建功立业的机会。这充分体现了军委、总部的深谋远虑，军队人才建设的道路越走越宽广。
其他答案（共2个回答）
兵种的人才。我身边的朋友就有几个曾二次入伍。当然也不排除走门路之人。
不行了，当初你为什么要走？为什么不转？现在你应该想想怎么过好的生活！去找一份你自己适合自己工作，加油吧！别忘记你站在八一军旗说过的话。给自己定一个目标，不然会迷...
退伍后不可能再次入伍，因为我国兵役法规定我国的兵役是义务制兵役，公民只能服一次现役，退伍后服预备役。
现在部队一直在改革目前根本说不清道时候的退伍费能给多少说不清明天又涨工资了如果不改革的话今年的退伍费跟去年的应该没什么改变至于到家的安置费那得看你们地方了你可以...
空军分很多种的，就飞行员还分战斗、运输、轰炸、教练等等呢，更何况还有雷达、气象、运输、医务、机械等等，这些都属空军范畴。
优秀的空军士官和其他...
我也是部队干部，像你这样的情况，在部队有很多，我简单谈谈：
我个人认为，现在部队条件待遇都好很多，够年龄退了以后，后半生可以衣食无忧。如果你俩有结婚打...
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部队和警察打架 部队的被警察打怎么办？
相关解答一：在部队服役后能当警察么`？ 军官转业,才能成为警察!义务兵和士官退伍后，是不能成为警察的!你要想成为警察,当兵期间,提干或者考上军校,成为军官!义务兵转士官的基本条件：（一）志愿献身于国防事业；（二）能胜任本职工作；（三）具有初中毕业以上文化程度；（四）身体健康。一般情况下，转士官（初级士官）还是比较容易的，只要你自己是个优秀的士兵，家里有关系有钱，就能转上士官！士官分为：初级士官：一级士官、二级士官中级士官：三级士官、四级士官高级士官：五级士官、六级士官一、二级士官士三年；三、四级士官士四年；五级士官是五年，享受正营职待遇；六级士官是九年，享受正团职待遇。士官分两种，一种是专业士官、另外一种是非专业士官。初级士官大都是非专业士官，比如说带兵。还包括一些专业士官，还有像开车等等，还有司务长都由士官担任。但是在部队士官能过升职到六级士官的，都是专业士官，他们相当于正团职待遇。技术性非常强。四级以上士官一般是一些技术性比较强的专业和单位才有。大部分都是从事维修，专业兵种武器维护工作的。比如说导弹维修、高炮维修、雷达维护等等.一般来说能感到高级士官的已经很不容易了，一个大军区的高级士官更是太少了，而六级士官一个大军区也没有几个。相关解答二：当兵后在部队可以考警察吗 在义务兵的服役期内不能报考,过了义务期可以报考,报考公务员的概率太低,为什么不考虑在部队期间考军校,做几年军官再转业回地方公安,这样路是长一点,但比考公务员要容易一些.相关解答三：边防部队和边防警察的区别 你好！首先解放军边防部队是正规军，有正规的编制。边防武警和边防警察是一回事，叫公安武警边防部队。解放军边防部队与武警边防部队的区别是，前者属解放军现役，后者属公安武警现役，前者担负对外警戒，捍卫国家主权，后者负责边境地区社会治安，打击犯罪活动，维护社会稳定。解放军边防哨所负责观察对方情况，有异常会提前发现并迅速报告上级的。目前也没有那个国家会主动挑衅，所以不会出现你说的突发情况。求采纳为满意回答。相关解答四：维和警察和维和部队有什么不同 维和警察其主要职责是：1、保护联合国机构和工作人员的安全；2、为维和民事警察提供行动支持和安全保护；3、协助海地警察维护社会治安；指导、培训海地警察；4、为非政府组织和其他联合国认可的机构提供安全保护；维和部队的主要职责：1 联合国维持和平部队的作用是阻止局部冲突扩大化，或防止冲突再起，并帮助在战争中受害的平民百姓，为最终政治解决冲突创造条件。2 监督停战或停火、撤军；观察、报告冲突地区的局势；执行脱离接触协议；防止非法越界或渗透；以及联合国决议赋予的其他使命。派遣军事观察组是联合国维持和平行动的临时措施，均有一定的期限，视情况需要由安理会决定可延期。3 其成员必须来自与冲突双方无直接利害关系的国家。它不同于一支真正的军队，它没有战场，没有敌人，是一支政治外交部队。联合国维持和平部队在执行任务时，除础行自卫外，不得擅自使用武力。必须严守中立，不得卷入冲突任何一方，更不能干涉所在国内政。相关解答五：去部队好还是当警察好 不当兵不行，当兵当久了也不行。我是99年考入军校而后去了基层野战部队当了排长，后来在和平年代找不到自己的价值于是07年转业选择了小时候的梦想当警察。你问哪个有前途？您学历在部队吃香，适合干文职不可能在基层带兵管理，到最后面临第二次就业问题和我一样，当兵不后悔，因为部队让我学会了很多很多，当了警察更不后悔，部队学到的东西都能用的到，因为我是在一线的便衣民警，在人群中寻找嫌疑人，发现跟踪抓捕，枯燥而又刺激.....现在虽说工资没有部队高，相比之下比部队自由，这是金钱换不来的。借鉴！！！选择哪个职业最终还是看自己追求的是什么！希望你大有前途相关解答六：警察局警察打人，我们怎么办 国家和法律没有授权任何单位和个人打人的权利。打人，是严重侵犯人权的行为。如果派出所的警察打人，其行为是违法的，当事人可以向其上级公安机关纪检部门或者检察院投诉。由公安纪检部门或者检察院对涉案警察进行行政、纪律处分或者处罚，构成犯罪的，依法追究刑事责任。法律依据：《行政机关公务员处分条例》第五条　行政机关公务员违法违纪涉嫌犯罪的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。第二十五条　有下列行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：(一)以殴打、体罚、非法拘禁等方式侵犯公民人身权利的相关解答七：在警察局被警察打了怎么办？ 可以去法院申诉状告警察滥用职权非法对你施暴。前提是警察是非法打你，而不是你辱骂警察或者拒捕的情况下。相关解答八：想当警察怎么办? 目前很多想考人民警察的朋友, 由于不熟悉警察考试的政策和规定, 思想上很盲然, 行动上不知所措。为了帮助大家了解和熟悉公安机关招考人民警察要具备什么资格条件; 须经哪些考试和测评; 考警整个过程要过哪几关等问题， 现将我们通过对警察考试所涉及的各项文件和政策的学习, 集中整理的几点简单扼要的介绍如下:第一部分: 资格条件一、必须具备《国家公务员录用暂行规定》的条件(国家公务员录用暂行规定:)第四章 报考资格审查第十四条 报考国家公务员，必须具备下列基本条件：（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；（二）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；（三）遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；（四）报考省级以上政府工作部门的应具有大专以上文化程度。报考市(地）级以下政府工作部门的文化程度由省级录用主管机关规定；（五）报考省级以上政府工作部门的须具有两年以上基层工作经历。国家有特殊规定的除外；（六）身体健康，年龄为三十五岁以下；（七）具有录用主管机关批准的其它条件。本条第（四）、第（六）项所列条件，经录用主管机关批准，可适当放宽限制。二、必须具备《中华人民共和国人民警察法》的条件(中华人民共和国人民警察法:)第二十六条 担任人民警察应当具备下列条件：（一）年满18岁的公民；（二）拥护中华人民共和国宪法；（三）有良好的政治、业务素质和良好的品行；（四）身体健康；（五）具有高中毕业以上文化程度；（六）自愿从事人民警察工作。有下列情形之一的，不得担任人民警察：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公职的。三、必须满足《公安机关人民警察录用办法》要求的条件(公安机关人民警察录用办法:)第五条 报考人民警察，除必须具备报考国家公务员的基本条件和《中华人民共和国人民警察法》规定的条件外，还必须具备下列条件：（一）年龄在25岁以下。特殊岗位或少数民族和边远地区由省、自治区、直辖市公安厅（局）商录用主管机关同意可适当放宽，但不行超过30岁；（二）身体健康，体形端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，裸眼视力在1.0以上。男性身高在1、70米以上，女性身高在1.60米以上（南方部分地区由省、自治区、直辖市公安厅、局商录用主管机关同意可适当放宽）。第六条 有下列情形之一的，不得报考人民警察：（一）受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；（二）有犯罪嫌疑的尚未查清的；（三）曾被辞退或者开除公职的；（四）道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的；（五）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；（六）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的。四、参考条件(公安机关人民警察录用办法:)第四条 公安机关录用人民警察，主要从公安警察院校毕业生中录用，不足部分从国家统一招考人员中录用。第九条 公安机关确需从公安警察院校以外录用技术侦察等特殊职位的公务员时，按照《国家公务员录用暂行规定》第二十、二十一条办理。第十二条 从非公安警察院校毕业的新录用人员必须进入公安警察院校接受三个月以上的公安专业培训。经培训不合格的，取消录用资格。第二部分: 考试、测评与政审一、必须按要求通过笔试、面试、体检、体能、心理素质测评1. 笔试:(公安机关人民警察录用办法:)第七条 录用人民警察，应严格按照《国家公务员录用暂行规定》的要求和地方政府人事部门制定的录用实施办法进行。公共科目考试由录用主管机关组织实施......余下全文>>相关解答九：我想当警察，怎么办 概念解释：警察分为三类，包括：公安民警（你所认为的警察，刑警，派出所社区警，交通队等），司法警察（狱警、法警等），安全警察（安全部，安全局的工作人员，从事国内安全保卫工作）。其中，公安民警、司法警察招录比较公开，需求量较多，安全部门要求很严格，且招录很少向社会公开，有其自己的招录途径。以下主要介绍公安民警。小姑娘，作为一名老警察，劝你，别当警察。理由：1：工作辛苦，警察加班，有值班制度，经常晚上回不了家，女民警也一样。2：待遇很低，走地方财政。但不管你所在地方财政好坏，警察的待遇都是最低的，与你的付出不成正比。3：社会地位低下，现在老百姓最不怕的就是警察，动不动就投诉你，告你，没出讲理去。4：工作相对危险，平均每天死1个半5：没有人权而言，领导不会考虑下属的困难，绝对不会为你着想备注：女民警相对于男民警，略强，相对轻松，但互是相对。记住一句话：在公安，女人当男人使，男人当畜生使。如果你执迷不悟，想当民警有以下几种途径：1：上警校，毕业后分配2：参加社会上每年组织的招警考试或公务员考试。但要看你所在的地区当年有无招警计划。有的职位面向应届毕业生，有的要求有两年以上的基层工作经验，看你符合哪种了。3：部队转业干部，转业到公安工作。4：公安急需的专业人才招聘，条件相对宽松。5：各地区特殊的招录途径。（如：在北京地区，市公安局针对期满后的村官，单独设立职位）相关解答十：我想做警察怎么办 1、想当警察，先把高中上完。而后查询下往年报考警察院校的起分线是多少，对比下自己的成绩考虑是否报考公安院校（没人的话，你要保守点估计）。2、如果报考公安院校无望，那么高中毕业就去当兵吧。吃苦耐劳，好好表现争取获得参加军校考试资格，考上军校提了干，部队混个几年转业回地方公安系统（这一步很好走，不用找人，干部转业到公安系统很方便），你的梦想就实现了。3、上完高中上大学，大学毕业就考招警考试咯。3条路都很难，你自己选择吧。百度搜索“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网,您的在线图书馆
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推荐： 　　　二级士官属于什么级别,2016部队士官级别划分完整版
日期： 14:35:23 && 编辑：27军事网 && 来源：27dy军事
“士官长享受着相应级别军官的政治待遇和福利待遇，有身份有地位。”该旅副旅长白铁军介绍，“营连主官应做到放权放手放心，充分发挥士官长的助手作用。”有地位就有气场。
文章《二级士官属于什么级别,2016部队士官级别划分完整版》由作者投稿编辑于 14:35:23 收集整理发布，希望对你有所帮助，请及时向我们反馈。 &士官长享受着相应级别军官的政治待遇和福利待遇，有身份有地位。&该旅副旅长白铁军介绍，&营连主官应做到放权放手放心，充分发挥士官长的助手作用。&
有地位就有气场。三营八连士官长刘小华告诉记者，以往涉及战士的敏感问题，作为士官支委的他总是应声附和。这次评选优秀士兵，连队仍按照老办法照顾退伍的老兵，他投了反对票，并向支部讲明公正颁发优秀士兵证书的重要性。最后支委同意了他的看法。
记者在采访中了解到，旅领导利用各种场合和机会宣讲士官长的地位和作用。该旅旅长冯忠国告诉记者，部队应营造一种&干部想当将军，战士想当士官长&的浓厚氛围，让每个战士都觉得&一人当士官长，全家都光荣&，这样不仅能调动士官长的工作热情，也能增强战士听从士官长管理的自觉性，加快士官长制度的深入改革。
&领导放权，我们有干头。&一营士官长陈忠波告诉记者，营长袁德国把士官休假的权力全部交给了他，他十分尽心，挨个找士官交流，制定出一份令所有士官都满意的休假计划。
一种新制度的改革，必将经历一个破冰的过程。该旅士官长优秀代表孟祥士对记者说：&虽然现在试点已经推开，但机遇和挑战并存，我们一定不辜负全军首批士官长这个使命任务，踏踏实实干好本职工作，塑造好士官长的形象！&
中国解放军士官工资：
士官实行分期服现役制度，共六级，士官服现役的期限，从改为士官之日算起，至少三年，一般不超过三十年，年龄不超过五十五岁。一级士官月工资600余元，二级士官月工资900余元，三级士官月工资1200余元。二级以上士官享受住房补贴（每月300余元，复员时一并算给本人），三级士官服现役满十二年的，可按干部转业安置工作。六级士官军龄满三十年可按正团职干部退休。&我军现在义务兵服役为2年，之后根据军队需要和本人自愿，可以改为志愿兵，也就是士官。
一级士官是最低的，月工资600余元。继续服役满3年后根据军队需要和本人自愿可继续服役，晋升二级士官，之后继续服役满3年可晋升三级士官，再满4年可晋升四级、再满4年可晋升五级、再满5年可晋升六级、六级满7年退役。
每次期满的时候是个&坎&，如果到时各种原因部队不再需要你，军旅生涯也就到此为止了。
二级士官享受医疗保险、伤亡保险等待遇，转业时还要一次性给付转业费及住房补贴分别为1.1万元、2.2万元和39万元。如西藏等地区则为内地的3倍多。
我看以后军队的福利待遇肯定还要涨，比公务员强。
士官待遇相当什么级别：
士官分为:初级士官(一级士官、二级士官）、中级士官（三级士官、四级士官）、高级士官（五级士官、六级士官）
一、二级士官士三年；三、四级士官士四年；五级士官是五年，享受正营职待遇；六级士官是九年，享受正团职待遇。
士官分两种，一种是专业士官、另外一种是非专业士官。初级士官大都是非专业士官，比如说带兵。还包括一些专业士官，还有像开车等等，还有司务长都由士官担任。但是在部队士官能过升职到六级士官的，都是专业士官，他们相当于正团职待遇。技术性非常强。四级以上士官一般是一些技术性比较强的专业和单位才有。大部分都是从事维修，专业兵种武器维护工作的。比如说导弹维修、高炮维修、雷达维护等等.一般来说能干到高级士官的已经很不容易了，一个大军区的高级士官更是太少了，而六级士官一个大军区也没有几个。
最新士官制度：
战士休假一直是令营连领导头疼的事，而前不久的一次测评，战士休假满意率达到了100%；提高&四会&教练员素质水平一直是连队的难题，而在上次考核中，连队教练员教学水平提升了12个百分点；近年来套选士官和继续服役逐渐变&冷&，而2013年又&热&了起来&&谈起这些变化，陆军第39集团军某步兵旅政委杨春文说：&士官长功不可没。&
据了解，士官长试点工作之初，很多士官保持观望的态度，报名参加竞选士官长的人数不多。如今，士官长不仅成了&香饽饽&，而且担任士官长的士官工作十分积极尽心。从&无人问津&到&炙手可热&，激发他们干好工作的动力是啥？今天，让我们走进该旅寻求答案。
&士官长制度让我看到了新的出路和希望，相当于第二次&提干&&
&山高有攀头，路远有奔头。&该旅旅长冯忠国介绍，只有打通士官长的进取渠道，才能引来更多的士官竞选士官长，才会让更多的士官长干好工作。
前两年，该旅选改士官出现&冷&的问题，一些士官即使留下继续服役，工作热情也不算太高。对此，机关进行了调查，有些战士说，当兵再长也是个兵，最终还得要回到地方发展，早走晚走都得走，不如早走，也许还有机遇；有的则说，干得再好最多是个代理排长，工资也不加，待遇也不好。机关从中得出结论：没有进取渠道是导致部分战士不愿留队或不认真干工作的重要原因。
总部赋予的士官长试点工作在该旅展开，旅领导一致感到，这是调动战士积极性难得的机遇。为使士官长制度顺利实行，充分发挥其作用，该旅在上级指示帮助下反复研究士官长制度方案。
&士官长设为旅士官长、营士官长、连士官长，士官长选拔按照逐级选升、任期调控，优中选优、竞争上岗的原则进行。&该旅负责士官长工作的副旅长白铁军介绍，连士官长从班长或担任相当于班长职务的士官中选拔，任期内表现优异的，可选为营士官长，直至旅士官长。
&士官长制度让我看到了新的出路和希望，相当于第二次&提干&！&该旅作战支援营营士官长吴双江告诉记者，他在报名参加士官长选拔时，一开始遭到了家人反对。家人认为他在部队服役了16年，再服役几年到头来还是一个兵，还得面临今天的选择。他认真学习士官长制度方案之后，认为继续服役有奔头，士官长岗位为自己的发展提供了更多渠道和更宽广的空间，自己可以在这个平台上发挥自己的智慧，施展自己的才华。
为有源头活水来。士官长制度在该旅实行后，不少像吴双江这样的优秀战士选择了留队。刚刚选晋士官的下士潘涛说：&我爸一直想让我回地方发展，可我觉得留在部队更有发展。我一定努力训练，早日当上士官长。&
&士官长制度最大的好处是让人有奔头！&刚刚晋级上士的三营炮兵连士官长郎丰林告诉记者，他现在是一个连士官长，负责连队的训练、管理和教育，感觉这个岗位很锻炼人，他的下个目标是竞选营士官长。
&能者上，庸者下。&该旅军务科长孙伟鹏介绍，旅通过梳理吸纳我军军官、士官队伍考评工作经验，借鉴美军军士长考评做法，研究了士官长考评措施。评定结果作为士官长晋升、奖惩的重要依据，未经考评或考评不合格的不得担任士官长，年度考评不合格的撤销士官长任命。这样一来，士官长工作才有动力，其他士官也有盼头，才能够有效地调动其他优秀士官投身士官长岗位贡献力量。
经基层选拔推荐的262名旅、团、营、连预任士官长，在空军大连通信士官学校接受了集中岗前培训。
　　&任命旅修理厂二级军士长梁万为旅士官长，场站警卫连代理排长刘元为团士官长&&&6月9日上午，作为空军首批士官长制度试点单位的某飞行学院训练旅隆重召开士官长任职大会，梁万等12名经过基层选拔推荐并经院校培训的优秀士官骨干，分别被任命为旅、团、营、连士官长，这也标志着空军部队士官长制度建设迈出了坚实的一步。
　　建立具有我军特色的士官长制度，是军委总部着眼加强基层一线管理力量，巩固提高部队战斗力作出的一项重要决策部署。今年3月初，空军首批14个不同类型部队的旅团级单位开始试行士官长制度；4至5月份，经基层选拔推荐的200余名旅、团、营、连预任士官长，在大连通信士官学校接受了集中岗前培训，进一步提升军政素质，展现了良好的精神风貌。6月份以来，他们陆续在各自部队正式上岗，履行职责。
　　&作为新组建单位，我部基层营连的管理力量稍显薄弱。试行士官长制度，可以让优秀士官骨干作为军官的助手，名正言顺地参与训练、教育和管理工作，更好地发挥他们的作用。这批士官长原来就是各个连队的骨干，军政素质都不错，有了他们，军官可以集中精力练指挥、练打仗，努力实现官兵分训。我部党委也正在积极为他们施展才能搭建平台，目前来看，成效比较明显。&沈空某导弹旅文旅长告诉笔者。兰空雷达某旅一级军士长徐敏山，是一名在高山雷达站驻守23年的老兵，此次他被任命为该旅旅士官长，信心满怀地说：&有幸成为旅士官长，我倍感责任重大、使命光荣，请组织放心，我今后一定对照职责，严格自律要求，大胆放手工作，努力当好军官助手，成为士兵标杆，用实际行动为部队建设作出贡献。&
　　2009年深化士官制度改革以来，空军士官编制数量规模不断扩大，地位和作用也越来越重要。试行士官长制度，目的就是进一步发挥士官在基层建设中的&桥梁&骨干作用，让士官成为反映士兵呼声的&代言人&和基层干部的&左右手&，将对空军士官队伍建设有着积极促进作用。
　　按照总部统一要求，首批士官长任期2-4年，任期内将组织任职考评，任职期满考评优秀的可以续任，考评不称职的及时予以调换。任职期间将享受相应的岗位津贴。(彭中华)
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　　建立士官长制度的作用和意义
　　试行士官长制度，是军委、总部作出的重要决策部署，是军队改革的重要内容，是优化人力资源配置提高部队战斗力的实际举措，是创新基层部队组训和管理模式的有益实践，有利于充分发挥他们的&桥梁&骨干作用，进一步密切官兵关系，弥补基层干部流动较快、带兵经验不足、组训和自身训练矛盾较大问题；有利于促进官兵分训和教育管理工作落实，使军官能够集中精力研究指挥作战；有利于解决指挥管理士官想干干不长、发展没奔头的问题，为他们施展才能、成长进步提供广阔舞台。西方发达国家军队普遍也是这样做的。
　　士官长的级别和主要职责
　　按照总部统一部署，共分为旅士官长、团士官长、营士官长、连士官长、排士官长。
　　旅、团士官长主要职责为：掌握所属部队士兵队伍建设情况，向旅、团司令部首长提出意见建议；参与研究制定士兵军事训练、日常管理和经常性思想工作等方面的措施办法，跟踪了解士兵各项政策规定的落实情况；梳理下级士官长意见建议，指导下级士官长开展工作；承担机关部分参谋勤务工作
　　营、连士官长主要职责为：参与训练计划的拟制，负责士兵单兵训练和班级分队训练的组织实施等工作；战术训练和遂行作战、演习等重大军事任务中，充当营、连长的士官参谋；协助营、连首长具体组织士兵的日常教育和管理工作，抓好条令条例和各项政策规定落实，承办日常管理事务性工作；了解掌握士兵思想动态，协调解决士兵工作、生活中的困难。
　　排士官长主要职责为：协助排长抓好士兵的日常训练和教育管理工作；排长不在位时，经批准可代理排长职务，履行排长职责。
　　士官长的选拔配备
　　士官长应当为中共正式党员，军政素质过硬、身心健康，具有高中(中专)以上文化程度，还应具有相应的任职经历，原则上旅、团士官长从营士官长中选拔，营士官长从连士官长中选拔，连、排士官长从班长中选拔。士官长选配坚持标准、宁缺毋滥，达不到规定条件的可暂不配备。士官长的选拔程序和任命权限，参照士官选取程序和批准权限实施，其中营以上士官长由军级单位批准，连、排士官长由师(旅)级单位批准，并按规定填写《士官长任职报告表》。此外，士官长上岗前，应当进行岗前培训，下一级士官长选拔为上一级士官长的，应当经过升级培训。
第1个参照点,军委主席和国务院总理.两者的级别是相同的,都是正国
少将是将级军官中较低的一级军衔称号。一些国家以少将为最低的一
根据《中国人民解放军军官军衔条例》，第三章，第十一条和第十二
　根据《中国人民解放军军官军衔条例》(1994年修正)，对晋升解放
大校本身就是一种军衔，在我国，大校仅次于少将。大校一般是担任
同一军区的司令员、政委、参谋长的军衔区分如下：第一，根据中国
　　韩国兵制征募混合制。　　韩国陆军军衔最高军衔;元帅　　 　
　　近日，&15式&臂章、金属胸标、软胸标陆续配发全
中国人民解放军军人工资主要有军官工资、文职干部工资、官下资3
现行军队军官最低级别是排职，军衔是少尉，副排长不算是军官。　
军衔的分类
军衔的分类，按其性质，可分为正式军衔、临时军衔
少校是一些国家军队校级军官中的军衔称号。世界各国的军衔体系中}