机电专业的大专生。没有遂昌经验 卢希望想找游戏策划的工作。有希望么。能面试上么。要注意些什么。给点建议吧

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没什么基础,就是特别想进入游戏行业?那试试去当策划吧
图片:The World According To Marty / CC BY-ND作者:李印,不是美术,不是编程,就是策划了吧&&准备的话,实在是太多了。毕竟策划设计行业是少数终身随着自身修养,水平,阅历提升的职业。这里单纯的说一下怎样进入游戏公司的技能吧。这里我也只能说一些我自己特别喜欢的简历加分点:自己做过一个游戏用rpgmaker,橙光,甚至盗版的CE引擎做一个简单的游戏并不需要会编程和美术,网上教程一大堆,你只要有耐心去学,用各种素材拼凑,自己做着玩一个。有这种经历基本上我觉得普通的游戏公司没有投不进的了。有过汉化组相关经历,特别是游戏内核汉化很大的加分项,意味着你外语不错,而且对游戏内的一些逻辑有了解。同时也证明了耐心,文案能力,对游戏的爱,等等。精通一类古典游戏什么叫古典游戏呢?可以说就是接近电子游戏的祖宗,原型。包括但不限于各种棋类,麻将,桥牌,万智牌,游戏王,战锤,TRPG,以及任意有国际竞技比赛级的古典智力游戏项目。所谓精通,大体上要达到以下标准:比赛拿过奖有国家级以上的段位,评级裁判资格,比如万智牌裁判,RATRPG论坛斑竹,规则书翻译者等(PS:大部分时候,夸耀自己精通网络游戏并不算特别的加分项,甚至是扣分项,但不了解是不行的)自己有著作发表在正规出版物上,例如小说,评测文章,攻略等。掌握PS,excel等软件的使用方法玩过游戏开发工具,例如tiles,U3D,CE,知道其基本原理对flash等工具的使用有一定的经验作为应届生能做到其中一部分我觉得投普通的游戏公司就够了,其他的入行了慢慢来也不迟。如果你觉得和自己现在的能力差距比较大,也可以朝着这些方向努力~作者:郭瑞超,我的几个问题都比较非主流,仅供参考,欢迎一起探讨:1,一款月收入过千万的游戏,需要具备哪些条件?强调靠运气,不及格。破罐破摔的心态。强调靠拼爹的,观望,有资源利用意识,但不知道是否也是破罐破摔。强调要有坑爹的付费设计的,一般水平。够本份,但需要更开阔的视野。提到市场定位,平台选择,游戏选材,加一分。能思考到游戏受众层面。提到运营策略,数据分析,加一分。能意识到动态调整的重要性。提到参考目标,并简要分析的,加一分。有意识的分析产品,并有自己的见解。提到成本管理,优化工作流程,加一分。难能可贵,从更高层面思考问题。这是一个开放型的问题,目的是了解对方是否思考并研究过一款普遍意义上认定”成功“的游戏是如何炼成的。2,玩游戏花不花钱?哪个游戏花的最多?为什么?第一个问题,花钱的策划比不花钱的策划,要更接近于付费玩家的心态。尽管很多人会想,让别人花钱和自己花钱有什么关系呢,那么多大老板,自己不花钱,还不是让别人掏了腰包,赚钱的人未必会花钱。但我观察到的现象是不少玩游戏不花钱的策划,在付费时总会有意识无意识的给免费玩家留出空间,并且这种空间往往是降低了付费的概率,因为他们会觉得在任何地方设置付费,都是对玩家的一种阻力,因为这些阻力是他们在游戏生涯受尽折磨,必然存在抵触心理。一般这类优秀的策划会在游戏性上有突出贡献,但付费设计时却容易出现问题。而由于不愿意花钱,所以他们玩游戏的套路是以普遍的免费玩家的套路来,所观察的面也不够全面,无法体会到竞品中付费的感受,只能靠假想来模拟。第二个问题,花钱的多少,代表了他的消费观,那么他的消费观也会像上面一样,有意识无意识的渗透到游戏里,可大可小。第三个问题,这个问题主要考察的是角色互换问题,就是自己剖析自己的花钱意图,从而印证前两项的问题。3,如果说我们的游戏预算的10%采用团队成员集资方式,分红也采取出资比例的方式,你是否愿意出钱入股,如果可出资预算是一共是100万,并且你的资金充裕的情况下,你希望出到多少?这个问题主要考察对方是否具有风险共担的意识,是否愿意投入显性成本,并且心里的预期收益是什么情况。只有花自己的钱的时候才能体会那种肉疼和紧迫感,只有足够的贪婪,才能有足够的动力。作者:涂子,我从自己的职业经历角度来聊聊这个问题吧。我自己从业以来面试的策划前后不下百余人。说实话,有专业执行素质的寥寥可数(这寥寥可数的基本都出自于很知名的外资公司或外包公司),有足够产品阅历又有敏锐的用户意识的则更少。两者兼备的我没见过。但话说回来,这两者素质,具备一项就已经很难能可贵了,另外一项是可以逐渐引导并培养的。这么多年下来,我养成了一个习惯,用一套惯用的问题组合一问下来,对方大致素质如何便差不多能摸个七七八八。这里我就不吝献丑和各位同行交流一下:1:请他出示一份他所做的文档。基本上,文档上可以看出很多细节,系统策划的文档若条理索引分明,说明脑子比较清醒;文案策划如果旁征博引文采斐然,说明有足够享受这份工作的才华;资源策划的文档备注、链接、命名规则、版本归档、更新信息这些条目严谨有序,说明是胜任这个职位的;如出身敏捷开发团队的策划文档简练,仅突出重点和项目变化轨迹,说明对敏捷开发模式理解到位。PS:这个方法不适于数值策划,一般数值我会另外给一套试题。同样我不了解运营策划,这方面不敢多说。2;问问他最喜欢的几款游戏,然后找其中一两个熟悉的游戏交流细节。这个环节都不能侃侃而谈主导话题的人,不是内向到沟通能力拙劣,就是游戏阅历贫乏。3;问问他有没有在项目中自发做过什么本职工作之外的事情。如果一个热爱游戏,又融于团队的人,这个问题上一定会给你一些有趣的故事。相反,许多貌似有理想有才干的人在这个问题上都露了马脚——他们往往擅长抱怨别人不怎么给力,但自己又不主动做点什么,因此你还是不要过于期待他换个环境就能改变。PS:这个地方很有意思,最受益的人往往是作为提问者的我。4:;问问他最近玩些什么游戏。这个问题和2的差别在于,你可以看看他是否对市场的新品有了解,或者说是不是有意识地和市场同步。2013了还仅仅只玩2005年游戏的策划,你就别指望他在敏锐方面见长;搞网页游戏的一门心思天天打xbox,你也别幻想他能对这份工作有什么深刻的爱。PS:如果是移动游戏策划就更简单了,手机拿出来看看有些啥游戏,个人趣味倾向一目了然。那种海内外的重点游戏都有装的,一般在游戏见识上不会差。号称要做重度核心向游戏的哥们手机里如果只有猜图小鸟的……还是算了吧。5:问问他想做什么样的游戏。很简单,一个热爱本行业又常年主动思考的策划,这个话题无疑会打开他的话匣子。如果这个问题上都明显只能泛泛而谈的话,基本可以说明此人属于混在行业的状态。真正的策划谈到自己理想的项目时一定是大谈各种得意细节的,而且这些细节往往会灌注他自己的业余兴趣,有助于你了解他的range。大家如果仔细看这五个问题,会发现基本着眼点在于本职技能、职业积累和内驱力。这就是我认为一个策划职业生涯中最宝贵的三项素质:技能印证了他的专业程度;积累决定了他未来是否有厚积薄发的可能;内驱力决定了他在团队中是否具有推进力和影响力。而且,这几个问题都是很难撒谎甚至也无法补课的。如果是面试,这三个方面都不错的话,不要犹豫,拿下他吧。PS:前面有些朋友的回答可能是针对更高级别的人了,这个问题是问如何辨识策划而不是制作人吧?产品策略、市场定位、团队管理这些玩意儿去考策划实在有点八竿子打不着,至少跟一个策划在日常工作中最必要的素质没有必然联系。虽然说制作人大多是策划出身,但我觉得在当前国内研发人员普遍素质不够全面不够专业的情况下,我们还是不要太高屋建瓴,接点地气吧。
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(C)2017 列表网&琼ICP备号-12&增值电信业务经营许可证B2-&我是一名刚毕业的大专生,没有什么工作经验,我学的是机电一体化,现在刚毕业想要转行,谁能给点意见谢谢
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什么行业有好的发展前景,我应改选择哪个行业我愿意从头开始学起。。。。。。。。。。。请大家帮忙谢谢
顾问:360行,行行出状元。想改行也要根据你自己的喜好来,刚毕业也可以找个你自己喜欢的行业一直做下去。
顾问:IT行业吧,做硬件相关的销售应该比较容易入手
助理顾问:不要觉得什么行业好就去,要选择自己喜欢的,既然上学时候没有机会选择,现在机会摆在你面前,就看你怎么处理了。
合伙人:不要觉得什么行业好就去,要选择自己喜欢的
顾问:你要考虑清楚为什么刚毕业就要转行?这个时候是你择业的重要时间,你不要考虑什么行业有前景,你要考虑自己喜欢做什么样的工作,然后坚持做下去就好了。
资深顾问:兴趣最重要,只要投其所好,才会专心,才会更容易成绩,不要一门心思钻热门!
助理顾问:其实不管哪个行业,你感兴趣的话,认真专研,三到五年时间就会小有成就,我介意你对自己多些了解,找到自己的兴趣所在,不要眼高收低,年轻人需要的是锻炼。找与专业相关的工作,起码在理论上你是有优势的,求职可能相对容易一些,如果你自己不喜欢本专业的,改行也没什么不好!
合伙人:其实你即然学了这个专业,就应该尽量找对应的工作做下去,如果你做到精通此行,相信你会有一个不错的未来,你不要想那个行业好做,你应该多想想如何发挥你自已最大的优势,此外此网站没有合适你的工作机会。
顾问:刚出来工作,你首先得想清楚,自己对你的专业的感情度。是否真的想放弃,如果真的没感情的话,那就放手
顾问:刚毕业的学生找工作来这个网站是不大合适的,学校里应该都会有职业生涯辅导课程吧,“我应改选择哪个行业我愿意从头开始学起”,没有人知道接下来倒下去的会是哪个行业,也没有人知道会有哪个行业不知不觉间就起来了,更没人能告诉你“我该”/“我改”选择哪个行业;刚毕业,放平心态,找个你喜欢的行业一直往下走就好了,总会黑暗一段时间的,黑暗过去了也就是熬出头了,good luck
顾问:如果计算机方面比较感兴趣的话,可以尝试下嵌入式开发方向,目前这个方向的人才需求还是不少的,个人建议,仅供参考。
助理顾问:就看你喜欢什么咯,大专学的专业是什么?
顾问:归纳总结下自己的特点,和大学的一些经历。看自己比较感兴趣的是什么。大学毕业后转行的很多,但是原来的经历和知识还是会有用到的时候。
资深顾问:您好!首先:建议您根据您的兴趣结合实际情况,坚持一个行业一个点,其实,建议您可以简单跟一些毕业的,成长不错的学长沟通一下。公司网址:您可以跟我们联系,希望对您有帮助
资深顾问:或许你对你大学度的专业并不感兴趣,因此希望在新的领域发展,只是我觉得在工作中学习,如何选择行业,关键不在于行业发展的前景,而更多的在于你希望做什么。因为机电一体化专业其实也相当不错呀,要知道无论是信息产业,还是任何其他的高科技行业,硬件都是基础,因此从行业发展的角度,这就是一个非常有前景的行业,毕竟它属于朝阳产业的基础行业。人生面对未来有诸多的选择,而任何的选择都取决于你自身的真实想法,别人的意见只是参考,如果你想更多的了解这个社会,那就可以去做销售,做服务业,虽然很辛苦,待遇起点很低,但是他能够让你在短时间内认识这个真实的世界,也会给你提供一些快速成长的机会,如果你想去了解企业,了解社会的组织形态,那就去做管理,但是管理的起点还是相对高的,需要你加强自身在素质能力方面的学习。不过无论你选择做什么,那都是你的选择,别人所能够提供的为你的选择提供一些建议而已!
顾问:最好进入大型的房地产企业,发展很不错的,有时间要去修个本科
顾问:根据你的性格,做出选择。可以尝试霍兰德职业测试
助理顾问:说实话,没经验,又要转行,最好的办法就是找关系,找猎头是肯定没有用的,找到你想加入的公司,直接联系。
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