&提醒:点上方↑“六安论坛”即可免费订阅！有人会问我和他一样都在六安同一个地方工作，为什么别人可以拿25000我只能拿2500？拿2500工资与25000工资的究竟有什么区别？不论做什么，走心最重要！机会是留给有准备的人的要别人推一把你才走一步又谈何成功？3张聊天截图告诉你人与人之间的差别！情景一▼▼情景二▼看重工资的高低，在一无所长的前提下，没有想过学习丰富的工作经验和职业技能。更看重宝贵的工作经验，踏踏实实的去学习业务技能，他相信只要有丰富的经验，以后无论到哪都能赢得高薪。二、对待问题在工作中会发现各种各样的问题，对于问题他们往往以抱怨的态度去对待，而没有想方法去解决在工作过程中，碰到问题会冷静的分析原因，并通过各种手段去解决，慢慢培养了一种解决问题的能力。三、执行力对于上司交代的问题本着能做就做，不能做就慢慢磨，执行效果较差。上司交代的事情积极去解决，遇到问题会积极与上司沟通请示，执行效果好。四、个性个性张扬，以自我为中心，不善于处理自己与同事领导的关系，往往给人一种很浮躁的感觉。为人谦虚低调，能协调好与领导同事的关系，人际关系非常好。五、下班后下班后往往通过看电视、打打游戏等方式，度过一段休闲时光。下班后会抽出时间回顾今天一天的工作内容，反思不足之处，并规划好第二天的工作内容。六、工作重点工作杂乱无章，搞不清楚工作的核心内容，工作往往忙起来手足无措。能很好的做好工作规划，找准核心工作内容，即使忙起来也能井然有序。七、沟通和客户沟通仅局限于单纯的送货收款，没有考虑到客户的实际需求，往往工作很辛苦，但是成效却很低。能很好的处理与客户的客情关系，准确的找到客户实际需求，并结合客户需求达成销售。往往事半功倍。八、对待批评对忠言逆耳理解的不透彻，总认为自己想的是对的，把上司或资深前辈的意见或建议不当一回事，我行我素。能谦虚的接受批评，认识到自己所犯错误在哪，并积极改正！九、职业规划没有职业规划，对自己想要什么没概念，能做多久算多久，风风光光是一辈子，窝窝囊囊也是一辈子，得过且过。有自己的职业规划，知道自己想要什么，也知道如何去努力。不论做什么，走心最重要！来源：杭州交通91.8、网络
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讨论下六安的工资到底几何，是个什么水平？亲们都拿多少？
& && &工资这个话题在论坛上也时有人讨论，实际情况到底如何呢，就我接触形形色色的公司、各种各样人的了解看，有高工资，六七千以上的是有一些人，但还是少数，对于六安的工资到底几何，是个什么水平，以下是个我个人的一些观点，权作交流，毕竟这个东西跟不同的公司不同岗位相关性大，不是绝对的标准，只能是个大概，不对的地方还望口下留情，莫骂。
事先说明：
1、以下只针对一般打工人员，做生意的、当领导的不在此列；
2、只谈工资部分（扣除社保后），什么外水、灰色收入什么的都不清楚，你信也不好不信也不是，不好考证，也不好讨论；
　1、高工资群体：7000以上的。人群主要集中研究所、设计院、国企、高级技术人员（研发岗居多）、高级销售、公关人员。这部分人还是占少数，估计不到10%。不要说这部分人很多，什么你亲戚你朋友都过万，不是每个人都是你亲戚你朋友。
　2、中上工资群体：。这个区间有些大，做啥的不是绝对的，跟企业本身、岗位性质相关性大。一般是企业中层领导、中级技术人才（一般的工程师、程序员、策划师之类），也有些不错单位的财务类、行政类人员能到这个区间，当然，还有公务员、教师团体！
　3、普通工资群体：。感觉这个收入区间的是最多的，大多是普通销售人员、行政人员、财务、出纳、前台（部分比较好的公司）、市场运营人员、普通策划、初级技术人员（像刚毕业没有1,2年的程序员、技工之类），司机（公交，出租车等）
　4、偏低工资群体：低于2000。初级销售人员，普通商业、服务行业从业人员（超市理货、收银、导购、餐馆酒店服务员之类居多）；一般私企的行政人员（前台、毕业不久的会计，出纳、人力资源等），
　说明：某些岗位包吃住，获得的不仅仅是工资部分，像六安有些服务员、保安，目前市场服务员一般在1500左右，好点的饭馆有的，保安一般在1800左右，就目前的市场物价，吃住800到1500是要的，因此服务员、保安的实际收入应在工资的基础上适当增加点评估比较合适。
以上言论纯属个人见解，不具有任何意义，仅供讨论，如有出入，希望大家指正！
在六安高薪的少
别刺激我好吗，我一个月才2000
说的对，低的多
在六安生活真心累哇，月工资养不活自己
我只是来看评论滴，不敢说话，因为咋连2000元的工资都没有，泪奔哇
说到底打工真不如那些摆摊的人挣钱多，有的一个月都小万把
又刺激到我了，我去卫生间先哭一下再出来做评论
六安就是个消费高工资不高好的城市，，一直就没变过
出来上班六七年了，一直在六安，从到3000就这些了，到3000的时候我没干了，因为开始买保险扣掉还只有2千多点
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　　文章来源：网络
“人不可貌相”
这句话说得一点也没错！
别看有的人穿着朴素，用着旧版手机，
他们的月工资比你还高！
小伙伴们可别不相信，
小编这么说可是有根有据的~
　　日前，大型蓝领招聘平台58同城招聘针对上述收入过万的城市服务行业进行专项调查，结合58同城招聘后台大数据，发布了2016城市服务业高薪榜。
其中位列top10的高薪职位分别为：
按摩师、健身教练、月嫂、汽修工、
美容师、空调安装工、快递员、
送餐员、司机、厨师。
从这张图中可以看出，
收入最高的按摩师月薪达17669元，
送餐员的平均月薪达到了6445元，
快递员的平均月薪为7028元，
而排行榜月薪最低的厨师，
每月也有5913元。
究竟是什么原因，
让这些人的收入这么高呢？
　　都市人“懒癌” 快递、送餐员薪资上涨
随着O2O模式的蓬勃发展，
现在的人足不出户，
仅凭一部手机就能买遍全球，
便捷的消费方式让都市人患上了“懒癌”，
以快递员、送餐员为代表的“跑腿族“行情大涨，
使得他们的薪资攀上高峰。
数据显示：
在一线城市中，
送餐员的平均薪达到了6829元；
快递员的平均薪资为7028元。
而遇到618、双十一、双十二等电商狂欢，
快递员的薪金则轻松过万。
　　12月2日，羊城地铁报报道，郑州航院一大四学生创立了“跑跑公司”，服务项目包括取快递、买菜、代表白等。价格根据快递大小来商议，代取一件快递是2~10元不等。该学生称：“一个月赚个一千、八百都是可以的。”目前，“跑跑”团队已有30人左右，都是在校大学生。
真的是人生处处是商机啊~
不过！有付出才会有回报，
虽然快递员、送餐员、空调安装工...
他们的月薪比我们高，
但他们所承受的艰辛也比我们多~
　　快递员
薪资一般以“底薪+送件提成”来计算，
要想多赚钱只有多送件，
“风餐露宿、披星戴月”是工作常态。
　　就连节假日，也是与快件度过的&&&&&&
　　送餐员
恶劣的天气环境时有发生，
送餐员必须在规定时间内将外卖送到用户手中，
才有可能获得5-6元/单的提成，
如果晚于规定时间送到，
则可能面临白跑一单的情况。
　　育儿嫂
月嫂们一般需要连续工作26天，
平均一个月只有4天休息时间，
日复一日睡眠严重不足是工作常态，
还需要教父母轻柔抚触婴儿，做部分家务。
而且稍有闪失，
其薪水便有可能化为乌有。
　　空调安装工
他们所得到的，
正是他们所付出的。
其中的危险与艰辛不言而喻！
我们在羡慕他们高月薪的同时，
也应该向他们致敬~
对比高薪蓝领的工资情况
白领的薪酬状况又是什么样的呢？
“计算机科学与技术”无论是在
毕业半年后的工资
还是毕业三年后的工资
都稳居第一！！
“经营管理”（4738元）
“房地产经营”（4673元）
“金融（银行/基金/证券/期货/理财）”（4663元）
也是本科毕业生从事的薪资较高的职业类
那么，升职快的专业有哪些呢？
还有这些关键词
　　★离职率：在十大专业中，土木工程专业离职率低，三年内更换雇主数少，是最为稳定的专业。国际经济与贸易与艺术设计专业相对最不稳定。
　　★专业与工作相关度：土木工程与会计学专业与工作的相关度较高，都达到了80%以上。但国际经济与贸易专业与工作的相关度只有52%。
　　网友们说……
　　@暖暖的蝎子me：快递员和送餐员工资真是辛苦来的。
　　@珈净：都是辛苦钱，不容易。
　　@阳光灿烂清影：他们都没有交五险一金，都是风里雨里。
　　@蜀南小N：厨师？大哥！拜托别闹好吗？你有认真调查吗？
　　@蛋疼师叔：我每次都要说声辛苦了！因为他们大部分都和我们一样是年轻人，风雨来雨里去的真的很不容易。
　　@渔呋J：服务行业赚的都是辛苦钱，金融、互联网企业的工资才是高薪。
　　@抱着枕头睡好觉：大致可以看出，我未来工资不高。
　　@吉祥妙在：看了这份名单，怎么觉得这书白念了？或者是念错了？
看完这两份报告，是不是发现
闻道有先后，术业有专攻
虽然蓝领看着工资很高
还真不是一般白领想转行就能转的
好好干好手头的工作
提升自己的专业实力
比动不动考虑转行来得实在多了！
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