过年放假期间有工资吗期间什么工作工资高

过年放假期间的工资怎么核算
过年放假期间的工资怎么核算
我们厂今年是1月23至2月9日放假,其中有三天是国家规定的有薪假,我们按最低工资标准580/21.75一天补给,另放假期间也没有上班或者加班,请问一下,那么我们在其放假期间,是否也要补工资给员工呢?谢谢!
法定放假是有薪假,你需要补发员工工资.
放假期间如果有上班或加班的要按上班天数*三倍工资发放!
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法定节假日是国家规定的,带薪的,何况春节也不是3天假,放假期间如果有上班一律按加班计算薪水,按天数*三倍工资发放!年后辞职,可以拿到过年期间的工作吗 - 相关问题 - 110网法律咨询
年后辞职,可以拿到过年期间的工作吗
本人于2014年9上加入单位。于日辞职。
我是镇政府临时工做人员。工作一年多。单位也未曾通知我签署劳动合同。
请问单位这样做合法吗。还有就是请问2014年的年终奖。我能拿到吗?
未辞职的同事都拿到了年终奖。然后我去单位询问,单位领导告诉我,过完年初10再去单位处理。如果到时镇政府用已经离职拒绝支付年终奖。我该怎么办?
我们有一、二百人在原单位上班,单位没有给我们买养老等保险,现在我们到劳动部门开始递交材料,请问我们在法律可有依据,可有时间的要求。现在和我们一批的人还在上班的人最近60-70人才补交了。
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您好,我想咨询1下,实习生在公司工作未满1个月辞职可以拿到工资吗,我们实习期限是1年
请问在试用期间向公司辞职可以拿到工资吗
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