多利网投资平台|华为外派海外员工待遇将员工分为四类?

华为老员工职业规划_百度文库
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员,立省24元!
华为老员工职业规划
&&华为 职业规划
阅读已结束,下载文档到电脑
想免费下载本文?
定制HR最喜欢的简历
下载文档到电脑,方便使用
还剩2页未读,继续阅读
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢去年华为预计销售460亿美元 海外投资转亏为盈
华为去年海外“不毛之地”经营“转正”
2014年华为销售收入预计达460亿美元 销售收入增长超15%
在全球经济2014年由热转冷,通信行业增速放缓的背景下,华为仍维持高速增长。华为最新披露,预计2014年销售收入预计将达到460亿美元,实现同比超过15%的增长。对于这份沉甸甸的“成绩单”,平日低调的华为CFO孟晚舟日前在其撰文的新年贺词中首次披露了华为员工在工作中鲜为人知的感人故事,在财经团队工作辛劳,周末时间基本全部放弃,“拿时间换空间,每天工作至深夜,是财经团队的常态”,孟晚舟在文中坦陈“掌声响起来,让我们为自己喝彩”。
华为去年销售收入增长超过15%
2013年,埋头苦干的华为整体营收和净利润均超越通信设备巨头爱立信。2013年华为公司整体收入395亿美元,同比增长8.5%,净利润为34.7亿美元,同比增长34.4%。2013年爱立信营收353亿美元,净利润19亿美元。
2014年华为压力不言而喻,坐上通信设备行业“头把交椅”之后,如何保持高速增长对于华为来说确实是不小的挑战,因此华为2014年的“成绩单”备受各方关注。华为日前披露的数据显示,2014年华为销售收入预计将达到460亿美元,实现同比超过15%的增长。这意味着华为进一步拉大了与对手之间的距离。
据悉,华为2014年所取成绩主要来自运营商业务、企业业务、消费者业务三大BG的良好表现。云计算发展和智能设备需求的上升影响成为华为2014年实现高速增长的主要动力。
华为此前已宣布了“新目标”,即到2018年实现销售收入达700亿美元,或每年销售收入增长10%左右的目标。目前,全球电信业前三名的厂商是华为、爱立信和思科,紧随其后的是三个厂商,包括阿尔朗讯、诺基亚西门子和中兴通讯。如果华为收入达到700亿美元,将使华为远远甩开其他竞争对手。
“华为员工向相反方向前进”
事实上,华为的高速增长离不开华为CEO任正非的“风险意识”,网上流传的任正非讲话中如此描述:“公司所有员工是否考虑过,如果有一天,公司销售额下滑、利润下滑甚至会破产,我们怎么办?我们公司的太平时间太长了,在和平时期升的官太多了,这也许就是我们的灾难。泰坦尼克号也是在一片欢呼声中出的海。而且我相信,这一天一定会到来。面对这样的未来,我们怎样来处理,我们是不是思考过。我们好多员工盲目自豪,盲目乐观,如果想过的人太少,也许就快来临了。居安思危,不是危言耸听。”
孟晚舟日前在其撰文的新年贺词中首次披露了华为员工在工作中鲜为人知的感人故事。
去年3月22日,卫生部公布埃博拉疫情。地区部、代表处组织的疫情管理措施会议上,常驻几内亚近四年的CFO张冬阳主动要求坚守岗位,并加入几内亚疫情应急处理小组,制订应急预案、申请应急现钞库、宣传抗击埃博拉知识、疏导员工情绪,到处都有他的身影。其间,张冬阳一度高烧39度,依靠着每天的输液,继续与客户讨论关税与进口增值税的解决方案。
同年6月,ISIS发动了战争。旧乱未愈,新乱又至,在那个枪炮就像鞭炮声一样惯常的国家,当地人为躲避战火都纷纷撤离。伊拉克CFO江文生却提前结束休假赶回巴格达。代表处同事见到他时,惊讶地问:“为什么这时还回来?”他笑着说:“我赶回来陪你们一起害怕!”当人们尽力脱离危险环境时,华为员工却向相反的方向前进,华为财经人再次微笑着迎接挑战。
“布,贫穷落后,物资匮乏,蔬菜种类非常少。财经员工就利用空闲时间,在办公院落里种植蔬菜;趁着地区部年会,到或亚采购挂面、方便面、老干妈。艰苦的生活条件,磨练着财经人的意志;苦中作乐的品质,支撑着他们无私奉献。网络不好,就没日没夜地轮流值守,下载各项经营分析的数据;远离专家团队的指导和帮助,就借助e-learning平台,自己学,自己悟;不懂产品,就跟着工程师一起下站点,从最基础、最简单的组网方案学起。2014年,代表处超预期完成经营目标。”孟晚舟在文中感叹,“举杯相庆的时候,难道我们不应该为自己喝彩?”
华为在外资“不毛之地”摆脱亏损
孟晚舟还在新年贺词中提到了华为如何在复杂的经营环境下摆脱亏损。
巴西复杂的经营环境,让无数的外资企业都望而兴叹。乔生前曾立下帮规:“决不在这片,不可能让外资盈利的土地上开设苹果店。”我们也不例外,在这片土地上摸爬滚打,遭遇了连续数年的亏损。为了make it possible(使一切成为可能),为了代表处的荣誉与梦想,巴西财经团队主动将2014年的所有周末改为“单休”,以便投入更多的时间,更多的资源,在数据分析和根因挖掘上。发现一个问题,就制定一个改进计划;识别一个风险,就讨论一个风险预案。终于,在临近2014年岁末的时候,代表处经营结果再次“转正”。
2014年,多事之秋。受局势动荡的影响,代表处的业绩直线下滑,各项经营指标全线预警。乌克兰财经团队作为经营管理的排头兵,主动精简缩编,减少近50%的财经员工,剩下的财务人员依然保质保量输出。工作量翻倍,就拿时间换空间,每天工作至深夜,已是财经团队的常态。没有人抱怨,没有人退缩,为荣誉而战,为使命而战,便是他们心中唯一的信念。
孟晚舟还举例,孟加拉代表处财经“见客户”、“下区域”、“考察终端”。一个月内,50多场与客户的工作会议,5场深度研讨,就AP/存货/资产/OPEX/融资各项问题展开讨论和分析,最终促成代表处超额完成经营目标。PBTL/Augere高风险客户,在已实现回款14M的基础上,再度回收12M货款;成功拿下软件税收优惠证书;顺利试点行政利益分享方案。“正是我们年轻的财经团队,成就着这一点一滴的进步。”
华为财务员工揪出上亿元不合规收入
华为近年来启动多项财务改革,包括实施“预算管理全景图”确定、启动全球税务风险管理项目、启动数据质量管理工作等,为华为“揪出”大量不合规收入。
孟晚舟举例,2012年起,区财务团队直接与客户进行应收对账。三年时间,二十几名会计,几乎踏遍了中国区所有省会、地级市,还有一些非常危险的少数民族自治区。他们的跑动管理,直接为公司收回上千万高风险应收,揪出上亿元的不合规收入,与客户直接对账的比率已达99.13%。
2012年的新疆,对账会计从喀什坐火车去和田,中途遇到泥石流,道路被冲毁,火车困在沙漠中。电脑、手机都没电了,通讯信号也中断了,公司不知道具体方位,无法展开营救。火车上的方便面瞬间涨到100块钱,接着断水又断电,干啃了两天的方便面,道路才被抢通。“还有一个小故事,也是一名对账会计,在外出差半年后回到常驻地成都,踏出机场时竟然蒙了,想不起自己之前租的房子在哪儿,因为那是一个很久都没有用到的信息。这些真实的故事,犹如‘春雨润物细无声’般,鼓舞着财经团队持续成长。”孟晚舟称。
“为自己喝彩”
2014年,华为预算管理的全景图确定,中东和南太地区部及下辖代表处的试点工作随即展开。
“参加这次推行的60多位同事,在接到试点任务令后,便收拾行装出发。没有人谈到自己的困难,没有人提出自己的顾虑。推行组的同事还讲了这么一个故事,有天凌晨两点钟,他想起一件事情,马上起床发邮件,结果让他大吃一惊的是,没过多久,自己收件箱里便是满满当当的回复,有的来自本地员工,有的来自机关同事,在那一刻,自己被深深地感动了。”孟晚舟在文中说,“还是2014年,公司启动了全球税务风险管理项目,旨在对全球的税务风险进行分析排查,并寻找解决方案,制订行动计划。在此后的大半年时间里,项目组成员几乎牺牲了全部的周末,一条条数据分析,一项项政策比照,一个个方案讨论,3.6亿条财务数据就这样一点一点地被他们解读、分析和清理。A9一楼的会议室,几乎是他们流动的家,人来人往,时而高声讨论,时而低头翻查,时而三五成群,时而独坐一边;饿了,有盒饭;困了,有椅子;脑子不转了,就站起来走两圈。持续地、高质量地交付,是他们唯一的目标。”
孟晚舟最后在新年贺词中感叹:“无论身在何处,请让我们举杯,为自己喝彩,为我们的团队喝彩。”记者 吴琳琳
免责声明:本文仅代表作者个人观点,与环球网无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。
24小时点击排行
12345678910
24小时跟贴排行
环球时报系产品华为与上海市战略合作 拟在青浦投资建设研发中心_网易财经
华为与上海市战略合作 拟在青浦投资建设研发中心
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
(原标题:华为与上海市战略合作 拟在青浦投资建设研发中心)
6月1日,上海市政府与投资控股有限公司在沪签署战略合作框架协议。上海市委副书记、市长应勇,总裁出席。上海市委常委、常务副市长周波,华为公司副董事长、轮值CEO郭平代表双方签约。
据介绍,双方将以此次战略合作框架协议签署为契机,在软件和信息服务业、物联网、车联网、工业互联网、等领域加强技术研发、示范应用、融合创新等方面展开合作,促进上海信息产业创新发展和智慧城市建设应用。华为公司是全球领先的信息与通信技术解决方案供应商,在2016年世界500强中排名129位,2016年实现销售收入5216亿元,上海是华为无线网络产品研发总部所在地。华为拟在上海青浦区新的研发中心及配套人才公寓,持续加大研发投资、吸引顶尖人才,加快推进上海软件与信息服务业的发展及智慧城市示范应用的创新合作,为上海打造世界级信息基础设施标杆城市提供解决方案,为上海巩固提升实体经济能级和加快建设具有全球影响力的科技创新中心作出更大贡献。
本文来源:上海证券报·中国证券网
作者:宋薇萍
责任编辑:任万顺_NF5229
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
加载更多新闻
热门产品:   
:        
:         
热门影院:
阅读下一篇
用微信扫描二维码
分享至好友和朋友圈华为扩大对南非投资
未来五年员工增加50%
【导读】华为在南非开展业务已经超过15年,目前是南非的主要电信设备供应商之一。华为与当地电信运营商,民营企业及政府有广泛的合作,并已成为南非建设数字化社会的重要战略合作伙伴。
& &据印度Telecom&Tiger网站2月9日消息,南非执政党非洲人国民大会秘书长谷威迪o曼塔什(Gwede&Mantashe)于6日参观了华为总部,并与华为高级副总裁李大丰进行会谈。双方就深化建立南非国家电信网络和信息通信技术基础设施等领域的合作进行了交流。  谷威迪o曼塔什表示:“我们非常感谢华为这样行业领先的高新技术企业在南非的持续投资,也欢迎华为帮助南非提升国家通信网络覆盖率,建立数字化政府及公共部门,为南非培养更多的ICT(信息和通信技术)创新人才。”  李大丰表示:“我们感谢秘书长对华为过去对南非所作贡献的认可,秘书长所提出的在南非培养更多ICT创新人才的理念具有远见卓识。华为将积极响应秘书长的号召,努力建设南非国家宽带及国家数据中心,继续为南非培养ICT人才贡献力量。”  作为世界领先的ICT产品及解决方案提供商,华为在南非开展业务已经超过15年,目前是南非的主要电信设备供应商之一。华为与当地电信运营商,民营企业及政府有广泛的合作,并已成为南非建设数字化社会的重要战略合作伙伴。华为对本地化非常重视。截至日,华为在南非的员工总数为1028人,其中南非本地员工占60%以上。  在未来五年中,华为将进一步加强员工本土化,增加50%当地员工。作为一家具有社会责任的企业,华为每年都会为南非的ICT小公司提供技术培训和运营培训,为当地培养人才,推动南非ICT产业发展。
新闻线索:400-&&&&合作咨询: &&&&免费注册:
[责任编辑:武月]
免责声明:本文仅代表作者个人观点,与中国电池网无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本网证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。凡本网注明 “来源:XXX(非中国电池网)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请在一周内进行,以便我们及时处理。电话:400-
下一篇:没有了
中国电池网
微信二维码
微博二维码
中国电池网手机客户端
微信号:mybattery
微信二维码
微博二维码
中国电池网手机客户端
微信号:mybattery华为海外扩张之路_百度文库
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员,立省24元!
华为海外扩张之路
阅读已结束,下载文档到电脑
想免费下载更多文档?
定制HR最喜欢的简历
下载文档到电脑,方便使用
还剩24页未读,继续阅读
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢}

我要回帖

更多关于 华为有多少员工 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信