双港镇柳景社区大党委组织集中学习“四种形态”
内容摘要：双港镇柳景社区大党委组织集中学习“四种形态”
　　3月29日上午，柳景社区大党委开展“全面从严治党、严明党的纪律、把握运用监督执纪‘四种形态’”集中学习活动，大党委成员50余人参加会议,镇纪检委书记吕仲连出席会议并作重要讲话。会议首先由大党委副书记保玉龙就会议议程做简要介绍，然后由柳景社区党支部组织委员宣读学习文件，与会人员重点学习了“四种形态”的内涵和意义、破解“四种形态”十大认识误区、准确把握“四种形态”任务要求、践行“四种形态”坚持纪挺法前四个方面内容。然后社区大党委组织全体党员观看了《中纪委解读监督执纪“四种形态”》的宣传教育片。会议最后，仲连书记运用实际案例的形式向党员重点强调：要运用好监督执纪的“四种形态”，即党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极少数。全体党员要通过此次学习，深刻领会“四种形态”的意义，切实在严明政治纪律和政治规矩、组织纪律上下功夫，要运用好监督执纪的“四种形态”。
稿源：津南区民政局&&&&&&&&编辑：民政局
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实践监督执纪“四种形态”强化日常监督执纪
近日，省委常委、省纪委书记王雁飞做客中央纪委监察部网站在线访谈，就实践监督执纪‘四种形态’在强化日常监督执纪上下功夫”与网友交流。重点谈了实践监督执纪“四种形态”的认识体会及落实措施。一是要统一思想、形成共识；二是要完善制度、落实责任；三是要认真落实，取得成效。　　那么，何谓“四种形态”呢？一是党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；二是党纪轻处分和组织处理要成为大多数；三是对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；四是严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。运用监督执纪“四种形态”，是遏制腐败蔓延势头最好的方式。特别是第一、二种形态，及时治“病树”、拔“烂树”，对存在苗头性、倾向性问题的党员领导干部进行谈话提醒，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，实际就是抓早抓小，这个功夫做好了，能够对犯了小错误的领导干部深受警醒，从而悬崖勒马，而对别的同志来说，也能起到教育和警示作用，从而改变要么是“好同志”、要么是“阶下囚”的状况。坚持惩戒与教育相结合，做到宽严相济，真正体现对党员的严格要求和关心爱护预防在先。
坚持惩戒与教育相结合，做到宽严相济，真正体现对党员的严格要求和关心爱护预防在先。
坚持惩戒与教育相结合，做到宽严相济，真正体现对党员的严格要求和关心爱护预防在先。
坚持惩戒与教育相结合，做到宽严相济，真正体现对党员的严格要求和关心爱护预防在先。
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落实执纪“四种形态” _县乡社区_蚌埠频道_安徽网
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五河县纪委纪律审查“五举措”
落实执纪“四种形态”
十八届中央纪委六次全会指出，全面贯彻从严治党，落实运用好监督执纪&四种形态&。当前，纪律审查中围绕&四种形态&开展监督执纪，把纪律和规矩挺在前面，是纪律审查工作的新要求，五河县纪委实施纪律审查&五举措&落实监督执纪&四种形态&。
遵守案件审查本职，杜绝错案发生。纪检监察机关在聚焦中心任务、强化监督执纪问责、聚力案件审查过程中，面对审查人群复杂、查处案件类型多样、违纪行为隐秘等新特点，要求全县纪检干部更要强化自身专业素质，提升办案能力，严肃审查工作纪律，见微知著，杜绝错案的发生。&&&&&&
保持高效工作作风，提升案件质量。新形势下，群众身边的&四风&和腐败问题成为社会焦点，基层群众诉求愈发强烈、监督渠道不断拓宽、纪律审查要求更加突出。案件审查人员要做到工作作风高效、案件质量高标、发现问题精准、查出症结快捷。纪律审查工作做到抓早抓小、动辄追咎，实现监督执纪问责经常化。
强化案件审查效果，形成宣传合力。案件审查要关注审查对象的行业特点和历史文化，紧跟重点，强化震慑。要正确把握处理方式。按照&四种形态&的要求，恰当运用批评教育、诫勉谈话、轻处分、重处分、组织调整等方式处理各类违纪行为。通过编订警示教育读本、编发案件通报等方式，加大对典型案例、腐败窝案宣教力度。
保持严谨工作态度，坚挺纪律要求。以新修订的《准则》和《纪律处分条例》为根本，坚持用纪律的尺子从严治党，真正做到全方位、全覆盖，使每一个党组织、每一名党员都在其中。认真解决党员干部在思想认识、理论思路、方法措施上，与全面从严治党的要求存在差距。纪检干部要强化自律意识、成为把纪律和规矩挺在前面的典范，以严谨的态度做好纪律审查工作。严肃查处监督缺失、执纪不严、问责不力、积案压案等行为。
养成善于总结思维，推动纪律审查工作纵深发展。每一个案件都有其固有的特点，有值得借鉴的地方。案件审查工作的结束不是终点，每一个纪检监察干部都要认真总结经验，边学习思考、边实践感悟，养成&一案推多案&触类旁通的思维方式，为今后更好的开展工作提供指导性思路和服务。（通讯员 缪梦蔷)
编辑：吕瑛昭
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“四种形态”在监督执纪中发挥重要作用
本帖最后由 京京娃娃 于
09:43 编辑
“四种形态”在监督执纪中发挥重要作用
& & 日，中央纪委书记王岐山在福建调研时强调，要准确运用监督执纪“四种形态”，以严明的纪律推进全面从严治党。监督执纪的“四种形态”是指：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。& & “四种形态”体现了党对干部的爱护，对腐败的不妥协。“四种形态”的提出，为我党管理好干部提供了有效的方式，党对干部的管理，不是为了惩治多少贪官，而是为了促使党员干部履职尽责，守一方土地，尽一份责任；在严管中有着厚爱，不让干部犯错，有犯错苗头就打消，及时纠正错误思想，防范于未然；若不加强对干部的管理，放任自流，到最后导致贪腐行为的发生，对党对干部都是不利的。党在惩治腐败方面，是坚持发现一起处理一起，坚决按照党章党规依法依纪行事，对于那些脱离人民群众、私欲膨胀的贪腐行为，坚决惩治。& & “四种形态”强调了抓早抓小，预防与惩治腐败相结合。经常性地“红红脸”“出出汗”“争锋相对”，通过组织、同志关系发现自身问题，有则改之无则加勉，实则有利于干部自身素质的提高；通过批评与自我批评，将苗头性的不正想法、行为扼杀在萌芽状态，不蔓延不扩大；“四种形态”要求我们时时学习党章党规，开展民主生活会，看看警示教育片，学学先进典型，用正确的导向指引党员干部，警钟长鸣，做到早发现，早预防。& & “四种形态”丰富了党内政治生活，工作与学习两不误。我党能够保持先进性，能够顺应时代发展，靠的是不断地学习。我们在大力发展经济的同时，不断地加强党员干部自身素质的提高，不与时代脱轨。在现代化建设中，不免会产生这样那样的问题，要通过干部自身建设，来化解矛盾；既注重工作的开展，又不忘自身素质的提高；“四种形态”是学习的方式，又是工作顺利开展的保障。
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