十三师工会职工之家制度投票

十三师工会召开第六届职工篮球比赛协调会-十三师工会职工之家-微转化
为新疆生产建设兵团第十三师各团场、企事业单位职工提供服务,包括自营经济、民主管理、职工素质提升、劳动关系、工会帮扶等各类服务工作,做好党的政策宣传.
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十三师工会召开第六届职工篮球比赛协调会
阅读&8639&发表& 21:59:43
为做好第六届职工篮球比赛各项准备工作,确保比赛顺利进行,8月18日,师工会组织召开了2016年第六届职工篮球比赛协调会,师工会党组书记、主席游海清、师教育局副局长、体育局局长郑斌、师工会副主席、女工主任王莉出席会议。会上对参加此次篮球比赛的各参赛队队员身份进行了集中审核,对各别参赛队存在的特殊情况及出现的问题进行现场解答,坚持“公平、公开、公正”原则,确保参赛队员身份真实准确,同时进一步对此次篮球比赛奖励办法及比赛规则等其他相关事项进行了明确。郑斌在会上对篮球比赛日程进行了具体安排,并要求队员保持较好的思想品德和严格的组织纪律性,按照“严肃认真、周到细致、安全可行、万无一失”的要求,做好比赛安全保障工作,确保参赛人员的人身安全,保证比赛顺利进行。游海清在会上强调,各参赛队在比赛中要互相尊重,正确对待胜负,正确对待荣誉,大力发扬“顽强拼搏、争创一流”的作风和“友谊第一、比赛第二”的风尚,赛出风格,赛出水平,充分展现十三师职工求真务实、团结奉献、锐意进取的精神风貌。来自17个参赛队的领队、教练参加了本次会议。
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微信公众号兵地联谊情更浓 民族团结一家亲
作者:十三师工会职工之家 微信公众号
近日,兵地联谊书画作品展在十三师红星一场文化馆正式展出,拉开了团场第25届“红星杯“系列活动的序幕。据了解,本次书画展由红星一场工会主办,团场文联、文化综合服务中心协办。书画展共展出陶家宫镇、红星一场职工群众等绘画、剪纸和少数民族题材作品百余幅。“我们陶家宫镇和红星一场紧挨着,和红星一场职工群众共同举办书画展,我们感到非常高兴,同时也希望今后可以多举办像这样的活动。不但有助于我们了解各民族的文化,同时也有助于我们新疆更一步的稳定团结。”
陶家宫镇参赛选手 谢仁o古丽玉努斯说。在陶家宫镇的作品中,该镇村民为团场职工群众讲解少数民族书画作品和刺绣,得到了团场职工的一致好评。“民族的就是世界的!看到这个民族绣品,我觉得挺精致的,他们的手工作品值得我们学习。”红星一场林管站书记高素莉欣赏少数民族刺绣赞叹说。(图为哈密市陶家宫镇书法爱好者为红星一场职工讲解作品)随着兵地联谊书画作品展出以后,红星一场还举行了跳绳、长跑、拔河等“红星杯”系列活动,每项活动,红星一场均邀毗邻的陶家宫镇村民参加,通过兵地联谊旨在通过文化交流,文化交融,加强兵地之间的交流和学习,同时也为兵地文化搭建起一个交流平台。近年来,红星一场党委牢固树立“兵地一盘棋、兵地一家人”的思想,把团场工作融入当地发展稳定大局,加强联系、主动作为,努力做到思想相通、感情相融、资源共享、优势互补,推动兵地共融共建共同发展。(图为红星一场与陶家宫镇书法爱好者共同创作作品)(红星一场 张莉、赵灵凤、汪熙)扫一扫关注“十三师工会职工之家”,更多惊喜等着你!
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本网站所有内容均采集自网络,如有侵权麻烦邮箱联系删除。加强职工之家建设增强基层工会活力
&&&&本报讯(记者李凤虎实习生王绿扬)9月16日,全国工会职工之家建设交流观摩会在郑州举行,会议交流了职工之家建设工作经验,实地观摩了郑州宇通集团有限公司工会工作。中华全国总工会副主席、书记处书记范继英出席会议并讲话。&&&&范继英在讲话中充分肯定了各级工会在扎实推进基层工会工作,深化职工之家建设方面进行了新的探索和实践,取得了新的成果。她指出,基层工会直接联系和服务职工群众,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者。职工之家建设是基层工会建设的综合性载体和工会工作的响亮品牌,受到各级党委政府的充分肯定,深受职工群众的欢迎。&&&&范继英强调,各级工会一定要认真学习贯彻习近平总书记重要讲话特别是关于工人阶级和工会工作的重要指示精神,适应基层工会建设面临的新形势新任务,进一步把握建家规律,明确工作重点,找准发展方向,推进建家工作实现新发展。要按照“会、站、家”一体化工作思路,把组建工会、创办职工服务站(中心)、建设“职工之家”统一起来,立足于基层服务型工会建设,强化职工之家的服务功能,整合服务资源、提升服务能力,使职工之家真正服务职工,满足职工需求,增强工会组织对职工群众的吸引力和凝聚力。要激发广大职工参与建家工作的积极性,大力开展会员评议职工之家活动,把职工群众的满意度作为评价建家工作重要标尺。要深入开展“深化建家达标创优”活动,促进职工之家建设实体化和规范化,力争通过3~5年的努力,实现全国80%以上的基层工会基本实现“六有”目标。③11
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今日生活报关于推荐表彰模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者的通知
发布时间:
通工发〔2015〕32号
各县(市)区、产业(系统、园区)、集团公司工会,市总直属基层工会:
&&& 为进一步深化&双争&活动,切实加强基层工会建设,激励各级工会努力建设职工群众信赖的&职工之家&,锤炼职工群众信赖的&娘家人&,根据全总、省总有关通知要求,经市总研究决定,推荐、评选表彰一批工会工作成绩突出的先进集体和先进个人。现将有关事项通知如下:
&&& 一、推荐数量及名额分配
&&& 名额分配主要以2014年各单位基层工会数、基层工会涵盖单位数、工会会员数和专兼职工会干部数为主要依据,兼顾部分地区和产业(系统)实际情况,统筹协调分配(分配名额见附件1)。
&&& (一)推荐全国模范职工之家14个、全国模范职工小家13个,全国优秀工会工作者11名。
&&& (二)推荐江苏省模范职工之家23个、江苏省模范职工小家25个,江苏省优秀工会工作者25名。
&&& (三)推荐南通市模范职工之家100个、南通模范职工小家70个,南通市优秀工会工作者100名。
&&& (四)南通市十佳职工之家、南通市十佳工会工作者。
&&& 二、评选对象及条件
&&& (一)全国模范职工之家评选对象为基层工会委员会,区域性、行业性基层工会联合会,乡镇(街道)工会、村(社区)工会等。评选条件为在促进本单位科学发展、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、服务职工群众、加强工会自身建设等方面做出突出成绩,职工(含农民工、劳务派遣工)入会率在90%以上,会员评家满意度在90%以上;应具有省级模范职工之家或全国双爱双评先进企业工会、全国百家示范乡镇(街道)工会称号。
&&& 全国模范职工小家评选对象为基层工会委员会下属的分厂、车间(科室)、班组工会分会(小组)。评选条件为在调动职工群众工作积极性,开展互助互济,帮助职工解决实际困难,改善职工生产、工作和休息环境等方面作出突出贡献;应具有省级模范职工小家称号。
&&& 全国优秀工会工作者评选对象为基层工会专兼职干部、社会化工会工作者、各级工会领导机关处及处以下干部。评选条件为热爱工会工作,努力践行中国特色社会主义工会发展道路,信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,热心服务职工群众,主动依法科学维护职工合法权益,密切联系职工群众,业务水平较高,成绩显著;一般应具有省级优秀工会工作者称号。
&&& (二)江苏省模范职工之家评选对象为在我市区域内依法建立的企业、事业、机关、社会组织等基层工会委员会,县以下区域性、行业性联合基层工会,乡镇(街道)工会、村(社区)工会以及县以下行业工会(即县级行业工会,乡镇街道行业工会、省级以上开发园区行业工会),县(市、区)总工会、省级以上开发区(园区)工会。评选条件为认真执行党的路线方针政策,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,在促进本单位科学发展、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、服务职工群众、加强工会自身建设等方面成绩显著,职工信赖,党政满意;职工(含农民工、劳务派遣工)入会率在95%以上,会员评家满意度在90%以上;应具有市级模范职工之家或全国双爱双评先进企业工会、全省工会工作模范市(县、区)、全省工会工作模范开发区(园区)、全国百家示范乡镇(街道)工会、全省工会工作模范乡镇(街道)等市级以上综合性荣誉基础。
&&& 江苏省模范职工小家评选对象为基层工会委员会下属的分厂、车间(科室)、班组工会分会(小组)。评选条件为各项制度健全、工作规范,在调动职工群众工作积极性,关心服务职工,帮助职工解决实际困难,改善职工生产、工作和休息环境等方面发挥积极作用;应具有市级模范职工小家等相应荣誉基础。
&&& 江苏省优秀工会工作者评选对象为从事工会工作三年(至2015年5月)以上的工会现职工作人员,包括基层工会专兼职干部、各级工会领导机关处(含)以下干部、各地向社会公开招聘且专职从事工会工作的社会化工会工作者。评选条件为信念坚定、立场鲜明,胸怀大局、甘于奉献,纪律严明、作风务实,爱岗敬业、勇于创新,服务职工、依法维权,廉洁自律、敢于担当,在本职岗位上取得突出成绩,职工群众满意;应具有市级优秀工会工作者等相应荣誉基础。
&&& (三)南通市模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者评选对象与评选条件参照江苏省模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者评选对象与评选条件,并应已获得各县(市、区)、产业系统、集团公司工会授予的模范职工之家和模范职工小家、优秀工会工作者等相应的综合性荣誉。县以下各类区域性、行业性基层工会联合会和获得过县、市级&双爱双评&先进单位、劳动关系和谐企业称号的非公企业,符合市模范职工之家条件的,亦可以申报。
&&& (四)南通市十佳职工之家评选条件为模范执行党的路线方针政策,严格遵守国家法律法规,工会各项工作成绩优异,在本地区本产业本系统工会工作中社会影响大,示范带动效应突出。市十佳模范职工之家职工(含农民工、劳务派遣工)入会率在98%以上,连续三年以上会员评家满意度在95%以上,并具有社团法人资格、市以上模范职工之家称号。
&&& 南通市十佳优秀工会工作者评选条件为模范践行社会主义核心价值观,政治坚定、思想先进,爱岗敬业、真抓实干,敢于担当、锐意进取,心系职工、热忱服务,作风民主、廉洁自律,在工会工作中取得突出业绩、作出重大贡献,连续三年以上会员评议工会主席满意率达95%以上;具有市以上优秀工会工作者称号。
&&& 南通市十佳模范职工之家、十佳优秀工会工作者从历届(含本届)基层市以上模范职工之家、优秀工会工作者中产生。
&&& (五)历届已经被表彰为全国、省、市相关先进集体和个人的,不再推荐为同级别表彰对象。
&&& 三、评选推荐程序及要求
&&& 1、各县(市)区、产业(系统、园区)、集团公司工会按照市总分配的名额,根据《江苏省模范职工之家考核验收细则》、市总《关于创新深化职工之家建设充分激发工会组织活力的意见》(通工发〔2014〕42号)等文件要求,组织本地区、本系统的评选、推荐和申报工作,评选以基层工会关系所在地、系统组织推荐,不交叉推荐。市总直属基层工会的评选推荐工作,由市总直属工会工作部负责。市总评审表彰工作领导小组负责组织审核及有关综合评审工作,研究提出推荐表彰的先进集体和个人的建议名单。各项表彰建议名单提交市总党组审定,经市总常委会审议通过后,在南通工会网进行公示。
&&& 2、基层工会组织按条件进行申报,申报集体和个人通过会员(代表)大会或其他方式征求会员群众意见,并在所在单位进行公示。地方工会、产业工会对申报单位在充分听取各方意见的基础上,对申报集体和个人进行考核验收,符合条件的,须经有关民主程序审查后,逐级推荐上报。
&&& 3、南通市十佳模范职工之家、十佳优秀工会工作者由各县(市)区总工会分别推荐1-2个候选集体和候选个人并排序(其中应至少推荐1个非公企业工会集体或个人);各产业(系统、园区)、集团公司和直属工会,可根据实际情况推荐1个事迹特别突出的工会集体或个人候选。
&&& 4、各单位要高度重视评选推荐工作,加强领导,精心组织,加大对推荐工作特别是先进典型的宣传力度,通过示范带动、学赶先进,不断激发基层工会活力,推动加强基层工会建设&落实年&的举措落到实处,让职工群众真正感受到工会是&职工之家&,工会干部是最可信赖的&娘家人&。各县(市)区、产业(系统、园区)、集团公司和直属工会分别推荐1&2个重点宣传的先进集体和个人,并各附2000字以内的事迹材料和工作照电子版。
&&& 5、要坚持公开、公平、公正的原则,严格推荐审批程序,充分发扬民主,广泛听取基层党政领导干部和职工群众的意见,接受群众和社会监督,自下而上、逐级审核。对《 南通市模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者、优秀工会积极分子、优秀工会之友评选管理办法(试行)》第七条第三款规定的否决条件的,不得推荐申报。评选表彰要注重体现先进性、代表性和广泛性,向非公企业工会、基层工会干部倾斜。评选推荐的模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者,要严格按照名额分配表中明确的类型推荐,推荐省以上模范职工之家时,市区产业工会可作为基层工会类别。推荐优秀工会工作者时,处级(含)以上工会干部不作为推荐对象。
&&& 6、相关材料报送时间:(1)全国模范职工之家、全国模范职工小家、全国优秀工会工作者申报登记表纸质版一式两份,于7月25日前报市总组织部,并同时报送电子版和全国模范职工之家、全国优秀工会工作者基本情况汇总表、全国模范职工之家信息汇总表电子版。(2)江苏省模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者申报登记表纸质版(A4纸打印,一式2份),于8月20日前报市总组织部,并同时报送电子版及江苏省模范职工之家信息汇总表电子版、江苏省模范职工之家、优秀工会工作者基本情况汇总表电子版。(3)南通市模范职工之家、南通模范职工小家、南通市优秀工会工作者、南通市十佳模范职工之家、十佳优秀工会工作者申报登记表纸质版(A4纸打印,一式2份),于8月20日前报市总组织部,并同时报送电子版和南通市十佳模范职工之家、十佳优秀工会工作者事迹材料(2000字)电子版。
&&& 7、评选推荐通知、各类申报登记表、汇总表等电子版在南通工会网通知公告栏、数据库管理员群、南通产业工会群中下载。联系人:曹庆龙&&&电话:
&&& 附件:推荐表彰名额分配表
南通市总工会
抄送:省总工会组织部,市总主席室,市总直属工会工作部。
南通市总工会办公室    &&&&日印发
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