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1. &A. 两次面试，国庆后给offer
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项目经理, 积分 156, 距离下一级还需 94 积分
谁有HR的电话，打电话问一下！
项目经理, 积分 156, 距离下一级还需 94 积分
谁有HR的电话，打电话问一下！
职员, 积分 42, 距离下一级还需 78 积分
9月23当天面试两轮，说是一周之内有消息，估计黄了
项目经理, 积分 168, 距离下一级还需 82 积分
大家有收到offer通知的话，来这里通告一下哦
职员, 积分 55, 距离下一级还需 65 积分
有人拿到offer了····
看来没戏了
职员, 积分 30, 距离下一级还需 90 积分
拿到Offer的兄弟姐妹是什么岗位的？
职员, 积分 72, 距离下一级还需 48 积分
拿到Offer的兄弟姐妹是什么岗位的？
同问！！！
职员, 积分 61, 距离下一级还需 59 积分
同问！！！
职员, 积分 94, 距离下一级还需 26 积分
运营通知总监面试了，今天下午电话的==
项目经理, 积分 156, 距离下一级还需 94 积分
运营通知总监面试了，今天下午电话的==
你是哪里，广州这边的吗？
职员, 积分 94, 距离下一级还需 26 积分
你是哪里，广州这边的吗？
广州的，十四号上午去总部面试。
项目经理, 积分 156, 距离下一级还需 94 积分
广州的，十四号上午去总部面试。
你是什么岗位？
职员, 积分 61, 距离下一级还需 59 积分
在大街网的讨论区里看到这样一句话：
大家可以上微博搜索唯品会-HR 上面已经有统一通知：10月底统一发放offer ,另人事部师姐也确认消息属实，有现在收到offer的情况应该是假的。大家加油！耐心等待！
职员, 积分 30, 距离下一级还需 90 积分
在大街网的讨论区里看到这样一句话：
大家可以上微博搜索唯品会-HR 上面已经有统一通知：10月底统一发放of ...
职员, 积分 94, 距离下一级还需 26 积分
你是什么岗位？
产品运营，今天去广州总部面了总监面，之后就没面试了，等通知了应该是。一两周吧
职员, 积分 84, 距离下一级还需 36 积分
运营通知总监面试了，今天下午电话的==
请问你是不是之前在华工也是经历了两面呢？为什么我二面问那个HR，他说这就是终面了……
职员, 积分 94, 距离下一级还需 26 积分
请问你是不是之前在华工也是经历了两面呢？为什么我二面问那个HR，他说这就是终面了……
之前是面了两面，当时也说的国庆后有通知，只能说他们其实也不清楚吧，反正后来接到电话让我直接去公司见部门总监聊天了。
职员, 积分 84, 距离下一级还需 36 积分
之前是面了两面，当时也说的国庆后有通知，只能说他们其实也不清楚吧，反正后来接到电话让我直接去公司见 ...
好的！谢谢！看来你希望很大！我这种两面的应该没戏了……
职员, 积分 76, 距离下一级还需 44 积分
之前是面了两面，当时也说的国庆后有通知，只能说他们其实也不清楚吧，反正后来接到电话让我直接去公司见 ...
为什么会有总监面试？总监面试问什么问题？
我也是运营职位，今天接到HR电话，问有没有拿到其他公司的offer，还有薪酬期待。
我问了她有没有下一轮面试，她说没有了，月底就有结果，会发offer。
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关于各地区教育部门的教师招聘公告，因篇幅问题，小编摘录的只是公告的部分内容，更多详情以及所需的附件下载，都须登录给定网址或通过其他联系方式咨询！记住哦！
北京师范大学基础教育合作办学平台面向全国公开招聘校长、副校长
化民成俗，惟在庠序；国运兴衰，系于教育。北京师范大学本着传播先进教育理念、输出优质教育资源、促进体制创新、服务地方基础教育的原则，充分整合雄厚的优质教育资源，在全国20多个省（市、自治区）成立了70余所北京师范大学附属（实验）学校和一批资源服务学校。北京师范大学基础教育合作办学平台（以下简称“平台”）基于“以兴国为使命，以重教为己任”的家国情怀，坚持做扎根的教育：协同地方政府部门开展区域教育整体合作，实现“办好一所学校，带动一个区域”的目的；投身“中国好老师”行动计划，积极参与支教、帮扶、交流等各种形式的教育公益活动，用自身的教育热情带动更多人的发展共进。
平台各合作学校实行理事会领导下的校长负责制，充分确保了校长的办学自主权。在北京师范大学先进育人理念引领和资源支撑下，各合作学校形成了个个都好、个个不同、特色各异、精彩纷呈的局面。根据平台发展需要，现面向全国公开招聘各附属（实验）学校正、副校长。诚邀有志之士加入，共谱基础教育改革发展新篇章！
报名截至日。招聘学校、任职条件、报名方式及各附属（实验）学校详细情况见北京师范大学基础教育对外合作办学部网站或“北师大附校”微信公众号。
网址：http://hzbx.(首页“通知公告”栏)
联系方式：010-802118（传真）
北京市和房山区燕山教委所属事业单位2017年面向社会人员公开招聘教师公告
按照北京市和房山区关于事业单位公开招聘工作人员的有关规定，燕山教育委员会拟面向社会人员公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘部门及岗位
本次招聘共涉及燕山教育委员会所属7个单位9个岗位，详见《附件1》。
二、招聘条件
（一）拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国；
（二）遵守宪法和法律，品行端正，遵守公民道德规范；
（三）热爱教育事业，身体健康；
（四）截止公告发布之日具有国家承认的、岗位所要求的相应学历，北京市常住户口且人事行政关系在北京的人员（不含户口在京，档案保留在学校的非北京生源毕业生）；
（五）年龄在30岁以下指日以后出生人员;
（六）学历及专业要求：所招聘教师岗位需本科及以上学历。小学、初高中学校师资所学专业应与所报岗位相同或相近。
（七）学习成绩优良，有较强的语言表达能力。
（八）符合招聘岗位所需的其它资格条件，详见《附件1》。
三、报名及资格审查
（一）报名时间：日（上午:8：30-11:00，下午2:00-4：30）。
（二）报名地点:燕山人力资源服务中心（石化新材料科技产业基地A座1层大厅）
（三）报名所需材料，按以下顺序装订：
1.燕山教委2017年招聘教师报名及资格审查表；
2.户口本、身份证、所报考职位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书原件及复印件；
3.教师资格证原件及复印件、教育学心理学合格证原件及复印件、师范专业证明的原件及复印件（以上证件都没有的非师范类专业毕业生需参加教育学心理学及有关教育常识测验）；
4.未派遣的应届毕业生需要提供毕业生推荐表(盖就业指导中心章)、大学成绩单（盖教务处章），已派遣的应届毕业生、非应届毕业生需提供毕业证、学位证原件及复印件（硕士研究生的本科毕业证书、学位证书原件复印件也需提供）；报考要求全日制统招毕业生岗位的考生需提供派遣证；报考有工作经历要求岗位的考生需提供工作经历的证明（保险缴费记录或劳动合同），有工作单位的考生需出具单位同意报考证明；
5.本人自荐材料和证明自己能力的相关材料；
四、考试安排
考试采取综合考核形式进行，分为笔试、双选、业务考核三部分。
（一）笔试
非师范类专业毕业且没有教师资格证（教育学、心理学合格证）的毕业生，需参加教育学心理学及有关教育常识测验。考试合格后，方可参加双选。笔试合格线与考试成绩同时公布。
笔试时间：另行通知
地点：燕山教研中心
（二）双选
资格审核通过人员和参加笔试合格人员，由教委推荐到用人单位，用人单位根据岗位需要对应聘人员进行面试，重点考核应聘者的仪容仪表、语言表达能力、思维能力和敬业精神等综合素质。由用人单位确定业务考核人选，报教委人事保卫科。
（三）业务考核
备课：根据招聘岗位的学科要求，指定说课教材，接受试讲人员按序提前30分钟抽取课题，并在独立的准备室内准备，提交教案。教案内容应包括教学目标、教学内容、教学过程、板书设计和学科特色。
说课：说课时间为10-15分钟，说课内容包括分析教材和学生特点、教学目标、教学重难点、教学资源和手段、主要教学方法和教学过程，并对自己所讲授的内容进行自我评价。
答辩：专业考核工作小组针对所讲课程提出问题，应聘者当场答辩，答辩时间为5-10分钟。
评分：专业考核工作小组成员根据应聘人员的表现在测评表上逐项打分，签名后交工作人员统计核分。业务考核满分100分，合格线为60分。
业务考核时间另行通知。
五、确定拟聘用人员
（一）考察、体检和资格复审
根据业务考核成绩，由高分到低分的顺序按照1:1的比例确定人选，进行考察、体检和资格复审，如有不合格者，顺延递补。
（二）公示
考察、体检和资格复审合格的考生确定为拟聘用人员，在房山区人力资源和社会保障局网站和燕山办事处政府网站上公示，接受社会监督，公示期为7个工作日。
（三）办理聘用手续
公示期满后，对无异议人员办理相关手续。
（四）岗位待遇
对被聘用人员，按照事业单位管理的相关规定，享受正式教师的待遇。
联系电话：（010）
监督电话：（010）
电子邮箱：
北京市房山区燕山教育委员会
相关附件：
附件1：燕山教委事业单位公开招聘工作人员岗位及条件.xls
附件2：燕山教委2017年招聘教师报名及资格审查表.doc
燕山教委事业单位公开招聘工作人员岗位及条件
拟招聘岗位名称
拟招聘人数
燕 山 教 育 委 员 会
本科及以上
取得相应学位
小学教育、汉语言文学及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
本科及以上
取得相应学位
小学教育、汉语言文学及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
本科及以上
取得相应学位
美术、艺术设计及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
本科及以上
取得相应学位
音乐、表演及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
羊耳峪小学
本科及以上
取得相应学位
小学教育、数学及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
本科及以上
取得相应学位
地理及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
本科及以上
取得相应学位
体育及相关专业
全日制统招大学毕业生，有1年以上相关工作经历
本科及以上
取得相应学位
美术及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
本科及以上
取得相应学位
音乐及相关专业
2013年-2017年全日制统招大学毕业生
黑龙江省汤原县2017年公开招聘54名教师公告
为更好的促进教育事业发展，解决全县教育系统师资力量短缺问题，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发[2014]63号）、《关于佳木斯市事业单位实行公开招聘人员的实施意见》的规定及我县实际情况，经县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘教师，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
汤原县教育系统18个学校招聘教师54人。具体招聘岗位、人数、招聘条件详见《汤原县教育系统公开招聘人员计划表》。
二、招聘对象
全日制普通高等院校2017年及以前毕业、具有师范类专业本科及其以上学历的毕业生（心理教师岗位师范类与非师范类专业均可）。
四、方法步骤
本次招聘工作，分为发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示、录用审批等8个步骤。
（一）发布招聘公告
在佳木斯市人社局网站、汤原县政府网站、汤原县电视台发布招聘公告。发布时间：日－日。
（二）报名及资格审查
1、报考者应具备的条件：
（1）具备报考岗位所需的专业和技能条件：
①学历条件。
②教师资格条件。
③教育教学能力条件。
（2）具有正常履行职责的身体条件。
（3）年龄不超过30周岁（即日及以后出生）。
（4）具备报考岗位所需的其他条件。
（5）下列人员不得报考：
①曾因犯罪受过刑事处罚人员或被开除公职的人员；
②在近三年各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员；
③在编教师和服务期未满的特岗教师；
④法律法规规定不得录用的其他情形人员。
2、报名时间和方式
（1）报名时间：日至日。
（2）报名地点：汤原县教育体育局人事股。
（3）报名时携带以下相关材料：
①有效居民身份证件（包括有效期内的居民身份证、有效期内的临时身份证或者有效期内的护照，下同）原件及其复印件。
②有效学历证书原件、复印件及教育部学历证书电子注册备案表（学信网下载，网址.cn/）。
③报名时使用两张二寸近期正面免冠彩色照片。
④符合政策性加分条件的人员，须提供相应的原始依据以及有关部门出具的证明。服务期满3年内的参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和城乡基层公益性岗位人员，须提供相关部门颁发的证书或者出具的证明；上述材料由资格审查部门审验后，原件退回本人，复印件装入其报考档案袋。
⑤报到证原件及复印件。
⑥与报考岗位相应的资格证书原件及复印件，报考小学、初中、高中教师和职业高中专业课教师岗位需提供相应教师资格证书，同时，报考职业高中专业课教师岗位的，还需提供在职业院校从事专业实际操作教学经历的证明或相应岗位技能证书。
⑦笔试报名费100元，报名时上交。
3、受理报名及资格审查。
汤原县教育体育局，对申报人员提交的材料进行认真审查。
招聘岗位的招聘人数与报名人数之比达不到1：3比例的，将缩减该岗位招聘人数或取消该招聘岗位。
（三）笔试
（四）面试
（五）体检和考核
（六）公示和录用审批
五、组织领导
为加强对此项工作的组织领导，特成立汤原县教师招聘工作领导小组，负责此次招聘工作的组织实施。
组长：徐永刚县委常委、常务副县长
副组长：葛艳华县政府副县长
成员：那春涛县人力资源和社会保障局局长
周维县教育体育局局长
张喜斌县财政局局长
程平安县纪检委副书记
杨东辉县编委办主任
六、其他有关事宜
1、考生只能选择其中一个岗位进行报名。
2、考生一经录用，需在原岗位服务五年（含试用期），服务期内不允许报考其他单位（服兵役除外）。
3、报考人须留下有效的联系电话，在发出笔试、面试、体检及其他事项通知的时限内，若报考者不按时领取通知或到场的，或因个人原因无法与报考人取得联系的、录取后不能如期提交本人人事档案的，即视为自动放弃考试或聘用资格。
4、报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假的，在资格复审、办理聘用手续时一经查实，即取消面试、聘用资格，后果由考生自负。
5、本次工作由汤原县人力资源和社会保障局和教育体育局负责组织实施，未尽事宜由领导小组研究决定。接受人大、政协、纪检（监察）部门和社会监督。
6、咨询电话：
汤原县教育体育局
《汤原县教育系统公开招聘人员计划表》
汤原县教育系统公开招聘人员计划表
主管部门:汤原县教育体育局
填表时间：
汤原县前卫学校
全日制普通高等学校师范类统招本科及以上
具有小学及以上教师资格；年龄30周岁以下（日以后出生）。
按照：发布公告、报名及资格审查、考试、体检、考核、公示、聘用和管理等程序进行。
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县吉祥乡学校（小学部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县鹤立镇中心学校
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县香兰镇中心学校
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县永发乡学校（小学部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县振兴乡学校（小学部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县第一小学
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县实验小学
最低服务年限为5年（含试用期)
计算机教师
汤原县第三小学
最低服务年限为5年（含试用期)
计算机教师
汤原县振兴乡学校（初中部）
具有初中及以上教师资格；年龄30周岁以下（日以后出生）。
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县黑金河学校（初中部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县吉祥乡学校（初中部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县鹤立镇中学
计算机教师
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县太平川乡学校（初中部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县香兰镇中学
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县永发乡学校（初中部）
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县第一中学
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县第二中学
最低服务年限为5年（含试用期)
计算机教师
汤原县高级中学
具有高中及以上教师资格；年龄30周岁以下（日以后出生）。
最低服务年限为5年（含试用期)
计算机教师
汤原县职业技术学校
最低服务年限为5年（含试用期)
全日制普通高等学校统招本科及以上
最低服务年限为5年（含试用期)
汤原县成人中等专业学校
财务会计教师
全日制普通高等学校统招本科及以上
具有中等职业学校及以上教师资格；具有在职业院校从事专业实操教学经历或相应岗位技能证书；年龄30周岁以下（日以后出生）。
最低服务年限为5年（含试用期)
机械加工（数控方向）教师
全日制普通高等学校统招本科及以上
机械加工（数控方向）
电子技术应用教师
全日制普通高等学校统招本科及以上
电子技术应用
汽车运用与维修教师
全日制普通高等学校统招本科及以上
汽车运用与维修
四川省剑阁县2017年下半年公开考核招聘30名部分乡镇义务教育学校艺体类教师的公告
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发[2006]9号）、《关于转发&关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知&的通知》（川人社发[2011]36号）、《关于激励引导教育卫生人才服务基层的意见》（川委办[2014]7号）等有关文件政策规定，经批准，我县拟面向社会公开考核招聘艺体类教师30名补充到剑阁县鹤龄小学校等事业单位工作。现将有关事项公告如下。
一、招聘单位基本情况
二、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘的对象和范围
完全符合《剑阁县2017年下半年公开考核招聘部分乡镇义务教育学校艺体类教师岗位条件一览表》（附件2）相应岗位条件要求和本公告其他要求的人员。持有国家教育部留学服务中心认证的学历、学位的留学归国人员，不受全日制普通高校条件限制。
招聘条件中要求的全日制普通高校，是指普通高等教育的普通全日制毕业生（毕业证书电子注册编号第六位数字为“1”）。
（二）基本条件
1.报考者应同时具备下列条件：
（1）具有中华人民共和国国籍。
（2）热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（3）身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
（4）符合本公告相应招聘岗位所需的招聘条件及资格要求。其中：报考者本人的有效毕业证、学位证所载学历和专业名称，与报考岗位所要求的学历、学位、学科、专业等资格条件要求应完全相符；不符者，请勿报考，否则将取消报考（聘用）资格，责任由报考者自负。
（5）在编在职工作人员报考者，须按人事管理权限征得工作单位或主管部门书面同意（本单位的在编在职工作人员，不属于本单位本次招聘对象）。
（6）符合有关回避规定。
（7）学校书面推荐材料。
2.具有下列情形之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的。
（2）曾被开除公职的。
（3）曾违反《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》（川办发[2002]40号）第三十四条第二、三、四、五、六款规定被解聘的。
（4）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
（5）近3年年度考核有基本称职（基本合格）及以下等次的。
（6）受处分期间或者未满处分影响期限的。
（7）按照国家、省、市有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的。
（8）在公务员、参公人员、事业单位工作人员公开考录（或公开招聘）中违规违纪且在禁考期内的人员。
（9）按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发[2006]9号）等有关政策规定应当回避的。
（10）违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、招聘名额
本次招聘岗位均为事业单位在编在职岗位，招聘名额为30名。具体岗位和招聘名额见《剑阁县2017年下半年公开考核招聘部分乡镇义务教育学校艺体类教师岗位条件一览表》（附件2）。
报考岗位编码为2017201、2017202、2017203（详见附件2）的考生，被确定为拟聘用人员后，分别按考试总成绩从高分到低分的顺序依次选择工作单位。如考试总成绩相同，则按面试成绩从高分到低分排序；如面试成绩、考试总成绩均相同，则由主管部门安排加试，然后根据加试成绩排序。
本次公开考核招聘采用现场报名方式进行。报名时间：2017年9月28日（8：30——18：00）。报名地点：剑阁县人力资源和社会保障局六楼会议室（剑阁县下寺镇修城园区南华街25号）。报名按以下程序进行：
（一）报名
1.明确要求。报考者应认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件、有关政策规定、有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合招聘条件的一个岗位报名，每人限报一个岗位。
在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度，报考或聘用资格一律无效，且责任由报考者自负。
2.填报信息。符合条件的报考者应如实、准确地填写《剑阁县事业单位公开考核招聘工作人员报名表》（附件3，以下简称《报名表》，请考生从剑阁县人民政府网站下载，网址：）的各项内容（一式两份），上交本人近期2寸同底免冠证件照片三张，并提供身份证及相关证书、证明材料的原件及复印件。
参加教师资格考试成绩合格尚未取得资格证书的人员，凭市（州）教育行政主管部门盖章确认的“考试成绩合格证明”方可报名。
报考者在填写个人信息时，应准确表述，便于资格审查。报考者填写信息不能证明自己完全符合报考条件的，不能审查通过，责任由报考者自负。
（二）资格审查
资格审查由剑阁县教育局负责，中共剑阁县委组织部、剑阁县人力资源和社会保障局负责监督指导。
（三）缴费标准
按照四川省财政厅、四川省物价局川价费[号文件规定，笔试每人每科缴费50元，面试每人缴费80元。未按规定缴费的，视为自动放弃报考资格。
事业单位公开招聘免收笔试费相关规定见附件4。
五、考试、考核
（一）主管部门可根据各岗位实际报名情况增加笔试环节，具体情况另行公告。
（二）公开考核招聘方案由主管部门会同招聘单位根据招聘岗位特点制定，由主管部门负责组织实施，并另行公告。剑阁县委组织部、剑阁县人力资源和社会保障局负责指导、监督工作。
（三）应聘各招聘岗位的考生，面试成绩应达到60分及以上，否则，取消其聘用资格。
事业单位公开招聘笔试加分办法见附件5。
（一）体检人员确定
根据招聘名额，按照报考者考试总成绩，由主管部门从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同且无法等额确定体检人员，则按面试成绩从高分到低分排序；如面试成绩、考试总成绩均相同，则由主管部门安排加试，然后根据加试成绩排序。
（二）体检项目和标准
体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发[号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定执行。其中，乙肝检测项目按国家人力资源和社会保障部、教育部、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发[2010]12号）的要求执行。
（三）体检时间和地点
体检由主管部门负责组织，在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随面试人员考试总成绩同时公布。
未按规定时间到指定地点集合以及未按规定参加体检的人员，视为自动弃权。
（四）复检及递补
初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知之日起7日内申请复检1次。复检在主管部门指定的除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
因考生自动弃权或体检不合格等原因产生的空额，按照该岗位参加面试考生的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，则不再递补。
（五）体检费用
体检所产生的一切费用由报考者承担。
七、纪律与监督
有关单位和工作人员在公开考核招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第６号令）第三十条和考风考纪规定，特别是不按公告规定进行资格审查的，按原省人事厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法（试行）》和原人事部第６号令第三十条、第三十一条等规定严肃处理，情节严重的，给予政纪党纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
八、政策咨询及监督电话
本公告中涉及的招聘岗位、招聘条件、报名、资格审查、考试、体检、考核等事宜，请向招聘单位主管部门咨询。未尽事宜，由中共剑阁县委组织部、剑阁县人力资源和社会保障局负责解释。
（一）政策咨询电话（区号0839）
中共剑阁县委组织部：6600983
剑阁县人力资源和社会保障局：6601296
剑阁县教育局：6602126
（二）监督电话（区号0839）
中共剑阁县委组织部：6712380
剑阁县人力资源和社会保障局：6600759
剑阁县教育局纪检组：6602137
附件：1.招聘单位基本情况
2.剑阁县2017年下半年公开考核招聘部分乡镇义务教育学校艺体类教师岗位条件一览表
3.剑阁县事业单位公开考核招聘工作人员报名表
4.免收笔试费相关规定
5.笔试政策性加分相关规定
2017年9月18日
附件：（压缩包请用电脑下载）
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中共剑阁县委组织部剑阁县人力资源和社会保障局关于2017年下半年公开考核招聘部分乡镇义务教育学校艺体类教师的公告附件.zip
2017年天津市西青区为明双语实验小学教师招聘14名公告
一、为明教育集团简介
为明教育集团(以下简称“集团”)成立于1999年，是从事基础教育领域投资、管理和研究的专业机构。集团传承北京大学“兼容并包”的学术思想，致力于满足中国新兴中产阶级优质教育的需求，坚持“培养具有中国灵魂、世界眼光的现代人”的育人目标，凭借把每一所学校办好的敬业精神，开始了一段不平凡的创业历程。在过去十六年的发展中，集团积极创新，逐渐形成了自有的教育品牌，开创了“为明教育”新的发展模式。
作为从事基础教育领域投资和管理的专业机构，集团通过“投资、管理、业务”的递进式建设，构建了包括学校、幼儿园、国际业务、后勤管理、教育信息化服务等业务的综合性教育服务体系。到目前为止，集团总部、实体学校及幼儿园业务从国内到国外、从大陆到香港、美国，覆盖了15座城市，在校师生超过30000人，在国内民办基础教育行业处领先地位。
二、天津市西青区为明双语实验小学介绍
天津市西青区为明双语学校是北京为明教育集团举办的第十所优质民办学校。学校位于天津市西青区中北镇顺通家园旁，位置优越，交通便利，是北京为明教育集团为满足天津市及西青区周边地区人民对优质教育的需求，在天津设立的具有一所具有国际化特色的双语实验学校，是天津市西青区中北镇政府引进优质教育资源，为提升区域教育品质，满足社会对优质教育多样化需求的一个重点教育项目。
学校性质：北京为明教育集团与中北镇政府合作举办，前有幼儿园，未来两年内还有中学，形成12年一贯制为明体系。学校办学性质为国有民办。
办学理念：回归教育本真。为孩子的明天奠基，对孩子的终身负责。
办学目标：领航中国民办基础教育，用心做教育，办所好学校，国际化的中国学校，即根植于中国文化精髓、关注学生全面发展、国际化特点鲜明的优质学校。
培养目标：培养具有中国灵魂、国际视野的现代人，让孩子更好地融入世界。
学校传承“敢为先，常为新”的北大精神。名家治校、名师治学决定了学校“高品质、高素质、高分数”。学贯东西、博采南北的文化优势决定了学生宽基础、高见识，流利的英语、标准的普通话，高雅的气质，让孩子各方面的潜能得到最到限度的发挥。
三、招聘岗位：
小学数学教师
数学相关专业
本科及以上学历，具备教师资格证书，研究生优先，有一定教育教学经验者优先
小学英语教师
英语相关专业
小学语文教师
汉语言文学相关专业
小学美术教师
美术相关专业（国画、书法优先）
小学音乐教师
音乐相关专业
小学舞蹈教师
舞蹈相关专业
小学体育教师
体育相关专业（球类优先）
四、薪资待遇：
提供五险一金;待遇/月。包餐，结合学校住房补贴计划享受住房津贴、学年奖金、培训及员工旅游机会，参与学校国外游学活动、校龄津贴。
五、联系方式
学校地址：天津市西青区中北镇顺通家园南门为明双语实验小学(靠近地铁2号线曹庄地铁站)
联系电话：人事王老师022-，人事刘老师 022-
六、应聘方式
1.将个人简历发送至邮箱中，格式不限(请注明应聘学科)。邮件名称备注应聘岗位 联系电话务必准确。
2017年山东济南市馆驿街小学公开招聘（补聘）编外合同制人员工作人员公告
为进一步加强区教育系统事业单位工作人员队伍建设，优化人员结构，根据市中区教育系统所属事业单位岗位空缺情况和工作需要，按照《济南市事业单位公开招聘人员实施意见》（济人字〔2007〕91号）、《关于进一步做好县（市）区属事业单位公开招聘工作的通知》（济人字〔2009〕96号）以及中共山东省委组织部 山东省人力资源和社会保障厅《关于印发山东省事业单位公开招聘工作规程的通知》（鲁人社发〔2015〕6号），《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（鲁人社字〔2015〕８４号）等有关规定和要求，结合我校实际，现将2017年9月济南市馆驿街小学公开招聘（补聘）编外工作人员有关事项公告如下：
一、招聘范围和基本条件
１．报名人员仅限定在参加过2017年市中区在编首轮笔试、编外二轮笔试考试，且有成绩结果人员。
２．具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和适应岗位的身体条件。
３．学历均为大学本科及以上学历、学士及以上学位。
４．应聘人员年龄在35周岁以下（日以后出生）。
５．具有相应的教师资格证书。
6.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，不能应聘；在读全日制普通高等院校非应届毕业生不能应聘，也不得以已取得的学历作为条件参加应聘，现役军人不得参加应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
二、招聘岗位及计划
本次招聘（补聘）共确定招聘计划小学音乐学科1名。
三、报名时间及资格初审
（一）报名时间与方式。报名采取统一时间、现场报名的方式进行。
1.报名时间：日上午7：30--8:00。
2.报名地点：济南市馆驿街小学（济南市市中区馆驿街290号）。
3.需在现场提交的资格审查材料有：①《报名表》（见附件1）；②本人二代身份证原件；③毕业证、学位证原件外，研究生学历毕业生需要同时提供本人本科段的毕业证；④与报名提交的毕业证相对应的《就业报到证》⑤普通话二级乙等及以上证书）；⑥留学回国人员应聘者，需同时出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料；⑦现已被用人单位聘（录）用人员报名时必须征得现聘（录）用单位同意，并提交现聘（录）用单位同意应聘的证明原件（证明模板见附件3），应聘者本人自行处理与现聘（录）用单位解除聘用（或劳动）合同事宜。⑧以上材料除《报名表》之外均需同时提交复印件，请按现场提交资格审查材料的排序号顺序，将《报名表》、《单位同意应聘证明》原件顺到现场提交资格审查材料的复印件里装订后交报。
（二）资格初审
对应聘人员的资格审查贯穿于整个招聘工作始终。根据应聘人员提交的报名材料，对应聘人员进行资格初审。
采取先面试再进行综合考察的方法，采用百分制计分。
（一）面试
1.面试时间：报名当天日8:30
2.地点：济南市馆驿街小学
3.面试内容：主要从言谈举止、专业素质和能力等方面考察应聘人员从业的基本素质和基本技能，具体采用弹唱和才艺特长（音乐、乐器等自备）的形式。
4.面试成绩：100分，弹唱60分，才艺特长40分，面试成绩各去掉一个最高分和一个最低分、再计算平均分的办法，计算出应聘者的面试成绩（均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入）。
（二）综合考察
1.综合考察时间：报名当天面试之后进行。
2.综合考察形式：采用微讲课现场展示方式进行。
3.综合考察成绩：100分。去掉一个最高分和一个最低分、再计算平均分的办法，计算出应聘者的综合考察成绩（均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入）。
（三）每个面试、综合考察考场中，均组成不少于7人的评委组，由熟悉相关专业知识、具有面试或综合考察实践经验的人员担任。考场设监督席，派社会监督员对考试程序、评分和打分情况进行监督。
（四）考试总成绩计算
考试总成绩的计算：应聘按照面试占50%、综合考察占50%的比例，百分制计算应聘人员的考试总成绩（各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入）。
根据考试总成绩，由高分到低分，不低于笔试合格分数线（面试、综合考察成绩优异者，可适当降低笔试合格线）且综合考察成绩不低于60分，按照招聘人数1：1比例确定进入考察体检、选岗范围人选，合格分数线将在济南市馆驿街小学网站和微信公众号公布；考试总成绩相同的，按综合考察成绩由高到低确定；综合考察成绩也相同的，则按面试成绩由高分到低分确定；如以上成绩都相同的，对成绩相同的人员重新组织专项技能测试，该测试成绩为考生的最终专项技能测试成绩。在考察体检时，对因弃权或考察、体检不合格造成的人员空缺，也按上述方法等额递补。依次等额组织考察体检。
五、联系方式
联系单位：济南市馆驿街小学
咨询电话：55
（咨询时间：上午8:30-11:00,下午13:30-16:30）.
监督电话：51
六、相关附件请登录济南市馆驿街小学网站下载、填写。
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