安徽怀宁中国现役军人有多少少尉以上军人名单

解放军工资:与职务军衔挂钩 少尉排长月薪3000大校9000
关键字:&军官收入主要靠工资灰色收入从严治军军人工资军人工资水平
正在习近平新年射出从严治军“三支箭”的时刻,,习近平指出:今后军官的收入主要是靠工资,不能有其他所谓的灰色收入,更不能有违法所得,否则就要受到查处和追究。人民子弟兵也要养家糊口,那么,军队的工资到底怎么发放?工资水平又如何呢?咱们就来聊聊我国军人工资那点儿事。
根据军网的相关政策解读,我国的军队工资结构大致分为三种:军官工资、文职干部工资以及士官工资3个标准系列。其中,军官和文职干部工资包括基本工资、职务(专业技术)等级工资、军衔(级别)工资、军龄工资、护(教)龄津贴、军人职业津贴、工作性津贴和生活性补贴等。也就是说,大致可分为基本、军职、军衔、军龄及补助津贴5块。
而士官工资则包括基本工资、军衔工资、军龄工资、军人职业津贴、工作性津贴和生活性补贴等。相比军官和文职干部,士官工资没有职务工资。
跟很多公司一样,军人工资大致在每月1至5日发放,如遇重大节假日,也会提前1至2天发。军事专家李杰对记者说,军队的工资发放方式也是跟普通民众一样,每人一张工资卡,按时发放,会有相应的账单,列得很清楚。
网上流传的现役军人工资表
有媒体测算,自从2014年军人工资大幅调整后,以陆军为例,少尉排长月薪约3000元,校官则大致为元。“工资的水平主要跟职务和军衔挂钩,不会根据军种的不同而不同,不过可能有一些军种有特殊的津贴和补助,会体现差距。”李杰表示。
“在国内,这一工资水平跟公务员差不多,或许略高。”海军军事学术研究所研究员张军社表示,我国的军队工资结构设置跟其他国家基本类似,不过工资水平上来说,我国的军人工资在世界上属于比较低的水平:“比如美军一个30年军龄的大校,他的月薪大约可达近一万美元,而在我国一个30年军龄的大校,也就是八九千块人民币的水平。”
美军的待遇在全世界都堪称“土豪”,这是因为美军实行志愿兵役制,军队主要依靠优厚的薪金、各种福利待遇以及就学和发展机会等吸引青年入伍。记者曾见过80年代的西点军校的招生简章,做得很像商业广告,比如文章标题大都是“如何考入西点军校——通往成功之路”之类的“推销型”用语。有媒体称,近来美军用于人员薪金上的拨款达700亿美元,约占五角大楼预算的30%。
不过,与一些国家相比,我国的官兵收入差距还是很小的,据韩国《中央日报》报道,去年韩国军队最高级别四星大将年薪收入与最低级别的列兵年薪收入相差95.14倍之多。根据韩国国防部13日公开的《国防统计年报》显示,去年大将年薪收入为1亿韩元(约73万5681元人民币)。相反,列兵年薪收入仅为135万韩元(约7733元)。
张军社认为,习主席的“军官的收入主要是靠工资”的讲话体现了“从严治军、依法治军”的思路,“我们八九十年代军费不足,军队工资远远低于地方工资,那个时候军队也有搞过经营性开发,但后来禁止了,毕竟军队的任务是保家卫国,而不是经商赚钱。”
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来源:环球网
责任编辑:靖恒
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2016年部队涨工资最新消息预测,现役军人工资调整情况
发表时间: 13:17:26 文章来源:
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  引言:2015部队涨工资最新消息预测:解放军军官基本工资上调40%成必然趋势  国际标准的军官的工资结构中基本工资的比例占全部工资的70%,而我军的还不到30%。  在职军官干部  正师:8000,再增:2283  副师:7129,再增:2123  正团:6214,再增:1953  副团:5457,再增:1813  正营:4857,再增:1658  副营:4375,再增:1528  正连:3974,再增:1398  副连:3679,再增:1308  徘职:3452,再增:1218  现役军人士官:一级再涨596;二级再涨669;三级再涨1069;四级再涨1449;另外岗位津贴没涨,并且取消过节费,可能补发10个月的工资。  2015部队涨工资最新消息预测:解放军军官基本工资上调40%成必然趋势  国际标准的军官的工资结构中基本工资的比例占全部工资的70%,而我军的还不到30%。  比如,连级干部的的军龄军衔职务工资大概1300,其他的各类补贴大概2600,至少基本工资应该占全部薪金的50%。各类补贴不变的话应该涨1300才合适。  连级干部军龄12年的,那么军龄每年如果从10涨到100是比较合适的,或者军龄少涨那个职务和军衔要多涨才行。  2014部队军人涨工资最新消息  中国人民解放军总后勤部,总后字[2011]各大军区联勤部,各军兵种后勤部:  根据党中央、中央指示,从日起,全军和武警部队工资再次进行调整,具体方案:  团以上干部在原有基础上普调1500元,  团以下军官在原有基础上普调1000元,  基层营连职军官(主官包括排职)岗位补助分别为600元、500元、300元,基层副职不享受补助;  士官在原有基础上普调400元,  义务兵(士兵学员,生长干部学员)在原有基础上普调200元;  藏区部队军官团以上普调2000元,  团以下普调1500元,  海拔在3500米以上的地区,不分职务一律在新标准上再补助500元;  执行新标准后,每年“元旦、春节、五一、八一、十一”五个节日,每次发放节日补助1000元;  驻京津沪渝部队军官在新标准上增发500元,士官增发200元。  从日起,解放军陆海空三军军官工资将有较大幅度调整,以陆军为例,少尉排长月薪约3000元(人民币,下同),较现时不到2000元增加幅度近50%;校官每月约元;海、空军、二炮部队军官收入高于陆军一倍左右;士兵津贴则增到300元;士官工资一律在原基础增加50%。  根据解放军有关条例,解放军实行军官职务等级编制军衔。现役军官军衔设三等十级,将官设上将、中将、少将;校官设大校、上校、中校、少校;尉官设上尉、中尉、少尉。大军区级以下的职务等级,分为大军区、军、师、团、营、连、排级。专业技术军官最高军衔为中将,等级分为高、中、初级专业技术职务。现役士兵包括义务兵役制士兵(称义务兵)和志愿兵役制士兵(称士官)两种。现役士兵的最低军衔为列兵,最高军衔为六级士官。  服现役第一年的义务兵为列兵,第二年晋升为上等兵。士官军衔分为三等六级,一级、二级士官为初级士官;三级、四级士官为中级士官;五级、六级士官为高级士官。  军人工资主要有军官工资、文职干部工资、士官工资3个标准系列。其中军官实行职务、军衔、基础、军龄“四结构”工资制;文职干部实行职务、级别、基础、军龄“四结构”工资制;而士官实行军衔等级、基础、军龄“三结构”工资制;士兵则是津贴制。  按照新工资标准,陆军排职少尉从明年开始的标准是:军衔工资1024元,职务工资1026元,基础工资806元,其他补助不变;校官的军衔工资是尉官的1.1至1.25倍;同等军官,海军是陆军的1.07倍,空军是陆军的1.15倍,二炮是陆军的1.2倍。士兵津贴由原来每月200元增至300元;士官工资一律加50%;文职军官每级增加元不等级别补贴。  据悉,军人新工资制度从明年1月1日开始实施,而且新任军官及大学毕业入伍的军官要改为签约制,5年一次。此外,军队此次大幅加薪,武警部队暂时无份。  特此声明:本文内容来源于网络,仅供参考。
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现役军人工资待遇标准
编辑:东浩
  军人工资是国家以货币形式定期给予军人的一种劳动报酬,是军人物质、文化生活保障的主要来源,是军人生活待遇中最重要的组成部分。下面是yjbys小编分享的一些相关资料,供大家参考。
  在职军官干部:
  正师:8000,再增:2283;含地区补助岗贴后大约:22000左右。
  副师:7129,再增:2123;含地区补助岗贴后大约:20000左右。
  正团:6214,再增:1953;含地区补助岗贴后大约:18000左右。
  副团:5457,再增:1813;含地区补助岗贴后大约:16000左右。
  正营:4857,再增:1658;含地区补助岗贴后大约:12000左右。
  副营:4375,再增:1528;含地区补助岗贴后大约:10000左右。
  正连:3974,再增:1398;含地区补助岗贴后大约:左右。
  副连:3679,再增:1308;含地区补助岗贴后大约:8000左右。
  排职:3452,再增:1218;含地区补助岗贴后大约:左右(新疆、五省藏区、内蒙古地区地方性补助另算)。
  现役军人士官:
  一级再涨596,二级再涨669,三级再涨1069,四级再涨1449,陆军、海军、空军、二炮部队军官收入接近于武警,士兵津贴则增到480元,士官工资一律在原基础增加40%。
  根据解放军有关条例,解放军实行军官职务等级十级,将官设上将、中将、少将、校官设大校、上校、中校、少校,尉官设上尉、中尉、少尉。大军区级以下的职务等级,分为大军区、军、师、团、营、连、排级。专业技术军官最高军衔为中将,等级分为高、中、初级专业技术职务。现役士兵包括义务兵役制士兵(称义务兵)和士官两种。
  现役士兵的最低军衔为列兵,最高军衔为一级军士长。服现役第一年的义务兵为列兵,第二年晋上等兵。下士为一级士官、二级士官为中士、三级士官为上士、四级士官为四级军士长、五级士官为三级军士长、六级士官为二级军士长、七级士官为一级军士长。军人工资主要有军官工资、文职干部工资、士官工资3个标准系列。其中军官实行职务、军衔、基础、军龄四结构工资制。文职干部实行职务、级别、基础、军龄四结。
  军人退役按排方式:
  1、军龄不满10年的不再安置,采取买断的方式:每年4.7万+住房补贴+服役津贴+6个月工资。
  2、军龄满10年干龄满6年但军龄不满16年的,采取应金制,前10年每年3.2万,10年后按每年5.4万计,并给予解决住房问题,推荐关注:微信查找&东西南北兵&转业后每月发工资的百分比(根据服役年限和立功情况)、医辽保险金自己交;也可选择计划安置。
  3、军龄满16年的采取自主择业(退役金较以前有所增加,每月发全工资的百分比,并解决住房和医疗问题),也可选择计划安置(参加公务员,立功的加分,考试分低者自主择业)。
  4、军龄满25年的也可选择退休安置。
  5、地方大学入伍在校期间算军龄。
  6、2010年开始实施。
  军人退役按排原则:
  1.军龄不满8年或干龄不满3年的军队干部原则上不得退出现役,确需退出现役的安排复员,推荐关注:微信查找&东西南北兵&,干龄满3年或军龄在8年以上16年以下(不含16年)的军队干部需退出现役的原则上安排转业(计划安置),需要复员的必须由本人写出书面申请,并由军以上单位政治机关审批后方可办理。
  2.军龄在16年以上(含16年)的团以下(含正团职)干部需退出现役的,50周岁以下(不含50周岁)可安排转业,也可安排自主择业,50周岁以上或军龄在30年以上的安排退休。
  3.师以上(含副师职)干部需退出现役的,50周岁以下(不含50周岁)或军龄在30年以下(不含30年)的安排转业,50周岁以上或军龄在30年以上的安排退休。
  4.士官需要退出现役的,军龄在10年以下的一律安排复员,军龄在10以上(含10年)20年以下(不含20年)的原则上安排复员,有需要转业安置的必须有接收单位开具的有效证明材料,军龄在20年以上(含20年)30年以下(不含30年)且年龄在50周岁以下的安排自主择业,军龄在30年以上或年龄超过50周岁以上的安排退休。
  自主择业工资待遇:
  满16年不满18年的军官,自主择业所在地同级别军官工资的60%;
  满18年不满20年的军官,自主择业所在地同级别军官工资的70%;
  满20年不满23年的军官,自主择业所在地同级别军官工资的80%;
  满23年不满26年的军官,自主择业所在地同级别军官工资的90%;
  满26年不满30年的军官,自主择业所在地同级别军官工资的95%;
  满20年不满25年的军士长,自主择业所在地同级别军士长工资的80%;
  满25年不满30年的军士长,自主择业所在地同级别军士长工资的90%;
  同时,自主择业的军官和士兵,还将发放住房供给金和参加医疗保险。
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