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学历不限经验不限薪资面议3人
学历不限经验不限薪资面议25人
高中1-3年薪资面议10人
初中经验不限薪资面议8人
学历不限经验不限薪资面议50人
学历不限1-3年薪资面议5人
长白班急聘短期工130/天
发布时间：06-17
执照已验证
诚信等级：
该公司诚信等级为4级。一般来说，公司的诚信等级越高，其招聘信息越可靠。点击星星，
公司行业：
公司性质：民营
公司规模：100-499人
职位名称：（全职）
薪资待遇：面议
最低学历：不限
招聘人数：100人
工作经验：不限
工作地点：/
年　　龄：18-45岁
急聘短期工：主要负责分捡土豆，男女不限，年龄不限，长白班
要求：
1、男女均可，年龄不限，身体健康
2、管吃住，工资每天130-200不等，多劳多得，至少干满一周，工资7天一结。
工作地点：高密 有意者请速报名
报名热线： 丁主管
联系方式：
联 系 人：丁主管 (联系时请说在赶集网上看到的)
工作地点：胶州山东省青岛市胶州
青岛信诺人力资源公司成立于2002年，公司位于经济发达的国家级青岛经济开发区。是一家以人才储备、企业招聘、人个就业为一体的专业人力资源公司。青岛经济开发区经济建设的飞速发展造就了巨大的劳务市场空间，每年需新增各类岗位约6万多个，我公司已在青岛开发区发展6年，与青岛的知名企业都建立了良好的合作的关系，常年输送操作工和各类高级管理人员，每年为企业解决技工3500人左右，满足企业用工的需要。我们公司的员工主要来源：
1、省内外各类职业学校100多家，签订联合协议；
2、省内外30多家人力资源公司的联盟；
3、省内外7处劳动力输出单位。强有力的保障了我公司给用人单位提供工源的及时性。
在2008年，公司根据国家新《劳动法》的要求，又在南乐县成立全资子公司——南乐县信诺劳务有限公司，南东县信诺劳务有限公司是由工商和劳动部门批准的具有劳务派遣和职业介绍的专业人力资源管理公司。注册资金50万元。
我公司的拓展部负责劳务派遣和企业承包工作，有专业的人力资源管理人员，负责和劳动部门沟通和处理劳务纠纷、工伤签定及赔付服务，公司将为员工缴纳养老、工伤、医疗三险，解除了员工的后顾之忧。长期和劳动部门的交往，使我们建立了良好的合作关系，保障和维护了企业的利益。
对于我公司的劳务派遣单位现场管理，我们按照适当的比例提供管理人员，负责现场的纪律、卫生、计划、安全、生产等各方面的现场管理工作，现场管理人员均大专以上学历，具有在大型企业做高管管理的多年经历，有丰富的现场应变能力和冷静处理突发事件的能力，可以和用人单位建立良好的沟通，把用人单位的真实意图传达给工人，完美协调用人单位和工人的关系；生产能突击，质量有保证。
信诺人力真诚欢迎您与我们一起，为缔造一个“成熟的就业网络”而努力！
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月&&&&&&薪：招聘员工绝招_土豆_高清视频在线观看今日企业频道导读
&&&&&& &&&土豆网员工大幅加薪兔年拟扩招至千人
土豆网员工大幅加薪兔年拟扩招至千人
日 11:46&出处：&【原创】 作者:厂商投稿 编辑:
　　 兔年伊始，当众多上班族还在和假期综合症抗争，或在拥挤的春运人潮中挣扎的时候，土豆网的员工迎来了新年的第一个好消息，一封加薪的邮件让土豆人对兔年充满希冀。据了解，土豆网今年的加薪幅度超过往年例行的考核加薪幅度，大部分日之前入职的土豆网员工都获得加薪，平均加薪幅度在10%以上，部分员工甚至获得了羡煞旁人的Double Salary，也就是100%的加薪幅度。
　　 土豆网人事和行政副总裁于洲先生确认了土豆大幅加薪的喜讯：“此次加薪是根据员工2010年的业绩考核和第三方薪资调研进行的全面调整，确立了土豆总体薪资水平的行业领先地位和内部薪资结构的优化。2010年是网络视频行业走向成熟的一年，土豆员工和土豆一起成长，并将分享公司成长的成果。边跑边唱（土豆网公司文化六句金言中的一句），我们希望员工们工作并快乐着。”
　　 土豆网员工表示，土豆网本次升职加薪的幅度大大超越往年，半数以上的员工获得了普调之外的加薪，平均加薪幅度超过10%。根据业绩表现，数位表现优异的员工获得了最高一倍的加薪幅度，这在互联网企业中极为罕见。到土豆网自2010年下半年开始部署北京，大规模招贤纳士，此次加薪体现了土豆网一贯重视员工与企业的价值统一，重视人才的精神，也预示着土豆持续看好2011年视频行业前景，延续2010年的强劲势头，继续领跑2011年。
　　 2010年中国网络视频表现抢眼，行业走向成熟，得到资本市场认可的同时，其发展潜力倍受瞩目。而一则“腾讯某部门员工年终奖48个月月薪”的传闻盛传背后，则揭示出企业发展与员工个人价值体现不均衡的本质。相对于被网友评论为“宣传价值大于实质”的“加薪百元”，土豆此次大幅加薪是以提升员工个人价值为出发，某种程度上体现了企业的人文精神。在视频行业大局初定、前景向好、领先企业逐渐差异化的大环境下，企业精神和文化对人才发展和个人价值的实现，将成为企业未来发展的决定因素，尤其对于亟需创新意识和高速发展中的新兴互联网企业来说至关重要。
　　 据了解，在视频领域，土豆网为员工所提供薪酬以及福利极具竞争力，表明土豆网对于2011年视频行业的发展充满信心；同时员工个人可观的回报、自我价值的实现以及所体现出的企业文化和环境，也能够为土豆今年扩军和发展提供积极的推动。■
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