2016中国地质大学（湖北武汉）体育部教师招聘公告
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根据教学工作和学科发展的需要，经学校批准，体育部按照学校要求面向社会公开招聘博士、硕士，实行“3年+3年”的流动编制合约聘期制。
一、招聘岗位
社会体育专业课教师
二、招聘基本条件
1.中共党员，热爱教育事业，具有良好的思想道德和职业道德素质，有拼搏开拓精神;身体健康;
2.具有博士学位，年龄(2016年7月前)不超过31周岁;具有硕士学位，年龄(2016年7月前)不超过27周岁;
3.本科、研究生阶段均为211高校全日制学历毕业生;
4.大学英语六级成绩425分以上，或持有效外语成绩(TOEFL 90分及以上或IBT80分以上，或GRE260分及以上，或IELTS6.0分及以上)，或有在国(境)外连续学习进修1年及以上的经历。
5.具有较好的语言表达能力和较强的计算机应用能力。
三、招聘要求及待遇
1. 招聘专业及学术研究方向
招聘产业经济学、体育经济、体育人文、体育运动训练学研究方向博士、硕士，能够承担相关体育专业课程的教学，博士有体育专项者优先，有市场或企业经历者优先;硕士以足球、田径、篮球、乒乓球、定向越野运动专项者优先。
2.科研能力和学术水平
博士：在攻读研究生期间，参与导师主持的省部级以上的研究课题，在我校认定的T3期刊以上级别的学术期刊以第一作者发表研究论文1篇，或以第一作者T4期刊2篇，或获得授权的国际发明专利1项，或国家发明专利2项;
硕士：在我校认定的T4期刊以上级别的学术期刊以第一作者发表研究论文1篇，并达到下列要求中的一项：(1)获得授权的国家发明专利1项、或批准著作权登记2项;(2)获得省部级三等奖及以上(有获奖证书);(3)重大成果：在相关领域取得重大经济、社会效益;或参与完成的建言献策或智力报告为省部级及以上政府或行业采纳。
3.享受待遇
(1)聘用教师实行“3年+3年”的流动编制合约聘期制，纳入社会保险体系，按规定缴纳养老、医疗、失业、生育和工伤保险。经学校批准转为事业编制聘用后，自批准之日起享受学校事业编制人员薪酬、养老、医疗等福利待遇。
(2)“3年+3年”的流动编制合约聘用期间，可以参加学校组织的岗位高聘工作(职称晋升)，享受休假、周转房、子女入学入托等福利待遇;
(3)转入事业单位前，博士享受地大副教授级别年薪;硕士享受地大讲师级别年薪。
四、考核及录用程序
1. 应聘者邮件提交本人简历及相关证书扫描件;面试时提供本科、研究生毕业证和学位证以及相关能够体现本人研究成果的原件及复印件以备审核。
2. 应聘者须经过资格审核、面试(自我介绍及答辩、专项技能展示)、20分钟专业公开课等三项考核环节。博士专项技能展示仅做参考。
3. 根据考核结果和部门岗位需求的具体情况，由招聘小组成员投票决定是否录用。
五、联系方式及报名面试时间：
联系电话：027-
联系人： 刘 锐
通讯地址：湖北省武汉市洪山区鲁磨路388号中国地质大学体育部
邮政编码：430074
电子邮箱：liurui@
报名时间：日―3月20日
面试时间：2016年4月上旬
欢迎符合以上条件者投递应聘简历材料，来函必复。
&点击下载&&&
中国地质大学(武汉)体育部中国考研网
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2016考研复试面试综合技巧
一、做好自我介绍
自我介绍还是必须准备的，大概几百字左右，说2到3分钟。说的时候，最好有条有理，快慢有序，简单明了，拣重要的说，要有自信。虽然面试的情况多种多样，不同学科和专业，不同老师，差别很大。一般包括：名字、毕业院校，平时的爱好兴趣等，现在所报考的专业，你为什么报考该学校、该专业，对当前该专业发展的简短评价，以及你准备以怎样的态度去研究该专业等等。有的学科专业也许会让你用外文自我介绍。
二、准备一个小型的研究计划
面试形式各种各样，一些老师喜欢直接问一些问题，如果他刚好研究你那个兴趣点，就会问得更专业一点，这时，你就只能认真准备应对了。当然还有些应用学科专业的老师，提问没有现成答案，完全看你的当场发挥，如新闻学老师，也许会问你：你如何看待大学生为勇斗小偷而献出生命这一问题，你若仅围绕大学生如何勇敢而谈，那很难得高分，一定要联系&90后&这一代年轻人的社会责任意识去谈才有深度，大家可以注意一下当时的一些时事。
三、严密、敏捷回答问题条理分明
面试中考生与导师的交流，虽然时间不长但是导师会根据考生的回答来判定考生的学术水平的高低，甚至可能决定录不录取你。加上导师要在一天之内面试很多考生，很容易厌烦。所以考生在回答问题是一定不要语无伦次，拖拖拉拉。中心论点要通过自己的仔细思考提出来，要觉得有话可说，否则冷场很尴尬。考生还要注意，&三段式&的回答务必要简洁，尽量用一句话说清楚，不要有长篇的细节解释，言多必失。考生在回答时要有自己的思考，尽量不要人云亦云，在坚持四项基本原则的政治取向和健康向上的价值取向的大框架内，你可以有自己的偏见，但要能自圆其说。硕考网辅导老师提醒大家，在谈吐方面要自信而不自傲，有个性而不张狂。不要因家境好就显出优越感。
总之，要做的就是认真准备，认真准备的道路上能帮助你消灭很多不确定因素，同时也会给你增加很大的信心。一个人自信一旦建立起来，很多事情将变得轻松很多，并且做起来也会顺利很多。
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信息工程系招新面试大会
【新闻动态】
加入时间：日 信息来源：不详
作者：admin　访问量：
2013年9月22日中午12时30分，由信息工程系学生干部组织的招新面试大会于1教107召开。团总支书记赵慕军副书记刘腾飞，学生会主席陈娜，副主席陈明、刘志伟，各部长及竞选的大一新生参加了此次大会。
大会由王梦倩主持，首先她介绍了到场的人员，并宣读了大会流程，随后竞选演讲正式开始。
面试环节中，每个部门都准备了不少问题来考验同学们，主席团成员及各部长主要从竞选者的的实践经验、个人能力、特长爱好等方面着手，择优选拔一批优秀干事，以此来揽握人才。有些竞选者滔滔不绝，极力的展示自己；有些同学稍有些稚嫩、紧张，但在主席团及各部长的鼓励下能都够战胜自己，结束自己的演说。对于一些表现优异的选手，场下同学不时报以热烈的掌声，整个大会现场气氛活跃，宛如一场小型的招聘会。不管最终录取与否，此次招新大会对于每名参与者来说都是一种历练。
大会在中午正式开始，其中因大一新生照相休息一次，晚上五点半吃饭休息一次，于晚上九点所有部门招新工作正式结束。
本次招新面试大会各部选拔出了能力突出的干事，为系学生会、团总支注入了新鲜的血液，我们期待新一届学生干部创造出更多的精彩。
通讯员；程林
中国地质大学长城学院信息工程系
二〇一三年九月二十三日
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