在浙江台州社保个人社保每月几号从卡里扣钱

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台州市社保局电话、地址、上班时间浙江省省台州市社保局电话、地址如下表所示,台州市市民可以前往办理社保业务。此外,需要提醒的是,台州市社保局的上班时间一般是上午上午8:00-12:00,下午13:00-17:00,具体见下。单位名称通讯地址办公室-0576负责企业养老保险关系转移接续经办业务处(科)室电话传真名称电话传真台州市养老保险中心椒江区东海大道581号业务科椒江区社保中心椒江区江城南路177号养老科黄岩区社保中心黄岩区横街西路242-1号养老科路桥区社保中心路桥区银安北街养老科玉环县社保中心玉环县广陵路105号综合参保科三门县社保中心三门县新兴街75号参保登记股天台县社保中心天台县赤城街道工人东路53号养老科仙居县社保中心仙居县塔山沿路36号养老股温岭市社保中心温岭市太平街道三星大道41号综合参保科临海市社保局临海市赤城路119号综合业务科台州市社保局上班时间:上午8:00-12:00下午13:00-17:00周六、日休息具体可拨打电话咨询。&&&&浙江省各市社保局电话、地址、上班时间前一篇:后一篇:
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交社保每月有多少钱划入个人医保卡呢?
时间:作者:理财达人 点击:次
每月缴纳后到底有多少钱划入个人卡呢?
如果是单位给你缴一部分,自己缴一部分,设工资条社保扣款一项是202.18,那么进入你医保卡的钱就是47.64,即&社保扣款*0.236&(其他的进入养老个人账户和失业个人账户);
如果你是个人参保:
划入账户金额计算公式:本人缴纳基数*2%+基数*0.01%*实际年龄,2014年个人缴纳基数为3176元,以老米为例8月时她还是27岁,9月28岁了,因此:
8月=76*0.01%*27=72.0952元
9月=76*0.01%*28=72.4128元2016年浙江台州社保缴费基数怎么算,社保缴费新规定
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2016年台州社保缴费基数  企业职工社保五个险种缴费基数范围从去年的每月元调整为元,单位按照职工的实际收入在此范围内申报调整。机关事业单位职工养老、工伤、失业保险缴费基数范围从去年的每月元调整为元,医疗、生育保险缴费基数将从去年的每月4031元调整为4310元。个体劳动者社保缴费基数范围从去年的每月元调整为元,个体劳动者可根据自己的收入情况在此范围内进行申报调整。  拓展阅读  台州社保查询指南  网上查询  社保账户余额查询:http://www./  温馨提示:  1、社会保险查询范围:在台州市本级参保人员。  2、登录说明:初始密码为10位社保编码,若医保卡证上是8位老编码,一般在前面加02即为10位社保编码。敬请及时更改密码。  3、登录失败的原因可能是:(1)、18位身份证号码输入错误;(2)、属于查询范围以外人员;(3)、密码错误。  4、若忘记密码请携本人身份证到社保大楼窗口办理重置手续。  5、社保编码不清楚或对查询结果有疑问,请致电劳动保障热线12333。  电话查询  可拨打人力资源社会保障咨询服务电话:  内容包括:比例查询,社保卡余额、明细查询等。  窗口查询  请携带本人有效证件及社保卡号至台州社保卡服务大厅窗口查询。  玉环县社会保险事业管理中心  地址:台州市玉环县珠港镇广陵路105号  电话:2  三门县社会保险事业管理中心  地址:台州市三门县海游镇新兴街75号  电话:5扩展阅读  新规又出来了,以前没记得赶紧收藏啦 ,真的很全!再难找到这么全的了,不看后悔哦!  中央关于退休年龄延5用10已敲定:  备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗,三中全会中央已敲定:延长5岁用10年。  对于延迟退休提出的方案是:  第一,从2015年开始,1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金,1966年出生的推迟2年,以此类推,到2030年实现女性65岁领取养老金。  第二,从2020年开始,1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金,以此类推,到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。  新的退休规定:  1.基本工资工人按照工人资格定:  10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30 年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长)  2.工龄工资(含工龄):  每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。  3.工作工资:  补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。  4、绩效工资:  月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每年年奖金,不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多工作,更要激励劳动人民。  5、特优津贴:  全体工人公认的特别优秀工人,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的工人得到应有的报酬,真正起到激励作用。  6、工人的退休金:  按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。  7、养老保险:  一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。免费找律师:400-888-8340
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