 上传我的文档
 下载
 收藏
该文档贡献者很忙，什么也没留下。
 下载此文档
正在努力加载中...
车间主任应具备的基本素质
下载积分：1000
内容提示：车间主任应具备的基本素质
文档格式：PDF|
浏览次数：34|
上传日期： 04:28:57|
文档星级：
该用户还上传了这些文档
车间主任应具备的基本素质
官方公共微信后使用快捷导航没有帐号？
请完成以下验证码
&&&全站 说: 12天前全站 说: 14天前全站 说: 全站 说: 石化区“我在节能你在哪里”7月底活动结束，8月份公布获奖选手。未参与人员尽快参加。
全站 说: 全站 说: 全站 说: 全站 说: 全站 说: 全站 说:
查看: 393|回复: 9
是不是任何工作都要做表面工作才可以？
(560266号)
收到鲜花 朵
阅读权限60
主题好友积分
签到天数: 806 天连续签到: 1 天[LV.7]以坛为家I&
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日15时08分获得了这枚徽章。 []
干了个车间主任，车间一共10几个人，都是亲戚，关系，还有工作是不是都要先做表面的才好，总是做实在的也不行是吧？大家说呢？
(103769号)
收到鲜花 朵
阅读权限50
主题好友积分
签到天数: 173 天连续签到: 3 天[LV.4]海川常住居民I&
既要做足表面工作，也要做好实在的工作！人说不打勤不打懒专打不长眼。
(560266号)
收到鲜花 朵
阅读权限60
签到天数: 806 天连续签到: 1 天[LV.7]以坛为家I&
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日15时08分获得了这枚徽章。 []
唉，多谢了啊
(762796号)
收到鲜花 朵
阅读权限70
主题好友积分
签到天数: 567 天连续签到: 1 天[LV.6]海川常住居民III&
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日10时13分获得了这枚徽章。 []
在当下的天朝，我只能说是的
别动不动就天朝的，这个事跟中国有啥关系。&
(833467号)
收到鲜花 朵
阅读权限150
梦幻100的管辖
签到天数: 1177 天连续签到: 6 天[LV.8]以坛为家II&
在线时间达到2400小时，可以直接领取本徽章。
TA在日18时15分获得了这枚徽章。 []
已提交版主身份信息登记
TA在日15时10分获得了这枚徽章。 []
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日08时26分获得了这枚徽章。 []
申领前提条件为5威望，对海川热心参与的会员
TA在日10时49分获得了这枚徽章。 []
发帖数超过2099个即可自领本徽章
TA在日17时33分获得了这枚徽章。 []
楼主说的对。
(124706号)
收到鲜花 朵
阅读权限90
主题好友积分
签到天数: 2071 天连续签到: 28 天[LV.9]以坛为家III&
申领前提条件为5威望，对海川热心参与的会员
TA在日12时16分获得了这枚徽章。 []
热心参与帮助他人，---- 应助（最佳答案-5次）数在50次以上的可自动领取本徽章
TA在日09时48分获得了这枚徽章。 []
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日07时53分获得了这枚徽章。 []
在线时间达到2400小时，可以直接领取本徽章。
TA在日17时43分获得了这枚徽章。 []
发帖数超过2099个即可自领本徽章
TA在日17时42分获得了这枚徽章。 []
我想问的是：楼主为什么要选这么一个车间啊？
怎么管啊？一面是是亲情一面是事业？
(118372号)
收到鲜花 朵
阅读权限30
主题好友积分
签到天数: 50 天连续签到: 1 天[LV.2]海川新秀&
commandent 发表于
既要做足表面工作，也要做好实在的工作！人说不打勤不打懒专打不长眼。
说得对，赞同
(334523号)
收到鲜花 朵
阅读权限180
主题好友积分
签到天数: 1583 天连续签到: 1 天[LV.9]以坛为家III&
已提交版主身份信息登记
TA在日15时10分获得了这枚徽章。 []
热心参与帮助他人，---- 应助（最佳答案-5次）数在50次以上的可自动领取本徽章
TA在日15时37分获得了这枚徽章。 []
在线时间达到2400小时，可以直接领取本徽章。
TA在日18时04分获得了这枚徽章。 []
2013年海川十佳会员 及 十佳版主
最佳技术参与者 均可佩戴本徽章。
TA在日21时08分获得了这枚徽章。 []
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日09时18分获得了这枚徽章。 []
发起组织过成功的多次海川活动，本奖由管理员人工审核发送。
TA在日09时44分获得了这枚徽章。 []
发帖数超过2099个即可自领本徽章
TA在日20时46分获得了这枚徽章。 []
申领前提条件为5威望，对海川热心参与的会员
TA在日20时45分获得了这枚徽章。 []
我们做技术的，总是喜欢想很多，做很多。
往往忽略了表达自己，这个重要的环节。
让领导多参与到你的工作中，多与领导沟通，你会发现工作变得轻松了，人际关系融洽了。
牙口好了，吃嘛嘛香，身体倍棒，钱还不少拿。
(635748号)
收到鲜花 朵
阅读权限75
主题好友积分
签到天数: 1306 天连续签到: 1 天[LV.8]以坛为家II&
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日06时38分获得了这枚徽章。 []
上有所好，下必趋之价值导向：以人才为贵，以珠宝为轻，尊重负责任的人，鄙视占便宜的人，这是**力的来源；在反面上：领导有一分，干部有五分，员工会有十分，天下会有一百分；通过用人，宏扬正气，就是“什么样的领导带出什么样的人”在奖励的时候，不要让沉默的人寂寞，不要让基层缺了关注，不要让不说话的人吃亏；不然，当员工把80%的精力用于表现，而只有20%的精力用在工作上，事业怎能前进？面子工程是领导激励导向的结果；激励什么就得到什么，激励什么类型的人就会得到什么类型的人；
兄台言之有理
(560266号)
收到鲜花 朵
阅读权限60
主题好友积分
签到天数: 806 天连续签到: 1 天[LV.7]以坛为家I&
海川社区常住居民 在海川签到500天 可领本徽章
TA在日15时08分获得了这枚徽章。 []
逸远 发表于
上有所好，下必趋之价值导向：以人才为贵，以珠宝为轻，尊重负责任的人，鄙视占便宜的人，这是**力的来源； ...
多谢这位海友，太有道理了，真是听君一席话，胜读十年书
海川化工论坛网化工技术交流第一站，共同学习 共同提高!
QQ：合作活动 QQ：
违规贴举报删除请联系邮箱：
丰行天下-海川化工论坛 版权所有--- Powered by常年为企业做管理咨询，逐渐发现一个有趣的事实：真正的管理大师，往往就“隐藏”在企业的某个角落里。他们可能只是一个主管或者班组长，没有受过专业的管理培训，但这些“小人物”有大智慧，他们能够在实践中摸爬滚打后总结出一套行之有效的管理办法。一次，在中部省区一个偏僻小镇郊区，我对某企业的一个小型生产分厂进行访谈。由于工厂90%以上的职工都是周边农民，他们对我提出的问题要么不理解，要么漠不关心，访谈进行很不顺利——直到我遇到了一位姓岳的车间主任。岳主任30出头，斯斯文文的，戴个眼镜，是这个厂唯一的一位大专生，说起话来思路清晰、头头是道。我了解到，2年前，他还是另外一个车间的工段长，而当时这个车间却问题多多，不但三天两头出事故，而且生产的产品质量合格率总是不达标。不到两年时间，他把这个车间管理成为整个公司最优秀的车间！他是怎样做到的呢？什么是好领导？岳主任说：“我认为领导的责任，就是解决‘乱子’、订立规矩、培养干部。”我问他，你这两年时间具体做了哪些事情？岳主任说：“刚来这个车间的头2个月，我就是跟工人们呆在一起解决技术问题，经常住在厂里，从来没有正常下班过。2个月后，生产和技术方面的问题基本都解决了。我就开始订立制度、流程和考核规定，大概又花了1个多月时间，车间完全实现正常运转。再后来，我就是培养干部（工段长、班组长），放开手让他们干！”岳主任告诉我，他现在基本上每天有半天时间没事情干，空下来就充电学习——查阅行业信息、技术动态资料，自学企业管理课程。“作为一个好的领导，出现意外事故的时候，你要到场，敢于承担责任，摆平问题；如果连续出现同样问题，就认真研究，订立制度和规矩，这样意外的事故就越来越少了；接下来把精力放在培养干部上，有更多的人帮你管理，领导也就越来越轻松了！所以，最好的领导往往工作最轻松，而最差的领导往往忙得要命。”据说，现在不光是岳主任实现了“工作解放”，下面的副主任和几个工段长都已经学会了这种管理模式，“他们现在也很轻松，每天正常下班，从来不加班。”谁是好干部？“我对干部有三个分类：一流干部是敬业想办法——除了勤奋努力，工作上你得想办法，发挥主观能动性，按时保质完成目标。二流干部，能够严格执行，但不会想办法解决问题。三流干部只是找借口，一次完不成，我给你机会；两次完不成，降薪降级，严厉警告；三次还完不成，调走或者下岗，我坚决不用！”岳主任说。怎样确定一个干部是一流、还是二流呢？“分两个部分：一是看业绩，我们每个月都有绩效考核，到年底算总账；二是看群众基础，每年年底进行一次民主评议，车间所有员工对干部进行打分。第一部分是客观事实，没啥说的；但第二部分是主观评价，我需要慎重对待。”岳主任解释道。“我原来在政府机关工作过，民主评议这东西还是有必要的，因为群众基础对一个干部开展工作至关重要。但评议结果只能作为参考，而不能成为绝对的评价依据。在我看来，如果一个干部评议得分全是优秀、在90分以上，说明他有老好人思想，不适合当管理者；如果评议结果太差、70分以下，说明综合能力差、不得人心，自然当不下去；最好的人选是在中间、70-90分，这是我要重点提拔和培养的干部！”考核与评估的诀窍“我坚决推行末位淘汰制，班组大比武，每月进行排名。具体做法是：每一个同等工段都安排3个班组，工段长每天给各个班组制定生产计划，并在当天按照任务完成情况（包括工时、产量、安全生产、规章制度执行等）进行打分。每月综合所有得分，将3个班组进行排名：第一名奖励，第二名不奖励也不处罚，第三名罚款。”据岳主任介绍，这样强制排名之后，三个班组争先恐后、互相比拼，使得每个工段在技术进步和生产高效方面都不断取得进步。“我们所有干部实行强制的末位淘汰制，比如一个班组长，如果年底统计共计6次以上排名倒数第一，对不起，你必须下岗！新的班组长，由班组成员推选产生，也鼓励毛遂自荐；原先的班组长自动降为普通员工，但仍可按照程序重新申请成为班组长——这样能上能下，靠能力和业绩吃饭，让绝大多数员工感受到了公平！”记得德鲁克说过：管理是一门实践的艺术。看来此话不假！既然是实践的艺术，真正的管理大师便只可能出现在实实在在的管理现场——哪怕是一个小小的生产车间！瑞达陶瓷：法米亚、格润牌陶瓷伴您财源广进、事事顺心！购买陶瓷产品，不光要选择的价格，更需要看重产品质量，所以选对生产厂家是关键，因为瑞达陶瓷的质量优于市场上的普通瓷砖，因此价格也比一般的厂家稍微高一点。在这里温馨提示一下：正所谓一分钱一分货，客户在选择产品的时候， 一定要注重产品的性介比，而不单单只是价格。瑞达陶瓷的品牌、口碑、质量、售前售后服务以及企业综合实力，都是值得您们最信赖的！选陶瓷厂家，瑞达陶瓷值得信赖！公司销售热线：全国400免费电话：400-006-1636公司网址：瑞达陶瓷(rd-taoci)　
　文章为作者独立观点，不代表微头条立场
的最新文章
喝茶，只有两个动作拿起和放下而人生，看起来繁杂的一切其实又何尝不是这么简单有些事何必纠结于心有些人何必纠缠不.金牌酱猪尾原料：猪尾500克。调料：A料（双烧酱、排骨酱、花生酱各5克，海鲜酱、芝麻酱各10克，高汤1千克，给正在奋斗的你你正在为自己的未来打拼也许有时候会感觉看不到尽头但你要相信渡过了这一段努力你想要的，岁月统统都推动上级是一个典型的销售行为——请把你的上级作为一个核心客户处理！
没有人是不可以推动相对于一些中年人喜欢成熟稳重的颜色来做家居装饰，年轻人则更喜欢炫酷的亮色；如果不是对于颜色搭配有一点点认识的望海楼山，海拔457.5米，日出时在顶峰可看到东海，故名望海楼山。西与平顶山相接，南与虎山相连，北依天湖马亓有一个小女孩刚毕业就去了法国，开始了半工半读的留学生活。渐渐地，她发现当地的公共交通系统的售票处是自助的，也▲客厅的凹位，根据宽度打造定制收纳柜，用来提升收纳量。添上一把高脚椅，吧台的味道就出来了！▲吧台+卡座，不同每天都有分享。完全是免费订阅，请放心关注！世界这么大，你能看懂这种新新人类的时尚吗？9月4日至9月5日，G20峰会将在杭州召开。期间，临沂市将对建陶企业实行停产、限产。据悉，罗庄区共有55家“中国式过马路”，说老实话耳朵都听出茧子来了，但就是有人不停地在触碰生命安全这道防线。为了再次强调一下主题，莒南县2016年广场文化艺术节开幕式暨“唱响莒南·放飞梦想”演唱会8月10日晚在五洲广场举行。真正的好朋友，互损不会翻脸，出钱不会计较，地位不分高低，成功无需巴结，失败不会离去。迷茫的时候拉一把，难过的或许改变一下，会离成功更近一步。分享10张对比图，其他人一直在失败中摸索时，成功人士是如何达到如今的成功的。像蚂蚁一样工作。 这或许是我们协调工作与生活矛盾的一个最完美的态度。 “像蚂蚁一样工作”不仅是我们个人发展的如果你觉得客厅与厨房的之间的界限不够明确的话，那餐厅与客厅之间的界限就更加不明确了。假如你想要把空间感变得更老炮儿都说了，凡事咱都得讲个规矩精彩语录：我们都跑不过时间，只能跑过昨天的自己　　煮酒论英雄，扒扒三国演义中蕴藏的秘密，告诉我们的60条职场真理，非常精辟。 1．刘备的经历告诉我们：集团案 例 一（客厅）（餐厅）（厨房）（卫浴）案 例 二（客厅）（餐厅)(厨房）（卫浴）案 例 三（客厅）（餐厅斑马线是行人过马路的安全线，我们一直在倡导礼让斑马线，但还是有不少的驾驶员无视没有信号灯指示的斑马线，不减速人生进退是常事，关键在一个“熬”字。火候到了，滋味自然就有了。有人说人生如粥，有人说人生如药，也有人说人生如一提起临沂大家首先会想到什么？是每天必不可少的糝和煎饼还是美丽壮阔的沂河巍巍的蒙山又或者是王羲之故居、竹泉村好领导，会让你进入更大的格局好领导，会让你的能力稳步提升好领导，会让你获得超出预期的成就那么，什么样的领导是瓷砖选购攻略1.尽量选择在全国或当地比较知名的品牌，厂家实力强，终端信誉度和美誉度都比较强，也可以上网对比一眼睛累了，看看这些图！精彩语录近期以来，国家新环保法持续发力，山东以及周边陶瓷产区不断的因为环保问题面临被被停产限产， 9月4日至9月5日精彩语录【长按可保存至手机】猴年马月都过去了，临沂高铁还建不建？！给老子个准话！以上，是很多临沂人的内心戏。所以今天，小南就给你个准话。每天学点管理知识无论人生遇到什么样的际遇，都会有两个机会。一个是好机会，一个是坏机会。好机会中，藏匿着坏机会精彩语录【长按可保存至手机】这年头，问完价，嫌贵的！我只能说一分钱，一分货。有人常说一句话：都是货，咋就能差那么多呢？▲ 给你一万元娶凤人人都希望自己的福德因缘深厚，因为有时候增加财富，财富不一定是我们的，增加物质、财产有时反而是个累赘。唯有福ABCDEFG，HIGKLMN...小伙伴是不是唱起来了这首神曲那今天要聊的话题跟字母就有关系就是字母代号鲁日，为了解掌握相关企业对省电力体制改革的诉求，听取对电力运营管理工作的意见和建议，省经信委真正的朋友，资源、地位、见识一定相当。即便有些友谊，看起来超越阶级，但观念的水位，也一定是相近的。
朋友是分享观点的人，而不仅仅是交换感情。rd-taoci感谢您关注瑞达陶瓷！公司是专业生产30*60高档喷墨内墙砖,80*80仿古砖的企业，我们会及时分享企业以及陶瓷行业内相关新闻、资讯以及生活休闲类等信息!热门文章最新文章rd-taoci感谢您关注瑞达陶瓷！公司是专业生产30*60高档喷墨内墙砖,80*80仿古砖的企业，我们会及时分享企业以及陶瓷行业内相关新闻、资讯以及生活休闲类等信息!怎样干好车间主任？_百度知道如何做好一个车间主任_百度知道}