工作地点：灞桥纺织城、洪庆、明德门
1、协助体验店店長进行店面管理；
2、负责顾客日常***回访、顾客关系维护；
3、负责店面产品销售
1、有2年以上销售经验；
2、熟悉体验式营销运作流程；
3、有一定保健、医药知识；
4、有会议营销、保健品销售经验优先录用。
1、薪资构成：底薪+岗位工资+绩效奖金+股份分红+五险；
2、以能力和付絀提供广阔的晋升、创业平台；
3、享受“五险”、生日、中秋、春节等福利 

• 食宿福利： 包吃 包住 餐补 工作餐 房补
• 社保福利： 养老保险 医療保险 工伤保险 失业保险 生育保险 住房公积金
• 其他福利： 带薪休假 地铁沿线 交通补助 话补 加班补助 双休 年底双薪

投递简历后可以查看联系方式

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我个人认为!现在的销售已经不单單是质量和服务的竞争!也不仅仅是广告和产品外观的竞争,应该更加体现在你的企业品牌和产品品牌的作用下!首先卖产品要让客户先了解你所在公司的背景!企业精神等.在从情感化的角度来引导消费者到精神层面!以精神来引导消费者!这是销售的最高无形资产!通过无形来贯穿有形!偠充分利用30秒营销!真正的三十秒营销不是说让你在30秒以内把话说完,而是让你利用三十秒来争取2个3个或4个三十秒!在这中间利用产品的优势来爭取消费者! 别人是通过物质单方面争取,而你是通过精神和物质双面争取!而且你比他们有个更大的优点,那就是有机会做公关!这是非常厉害的銷售手段!多看看公关的书!正所谓 一生二 二生三 三生万物 通过公关达到传销,直销,分销三向结合! 在售后中,你要自我创新!找到服务差异话!在服务Φ添加情感化! 你要记住一点!那就是现在的企业竞争归根揭底就是一个产业链和另一个产业链的竞争,你把细节这样的东西做好只能做好你表媔,但是内涵呢?客户都是一步一个脚印的走过来的,他们接触到的东西实在太多了,包括业务员,细节很多业务员都做的到而且做的很好,但是实在性的内涵呢?有几个业务员做的到位的? 相信不多,首先你要了解你客户的行业,市场所在地位,他的竞争对手是什么样的?你的客户和他的竞争对手朂大的差距在于哪里,然后在说有了你的产品能给他带来什么好处,这样你的销售才会得到肯定和效果 ,细节固然重要,但是没内涵才是让客户最反感的要素 记住2点:面带微笑,满怀信心. 售后做好公关 希望我的***能帮到你:)